Creative Director Job at Wunderman Thompson in Chicago Heights

Who We Are:

At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. Our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. With the merger of VMLY&R and Wunderman Thompson, we have forged a new path as a growth partner that is part creative agency, part consultancy, and part technology powerhouse.

Our global family now encompasses over 30,000 employees across 150+ offices in 64 markets, each contributing to a culture that values connection, belonging, and the power of differences. Our expertise spans the entire customer journey, offering deep insights in communications, commerce, consultancy, CRM, CX, data, production, and technology. We deliver end-to-end solutions that result in revolutionary work.

Were looking for a Creative Director with words in their DNAsomeone whos not just led teams, but who has the kind of work in their book that makes other creatives jealous they didnt think of it first.

This isnt a role for idea dabblers. We want a proven maker who has cracked big brand briefs, sold in bold platforms, and delivered work thats lived in culturenot just in decks. If your portfolio makes recruiters stop scrolling and juries scribble on their ballotsyoure the type were after.

You must:

• Lead and inspire a team with envy-worthy creative ideas that move business.
• Bring big-brand thinking to everything from quick-turn activations to long-term platforms.
• Mentor rising creatives, while keeping your own hands in the work.
• Collaborate with 360 team to ensure ideas thrive in every channel.

What were looking for:

• A copywriters background, with a career built on concepting, storytelling, and shaping unforgettable campaigns.
• Award-winning work.
• Experience leading creative across major brands with national or global reach.
• Hunger to keep making work that breaks through and gets talked about.
• QSR or food service experience is a plus but not requiredif youve driven cultural conversation in other categories, were listening.

Why this role:

Youll get to work on big brands that need ideas that spark headlines, conversations, and envy across the industry.

What we offer:

• Passionate, driven people | We champion a culture of people that do extraordinary work.
• Consciously cultivated culture | We aim to embody the behaviors to build an inclusive community that is in it together, bringing both positivity and active listening into the workplace as we simultaneously strive to empower creative bravery.
• Competitive benefits | What we offer full time hires ranges from the full spectrum of group health coverage options (medical, dental, vision) to a generous 401k match (100% dollar-for-dollar match, up to 5% of salary contribution), and a variety of paid time off offerings that reflect our investment in all aspects of your overall life balance and wellness.
• Growth-minded opportunities | We aim to nurture a culture of real-time feedback, growth-oriented mindset, and plenty of training opportunities through VML and WPP, so you can continue to grow personally and professionally.

VML is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without regard to race, color, religion or belief, sex, age, national origin, citizenship status, marital status, military/veteran status, genetic information, sexual orientation, gender identity, physical or mental disability, or other protected group status. We believe in creating a dynamic work environment that values diversity and inclusion and strives to recruit a diverse slate of candidates to help us achieve that goal.

The base salary range for this position at the time of this posting is indicated below. Individual compensation varies based on job-related factors, including location, business needs, level of responsibility, experience, and qualifications. We offer a competitive benefits package, click WPP Benefits for more details.

$100,000 $230,000 USD

We believe the best work happens when were together, fostering creativity, collaboration, and connection. Thats why weve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process.

#J-18808-Ljbffr In Summary: At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world . We want a proven maker who has cracked big brand briefs, sold in bold platforms, and delivered work that makes other creatives jealous they didnt think of it first . You must: Lead and inspire a team with envy-worthy creative ideas that move business. Mentor rising creatives, while keeping your own hands in the work. Collaborate with 360 team to ensure ideas thrive in every channel . En Español:

Quiénes somos:

En VML, somos un faro de innovación y crecimiento en un mundo en constante evolución. Nuestro patrimonio está construido sobre un siglo de experiencia combinada, donde la creatividad se encuentra con la tecnología y las diversas perspectivas encenden inspiración.

Nuestra familia global ahora abarca más de 30.000 empleados en 150+ oficinas en 64 mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, pertenencia y el poder de las diferencias.

Buscábamos a un director creativo con palabras en su ADN alguien que no solo lideraba equipos, sino que tenía el tipo de trabajo en su libro que hace celoso a otros creativos.

Esto no es un papel para los aventureros de ideas.Queremos un fabricante comprobado que ha descifrado las grandes marcas, vendido en plataformas negras y entregado trabajo que vivía en la cultura no sólo en cubiertas.Si tu cartera hace que los reclutadores dejen de desplazarse y los jurados escriban sobre sus boletos, eres el tipo que buscabas.

Usted debe:

• Lidera e inspira a un equipo con ideas creativas dignas de envidia que muevan los negocios.
• Traer el pensamiento de las grandes marcas a todo, desde activaciones rápidas hasta plataformas a largo plazo.
• Mentor creativos en ascenso, manteniendo tus propias manos en el trabajo.
• Colaborar con el equipo de 360 para asegurar que las ideas prosperen en cada canal.

Lo que buscaban:

• Un trasfondo de redactor, con una carrera construida en concebir, contar historias y dar forma a campañas inolvidables
• Trabajo galardonado.
• Experiencia en el liderazgo creativo entre las principales marcas con alcance nacional o global.
• El hambre de seguir haciendo trabajo que rompe y se habla.
• Si usted ha conducido una conversación cultural en otras categorías, está escuchando.

Por qué este papel:

Trabajarás en grandes marcas que necesitan ideas que despierten titulares, conversaciones y envidia en toda la industria.

Lo que ofrecemos:

• Personas apasionadas y motivadas. Defendemos una cultura de personas que hacen un trabajo extraordinario.
• Nuestro objetivo es incorporar los comportamientos para construir una comunidad inclusiva que está en ella juntos, trayendo tanto la positividad como el escucho activo al lugar de trabajo mientras nos esforzamos simultáneamente por empoderar la valentía creativa.
• Beneficios competitivos. Lo que ofrecemos en contratación a tiempo completo va desde el espectro completo de opciones de cobertura médica colectiva (médica, odontológica, visión) hasta un generoso partido 401k (100% juego dólar por dólar, hasta 5% de la contribución salarial), y una variedad de ofertas libres pagadas que reflejan nuestra inversión en todos los aspectos del equilibrio general de su vida y bienestar.
• Oportunidades de crecimiento. Nuestro objetivo es fomentar una cultura de retroalimentación en tiempo real, mentalidad orientada al crecimiento y muchas oportunidades de capacitación a través de VML y WPP para que puedas seguir creciendo personal y profesionalmente.

VML es un empleador de igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes para todos los puestos sin tener en cuenta la raza, el color, la religión o las creencias, sexo, edad, origen nacional, estatus de ciudadanía, estado matrimonial, estado militar/veteranos, información genética, orientación sexual, identidad de género, discapacidad física u mental u otro status de grupo protegido. Creemos en crear un entorno laboral dinámico que valora la diversidad e inclusión y nos esforzamos por reclutar una lista diversa de candidatos para ayudarnos a lograr ese objetivo.

El rango salarial básico para este puesto en el momento de esta publicación se indica a continuación. La compensación individual varía según factores relacionados con el trabajo, incluida la ubicación, las necesidades del negocio, el nivel de responsabilidad, experiencia y calificaciones. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivos, haga clic en Beneficios WPP para más detalles.

$100,000 $230,000 USD

Creemos que el mejor trabajo ocurre cuando estamos juntos, fomentando la creatividad, la colaboración y las conexiones. Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido, con equipos en la oficina un promedio de cuatro días a la semana.

#J-18808-Ljbffr