Au sein de la direction P&C d'AXA Belgium basée à Bruxelles, nous recherchons un/une Pricing Actuary pour rejoindre l’équipe Risk & Specific Pricing. Cette équipe se concentre sur les scopes retail (auto, habitation, RC vie privée, etc.) & corporate (accident du travail, incendie, etc.) et effectue à la fois des analyses techniques et commerciales. Ses clients principaux sont les autres équipes pricing, les équipes product management, les équipes partenariat ainsi que les équipes de souscription. Le profil recherché ici se concentrera sur le scope corporate avec une forte composante business.
Principales missions :
Développer des modèles techniques de tarification pour les assurances non-vie en s’assurant d’un niveau d’innovation/sophistication adéquat. Cela passe par une excellente compréhension des données et des produits d’assurance.
Pour les produits existants, aider à les maintenir bien positionnés en effectuant des analyses de rentabilité et compétitivité.
Lors des modifications au niveau business, participer à l’établissement du cahier de charge pour l’IT, suivre les tests et coordonner la communication avec les différentes parties prenantes.
Fournir du support technique pour toutes les nouvelles initiatives produits (partenariats, nouveaux territoires…) et développer des tarifs pour les futurs produits d’assurance.
Présenter et faire valider les tarifs à travers les différents organes de gouvernance.
Votre profil:
Vous avez une formation quantitative et analytique (Master en mathématiques, statistiques, actuariat, …).
Vous avez une bonne connaissance des modèles de pricing et du fonctionnement de l’assurance (en particulier corporate).
Vous êtes capable d'acquérir rapidement une connaissance approfondie de nouveaux et techniques.
Esprit critique, attitude de remise en question et esprit d'équipe.
Vous parlez couramment Français ou Néerlandais et avez un bon niveau en Anglais.
Vous êtes ouvert d'esprit et avez d'excellentes aptitudes de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Vous aimez délivrer des résultats d’une manière efficace, autonome et pragmatique en respectant les délais fixés.
Vous avez le sens de l’analyse et de la prise d’initiatives.
Une connaissance des programmes : SAS, SQL, R, python est un plus.
AXA souhaite refléter la diversité de la société dans laquelle nous vivons et mène donc depuis des années une politique active en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Dans ce cadre, nous garantissons un suivi égal et un accès équitable au recrutement, indépendamment de l'âge, de l'origine, du contexte culturel, du handicap, du genre, de l'orientation sexuelle ou d'autres caractéristiques.
Ce que nous vous offrons Une rémunération et des avantages en lien avec votre travail
Vous bénéficierez d’un salaire compétitif, complété éventuellement d’un bonus discrétionnaire lié au résultat personnel et d’un bonus collectif, avec des chèques‑repas, des écochèques, du remboursement total des transports en commun et un plan cafétaria.
Tous les avantages d’un assureur comme employeur
Vous bénéficierez d’une assurance pension et d’une assurance hospitalisation et soins ambulatoires (également à un tarif préférentiel pour les membres de votre ménage) ainsi que d’une réduction allant jusqu'à 30 % sur nos autres produits d'assurance.
Un emploi qui s'adapte à votre vie et à vos rêves
Un horaire flexible de 35 heures par semaine, 36 jours de congé par an pour vous ressourcer, ainsi que la possibilité de travailler partiellement depuis la maison.
Vous bénéficierez de cours de sport au travail, de programmes de bien-être pour les employés et de formations, afin de vous maintenir en pleine forme, tant physiquement que mentalement.
#J-18808-Ljbffr
Développer des modèles techniques de tarification pour les assurances non-vie en s’assurant d’un niveau d’innovation/sophistication adéquat. Cela passe par une excellente compréhension des données et des produits d’assurance.
Pour les produits existants, aider à les maintenir bien positionnés en effectuant des analyses de rentabilité et compétitivité.
Lors des modifications au niveau business, participer à l’établissement du cahier de charge pour l’IT, suivre les tests et coordonner la communication avec les différentes parties prenantes.
Fournir du support technique pour toutes les nouvelles initiatives produits (partenariats, nouveaux territoires…) et développer des tarifs pour les futurs produits d’assurance.
Présenter et faire valider les tarifs à travers les différents organes de gouvernance.
Votre profil:
Vous avez une formation quantitative et analytique (Master en mathématiques, statistiques, actuariat, …).
Vous avez une bonne connaissance des modèles de pricing et du fonctionnement de l’assurance (en particulier corporate).
Vous êtes capable d'acquérir rapidement une connaissance approfondie de nouveaux et techniques.
Esprit critique, attitude de remise en question et esprit d'équipe.
Vous parlez couramment Français ou Néerlandais et avez un bon niveau en Anglais.
Vous êtes ouvert d'esprit et avez d'excellentes aptitudes de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Vous aimez délivrer des résultats d’une manière efficace, autonome et pragmatique en respectant les délais fixés.
Vous avez le sens de l’analyse et de la prise d’initiatives.
Une connaissance des programmes : SAS, SQL, R, python est un plus.
AXA souhaite refléter la diversité de la société dans laquelle nous vivons et mène donc depuis des années une politique active en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Dans ce cadre, nous garantissons un suivi égal et un accès équitable au recrutement, indépendamment de l'âge, de l'origine, du contexte culturel, du handicap, du genre, de l'orientation sexuelle ou d'autres caractéristiques.
Ce que nous vous offrons Une rémunération et des avantages en lien avec votre travail
Vous bénéficierez d’un salaire compétitif, complété éventuellement d’un bonus discrétionnaire lié au résultat personnel et d’un bonus collectif, avec des chèques‑repas, des écochèques, du remboursement total des transports en commun et un plan cafétaria.
Tous les avantages d’un assureur comme employeur
Vous bénéficierez d’une assurance pension et d’une assurance hospitalisation et soins ambulatoires (également à un tarif préférentiel pour les membres de votre ménage) ainsi que d’une réduction allant jusqu'à 30 % sur nos autres produits d'assurance.
Un emploi qui s'adapte à votre vie et à vos rêves
Un horaire flexible de 35 heures par semaine, 36 jours de congé par an pour vous ressourcer, ainsi que la possibilité de travailler partiellement depuis la maison.
Vous bénéficierez de cours de sport au travail, de programmes de bien-être pour les employés et de formations, afin de vous maintenir en pleine forme, tant physiquement que mentalement.
#J-18808-Ljbffr