be-on! GmbH is hiring: Webdesigner / UI Designer (m/w/d) in New Bremen

Designe Urlaub – in unserer Boutique-Digitalagentur für Travel & Hospitality Wir sind ein digitales Powerhouse : eine Digitalagentur mit über 30 kreativen, technischen und strategischen Köpfen aus Kreation, Entwicklung und Online-Marketing. Als Branchenführer im Bereich Travel & Hospitality geben wir anspruchsvollen Marken ein unverwechselbares digitales Gesicht. Wir entwickeln conversionstarke Websites & Buchungsplattformen , die nicht nur unglaublich gut aussehen – sondern auch messbar performen. Kurz: Bei uns dreht sich alles um Urlaub, Emotionen und große Urlaubsgefühle , die wir visuell und technisch erlebbar machen. Aufgaben Du nutzt Figma im Schlaf – Komponenten, Prototypen, Design-Systeme: alles easy. Du erstellst optisch und konzeptionell durchdachte Prototypen , die perfekt mit unserer anspruchsvollen Technologie und unserem UX-Anspruch harmonieren. Du entwickelst digitale Markenauftritte, die Emotionen auslösen und Nutzer intuitiv führen. Du stellst deine Konzepte souverän beim Kunden vor und arbeitest eng mit unserem Projektmanagement zusammen. Du begleitest die Projekte bis zur Übergabe und Abstimmung mit dem Development-Team. Qualifikation 3–5 Jahre Berufserfahrung im Web-/UI-Design Sehr gutes Gefühl für starke Marken, Ästhetik, Typografie & moderne UI Ein tiefes Verständnis von UX und digitaler Nutzerführung Selbstbewusstsein eigene Ideen vorzustellen und weiterzuentwickeln Optional nice-to-have: Du kennst die Nord- oder Ostsee als Urlaubsdestination Du bringst Erfahrung in der Travel- & Hospitality-Branche mit Benefits High-Fives statt Ellenbogen Anspruchsvolle Projekte für Marken, die du wirklich gern im Portfolio hast Moderne Tools, starke Strukturen, beste Hardware Flexibles Arbeiten: Full-Remote oder im Office Ein herzliches, ehrliches und kreatives Umfeld ohne Egos Viel Raum für Gestaltung, Weiterentwicklung und Ideen, die etwas bewegen Klingt gut? Dann schick uns dein Portfolio – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Let's get it on! #J-18808-Ljbffr