Dept Holding B.V. is hiring: Principal, Visual Design in San Francisco

We are a Growth Invention company built to help the worlds most ambitious brands grow faster. Operating at the intersection of technology and marketing, we create what is next by pioneering ideas, acting fast, and moving further because standing still just is not in our DNA.

We are drawn to people who stay curious, move with intent, and never stop inventing. Our culture runs on three values: better together, relentlessly curious, and get sh*t done. It is how we work, how we grow, and how we make things that matter.

At DEPT, you will find the freedom to explore, the space to collaborate, and the trust to make a real impact for our clients, for each other, and for the world we are helping to build.

THE ROLE:

The Principal, Visual Design role requires a visionary approach, collaborating with the creative team to not only meet client needs but to establish new benchmarks for conceptual and visual design excellence. A core responsibility is to challenge the teams thinking, pushing beyond conventional problem-solving to deliver transformative, best-in-class solutions.

The ideal candidate is a design expert with an exceptional eye for detail and strong leadership, collaboration, and execution skills. You possess the conviction to lead when necessary and the humility to follow great ideas, regardless of their source. You are committed to meticulous detail and leveraging every challenge as an opportunity for growth. You have experience across mediums, including retail

As part of the creative leadership team, you will play a crucial role in executing the overarching creative and design strategy, ensuring the teams activities align with and significantly contribute to the organizations strategic short and long-term success. This role is hybrid in Mountain View, CA.

WHAT YOULL DO:

• Closely collaborate with multidisciplinary teams of talented people.
• Lead and mentor the creative team, fostering a collaborative, optimistic, and proactive culture.
• Bring a fresh, insightful point of view that inspires both the internal team and the client, putting the team and client first.
• Define and implement successful design strategies, setting high visual and conceptual standards for all company efforts (including retail, websites, branding, and content).
• Generate strategic insights and moodboards to facilitate creative innovation.
• Drive complex digital projects from kick-off to completion, ensuring the teams deliverables exceed client expectations and stay within budget and deadlines.
• Establish project direction, craft guidelines, and assist with production as needed.
• Identify key client decision-makers and leverage excellent interpersonal skills to grow and maintain these relationships, collaborating across all internal departments and external stakeholders to achieve desired results.
• Actively contribute to the design discipline through mentoring, conversation, and proposing ideas to elevate company operations and improve processes.

WHAT YOU BRING:

• 5+ years of proven experience in design and interactive work for leading brands, including 2+ years in a leadership role.
• Bachelors Degree in Design, Visual Arts, or a related field, or equivalent professional experience.
• Mastery of Figma (including components, variants, and auto layout) and familiarity with essential collaboration tools (e.g., Hubspot, Google Suite, Slack).
• Strong knowledge and experience in visual design, user-centered experience design, interaction design, and brand development. Experience developing and maintaining a robust design system.
• Demonstrated ability to provide strategic vision and creative inspiration to large, diverse teams.
• Excellent public speaking and presentation skills with the ability to clearly articulate complex information to clients and internal stakeholders.
• Highly detail-oriented, proactive, comfortable navigating complex organizations, and focused on strategic problem-solving and process efficiency.

WHAT DO WE OFFER?

• Healthcare, Dental, and Vision coverage
• PTO
• Paid Company Holidays

WE SUPPORT YOU BEING YOU:

DEPT is an equal opportunity employer (EOE). We believe our work is its best when our people feel safe and free to be themselves. Were committed to an inclusive and barrier-free recruitment and selection process and workplace, regardless of anyones identity, background, beliefs, lifestyle or disabilities. So tell us about any accommodations you need. Its totally confidential and only used to make sure you feel fully supported at every step.

DEPT participates in E-Verify, meaning your Form I-9 information will be sent to the federal government to confirm you are authorized to work in the U.S.

We are a B Corp-certified company passionate about purpose-driven work . Our hope is that you can feel good about the contributions DEPT is making to the world and we always have an open door for your ideas in making the world a better place.

At DEPT, we take pride in creating an inclusive workplace where everyone has an equal opportunity to thrive. We actively seek to recruit, develop, nurture, and retain talented individuals from diverse backgrounds, with varying skills and perspectives.

Not sure you meet all qualifications? Apply, and let us decide! Research shows that women and members of underrepresented groups tend not to apply for jobs when they think they may not meet every requirement, when in fact they do. We believe in giving everyone a fair chance to shine.

We also encourage you to reach out to us and discuss any reasonable adjustments we can make to support you throughout the recruitment process and your time with us.

Want to know more about our dedication to diversity, equity, and inclusion? Check out our effortshere.

#LI-Hybrid

This is remote role, however you must be located within 50 miles of San Francisco, CA to be considered

San Francisco, CA Salary Band

$118,400 $150,000 USD

Be part of our digital future

We may be spread across the world, but we all work together as one team. Inspiring each other, collaborating, innovating, and creating together.

#J-18808-Ljbffr In Summary: The Principal, Visual Design role requires a visionary approach, collaborating with the creative team to establish new benchmarks for conceptual and visual design excellence . The ideal candidate is a design expert with an exceptional eye for detail and strong leadership, collaboration, and execution skills . At DEPT, you will find the freedom to explore, the space to collaborate, and the trust to make a real impact . En Español:

Somos una empresa creciente construida para ayudar a las marcas más ambiciosas del mundo a crecer más rápido. Operando en la intersección de tecnología y marketing, creamos lo siguiente mediante ideas pioneras, actuar rápidamente y avanzar porque estar quietos no está en nuestro ADN.

