Grafikdesigner (m/w/d) – Print & Digital

Überblick Durch durchdachtes Grafikdesign klare Botschaften zu schaffen, Marken zu stärken und kreative Lösungen zu entwickeln, die zeitgemäß und wirkungsvoll sind.

Verantwortlichkeiten

Gestaltung von Branding-, Marketing- und Kommunikationsmaterialien (Print und Digital – von Social-Media-Posts über Landingpages bis hin zu Präsentationen und Broschüren)

Entwicklung und Weiterentwicklung von Corporate Design

Bildbearbeitung und Reinzeichnung (inkl. Druckvorstufe/ Produktionsdaten)

Begleitung von Projekten von der ersten Idee bis zum finalen Asset

Optional: Animation, Video-Schnitt oder Display-Ads für Social Media

Zusammenarbeit mit Marketing, Content und weiteren Partnern

Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafik-/ Kommunikationsdesign (m/w/d) oder vergleichbare Berufserfahrung

Aussagekräftiges Portfolio, das Ideen in starke visuelle Konzepte übersetzt

Sicherer Umgang mit gängigen Desing Tools (z.B. InDesign)

Gutes Gespür für Gestaltung, Typografie, Bildsprache und Designtrends

Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

Teamplayer mit der Fähigkeit, Feedback schnell in bessere Designs umzuwandeln

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Viel Gestaltungsspielraum und Vertrauen in Ihre Ideen

Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven

Mitarbeit in einem motivierten Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld

Attraktive Vergütung

Kurze Wege, offene Kommunikation und digitale Tools

Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Krankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge (steuer- und sozialabgabenfrei)

Spendit-Card: monatliche Gutschrift von 40 € bei Entgeltumwandlung

Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmodelle

Bereitstellung eines Arbeitgeberportals zum rabattierten Einkauf von Waren und Dienstleistungen (Corporate Benefits)

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