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Digital Graphic Designer Job at VITAS Healthcare in Miami

VITAS Healthcare, Miami, FL, US, 33222

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Job Description

The Digital Graphic Designer is a multifaceted visual communicator and digital craftsperson with a passion for solving business problems through intelligent, innovative design. As a key member of the VITAS Healthcare Creative Studio, this role is responsible for leading digital-first creative execution across a range of platforms - including web, email, social, paid media, presentations, and emerging formats, with a strong focus on user experience, brand storytelling, and performance optimization.

The Digital Graphic Designer brings a forward-thinking mindset, a high level of digital fluency, and the curiosity to explore how artificial intelligence and modern design tools can elevate the brand experience. With a self-starter work ethic, a collaborative spirit, and a commitment to excellence, the Senior Digital Graphic Designer helps advance the creative maturity of the VITAS brand in service of both its mission and its market.

ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES

All duties and responsibilities are to be performed in accordance with VITAS Healthcare Corporation's policies, procedures, guidelines, contractual commitments, and governmental regulations.

Key Responsibilities:

Digital Design Leadership
  • Serve as the lead designer on high-impact digital campaigns, platforms, and initiatives.
  • Apply best practices in UX/UI design to enhance usability and engagement across web and mobile experiences.
  • Develop polished, high-performing assets for email, social media, display ads, paid search, and other digital channels.
  • Contribute to the evolution and governance of the digital design system for consistency and scalability.
Innovation & AI Integration
  • Explore and incorporate emerging design technologies and AI tools to improve efficiency, creativity, and quality.
  • Help define best practices for integrating AI-assisted workflows into the broader creative process.
  • Champion experimentation and data-informed design thinking across the team.
Strategic Collaboration
  • Partner closely with the Digital Marketing, Content, and Strategy teams to translate business goals into effective design solutions.
  • Participate in campaign planning and creative brainstorming, bringing a digital lens to all phases of development.
  • Contribute to performance reviews and optimizations by analyzing creative effectiveness and proposing improvements.
Executional Excellence
  • Uphold the highest standards of design craft, technical precision, and visual storytelling.
  • Review and QC digital creative deliverables for accuracy, accessibility, and platform compliance.
  • Maintain a proactive, solutions-oriented mindset-anticipating needs and bringing clarity to complex asks.
Mentorship & Influence
  • Share digital design knowledge and tools with other designers and cross-functional peers.
  • Provide informal coaching and guidance to junior creatives, raising the overall bar for digital output.
  • Help drive a culture of collaboration, experimentation, and creative rigor across the Creative Studio.
  • Perform related duties as required. This position description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the employee occupying this position. Employees will be required to perform any other job-related duties assigned by their supervisor or management.
QUALIFICATIONS

To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.

Experience

Required:
  • Minimum 8 years of professional experience in digital design, including responsive web, email, social, and performance media.
  • Proven experience designing within complex brand ecosystems and collaborating with cross-functional teams.
  • Experience working with AI tools, Figma, Adobe Creative Suite, and motion graphics platforms.
  • Expert in digital design systems, web standards, and user-centric design principles.
  • Familiarity with front-end technologies (HTML/CSS, responsive frameworks) is a plus.
  • Highly proficient in creative prototyping and presentation tools (Figma, Adobe XD, After Effects, PowerPoint, etc.).
  • Strong project ownership, attention to detail, and ability to manage multiple deadlines simultaneously.
  • Comfortable interpreting performance data and translating it into creative improvements.


Preferred:

Previous work in healthcare, technology, or mission-driven organizations is preferred.

Education:

Bachelor's degree in graphic design, interactive design, digital media, or related field is required.

Certification & Licensure:

None required for this position.

Reasonable Accommodation:

Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions of the job. En Español: Descripción del trabajo

El diseñador gráfico digital es un comunicador visual multifacético y artesano digital con una pasión por resolver problemas empresariales a través de un diseño inteligente e innovador. Como miembro clave del estudio creativo de VITAS Healthcare, este papel es responsable de liderar la ejecución creativa digital primero en una variedad de plataformas - incluyendo web, correo electrónico, medios sociales, medios de pago, presentaciones y formatos emergentes, con un fuerte enfoque en la experiencia del usuario, la narración de historias de marca y la optimización del rendimiento.