Nos atraen las personas que siguen siendo curiosas, se mueven con intención y nunca dejan de inventar.

En DEPT, encontrarás la libertad de explorar, el espacio para colaborar y la confianza para hacer un impacto real para nuestros clientes, entre sí y para el mundo que estamos ayudando a construir.

El papel:

El papel principal del diseño visual requiere un enfoque visionario, colaborando con el equipo creativo para no solo satisfacer las necesidades de los clientes sino también establecer nuevos puntos de referencia para la excelencia conceptual y visual.

El candidato ideal es un experto en diseño con una mirada excepcional al detalle y fuertes habilidades de liderazgo, colaboración y ejecución. Usted posee la convicción de liderar cuando sea necesario y la humildad para seguir grandes ideas, independientemente de su fuente. Está comprometido a detallarse meticulosamente y aprovechar cada desafío como una oportunidad de crecimiento.

Como parte del equipo de liderazgo creativo, desempeñará un papel crucial en la ejecución de la estrategia general de creación y diseño, asegurando que las actividades de los equipos se alineen con el éxito estratégico a corto y largo plazo de la organización.

Qué vas a hacer:

• Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios de personas talentosas.
• Lidera y orienta al equipo creativo, fomentando una cultura colaborativa, optimista y proactiva.
• Traer un punto de vista fresco y perspicaz que inspire tanto al equipo interno como al cliente, poniendo el equipo y el cliente en primer lugar.
• Definir e implementar estrategias de diseño exitosas, estableciendo altos estándares visuales y conceptuales para todos los esfuerzos de la empresa (incluidos el comercio minorista, sitios web, marca y contenido).
• Generar ideas estratégicas y tablas de ánimo para facilitar la innovación creativa.
• Manejar proyectos digitales complejos desde el inicio hasta la finalización, asegurando que los resultados obtenidos por los equipos superen las expectativas de los clientes y se mantengan dentro del presupuesto y los plazos.
• Establecer la dirección del proyecto, las directrices artesanales y ayudar con la producción según sea necesario.
• Identificar a los principales responsables de la toma de decisiones del cliente y aprovechar las excelentes habilidades interpersonales para desarrollar y mantener estas relaciones, colaborando entre todos los departamentos internos y partes interesadas externas para lograr los resultados deseados.
• Contribuir activamente a la disciplina del diseño mediante mentores, conversaciones y propuestas de ideas para elevar las operaciones de la empresa y mejorar los procesos.

Lo que usted trae:

• 5+ años de experiencia comprobada en diseño y trabajo interactivo para marcas líderes, incluidos 2+ años en un papel de liderazgo.
• Licenciatura en Diseño, Artes Visuales o un campo relacionado o experiencia profesional equivalente.
• Maestría en Figma (incluidos componentes, variantes y diseño automático) y familiaridad con las herramientas de colaboración esenciales (por ejemplo, Hubspot, Google Suite, Slack).
• Fuertes conocimientos y experiencia en diseño visual, diseño de experiencias centradas en el usuario, diseños de interacción y desarrollo de marca.
• Capacidad demostrada para proporcionar visión estratégica e inspiración creativa a equipos grandes y diversos.
• Excelentes habilidades para hablar y presentar en público con la capacidad de articular claramente información compleja a los clientes e interesados internos.
• Organizaciones complejas altamente orientadas al detalle, proactivas y cómodas en la navegación, centrándose en la resolución estratégica de problemas y eficiencia del proceso.

¿Qué ofrecemos?

• Cuidados de salud, odontología y visión
• PTO
• Fiestas pagadas de la empresa

Nosotros soportamos que seas tú:

DEPT es un Empleador de Igualdad en Oportunidades (EOE). Creemos que nuestro trabajo es el mejor cuando nuestra gente se siente segura y libre para ser ella misma. Estamos comprometidos con un proceso inclusivo y sin barreras de reclutamiento y selección y lugar de trabajo, independientemente de la identidad, antecedentes, creencias, estilo de vida o discapacidad de alguien.

DEPT participa en E-Verify, lo que significa que su información del Formulario I-9 será enviada al gobierno federal para confirmar que está autorizado a trabajar en los Estados Unidos.

Somos una empresa certificada B Corp apasionada por el trabajo con propósito y esperamos que se sientan bien sobre las contribuciones de DEPT al mundo.

En DEPT, nos enorgullecemos de crear un lugar de trabajo inclusivo donde todos tengan igualdad de oportunidades para prosperar. Buscamos activamente reclutar, desarrollar, criar y retener a personas talentosas de diversos orígenes, con diferentes habilidades y perspectivas.

La investigación muestra que las mujeres y los miembros de grupos subrepresentados tienden a no postularse para un trabajo cuando piensan que tal vez no cumplan todos los requisitos, cuando en realidad sí lo hacen. Creemos en darles a cada uno una oportunidad justa de brillar.

También le animamos a ponerse en contacto con nosotros y discutir cualquier ajuste razonable que podamos hacer para apoyarlo durante el proceso de contratación y su tiempo con nosotros.

¿Quieres saber más sobre nuestra dedicación a la diversidad, equidad e inclusión?

#LI-híbrido

Este es un papel remoto, sin embargo debe estar ubicado a 50 millas de San Francisco, CA para ser considerado

San Francisco, CA Banda de salarios

$118,400 $150,000 USD

Sea parte de nuestro futuro digital

Podemos estar dispersos por todo el mundo, pero todos trabajamos juntos como un equipo inspirándonos unos a otros, colaborando, innovando y creando juntos.

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