El diseñador gráfico digital trae una mentalidad de pensamiento futuro, un alto nivel de fluidez digital y la curiosidad por explorar cómo la inteligencia artificial y las modernas herramientas de diseño pueden elevar la experiencia de la marca.

Los derechos y responsabilidades esenciales

Todos los deberes y responsabilidades se desempeñarán de acuerdo con las políticas, procedimientos, directrices, compromisos contractuales y regulaciones gubernamentales de VITAS Healthcare Corporation.

Responsabilidades clave:

Liderazgo en el diseño digital
  • Servir como diseñador principal en campañas, plataformas e iniciativas digitales de alto impacto.
  • Aplicar las mejores prácticas en el diseño de UX/UI para mejorar la usabilidad y la participación en las experiencias web y móviles.
  • Desarrollar activos pulidos y de alto rendimiento para correo electrónico, redes sociales, anuncios de visualización, búsqueda de pago y otros canales digitales.
  • Contribuir a la evolución y gobernanza del sistema de diseño digital para la coherencia y escalabilidad.
Innovación e Integración de la IA
  • Explorar e incorporar tecnologías de diseño emergentes y herramientas de IA para mejorar la eficiencia, la creatividad y la calidad.
  • Ayudar a definir las mejores prácticas para integrar los flujos de trabajo asistidos por IA en el proceso creativo más amplio.
  • Campeón de la experimentación y el pensamiento de diseño basado en datos en todo el equipo.
Colaboración estratégica
  • Colaborar estrechamente con los equipos de Marketing Digital, Contenido y Estrategia para traducir los objetivos comerciales en soluciones de diseño efectivas.
  • Participar en la planificación de las campañas y el brainstorming creativo, aportando una lente digital a todas las fases del desarrollo.
  • Contribuir a las revisiones y optimizaciones del rendimiento analizando la efectividad creativa y proponiendo mejoras.
Excelencia en la ejecución
  • Mantenga los más altos estándares de diseño artesanal, precisión técnica y narración visual.
  • Revisión y control de calidad de los productos creativos digitales para la precisión, accesibilidad y cumplimiento de la plataforma.
  • Mantener una mentalidad proactiva y orientada a las soluciones, anticipar las necesidades y aportar claridad a las preguntas complejas.
Mentores y influencia
  • Compartir conocimientos y herramientas de diseño digital con otros diseñadores y compañeros interfuncionales.
  • Proporcionar asesoramiento informal y orientación a los jóvenes creativos, elevando la barra general para la producción digital.
  • Ayudar a impulsar una cultura de colaboración, experimentación y rigor creativo en todo el estudio creativo.
  • En la descripción de esta posición no se indica ni implica que estos sean los únicos deberes que desempeñe el empleado que ocupa este puesto. Los empleados deberán desempeñar cualquier otra tarea relacionada con el trabajo asignada por su supervisor o dirección.
CALIFICACIÓN

Para desempeñar con éxito este trabajo, un individuo debe ser capaz de desempeñar satisfactoriamente cada tarea esencial.

Experiencia

Se requiere:
  • Un mínimo de 8 años de experiencia profesional en diseño digital, incluida la web sensible, el correo electrónico, los medios sociales y de rendimiento.
  • Experiencia probada en el diseño dentro de ecosistemas de marcas complejos y en la colaboración con equipos interfuncionales.
  • Experiencia trabajando con herramientas de IA, Figma, Adobe Creative Suite y plataformas de gráficos de movimiento.
  • Experto en sistemas de diseño digital, estándares web y principios del diseño centrados en el usuario.
  • La familiaridad con las tecnologías front-end (HTML/CSS, frameworks receptivos) es una ventaja.
  • Extremadamente competente en herramientas de creación de prototipos y presentación creativas (Figma, Adobe XD, After Effects, PowerPoint, etc.).
  • Una fuerte capacidad de propiedad de proyectos, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples plazos simultáneamente.
  • Interpretación cómoda de los datos de rendimiento y traducción en mejoras creativas.


Se prefiere:

Se prefieren trabajos anteriores en el cuidado de la salud, la tecnología o las organizaciones orientadas a la misión.

Educación:

Se requiere una licenciatura en diseño gráfico, diseño interactivo, medios digitales o campo relacionado.

Certificación y licencia:

No se requiere ninguna para este puesto.

Alojamiento razonable:

Se podrán hacer adaptaciones razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales del trabajo.