Alternance - Marketing Digital & Acquisition (x/f/m) - Septembre 2026 Neu
Doctolib GmbH, New Bremen, Ohio, United States
Alternance - Marketing Digital & Acquisition (x/f/m) - Septembre 2026
Vous êtes passionné(e) par le marketing digital et vous souhaitez participer à la croissance d’une scale-up dans le domaine de la e-santé?
Nous recherchons un(e)
Paid Media Specialist en alternance pour renforcer notre équipe Paid Marketing Performance. Basé(e) au siège de Doctolib à Levallois-Perret, vous intégrerez une équipe incroyable, qui a pour objectif d’attirer encore plus de professionnels de santé sur Doctolib et de faciliter la vie de dizaines de millions de patients chaque mois en France, Allemagne et Italie.
Au sein de l’équipe marketing, vous participerez à l’implémentation et au suivi de nos campagnes d’acquisition sur tous les canaux — en France, Allemagne et Italie — avec un objectif : recruter de nouveaux professionnels de santé.
Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :
En lien avec la stratégie marketing, concevoir, diffuser et piloter des campagnes de marketing d’acquisition online sur Meta (Facebook/Instagram), LinkedIn et TikTok, afin d’accélérer l’acquisition de clients en B2B
Optimiser les campagnes à la performance selon les bons KPIs pour garantir l’atteinte des objectifs d’équipe tout en respectant le budget défini.
Assurer une veille concurrentielle et des nouveautés plateformes afin de s’assurer que nos campagnes marketing soient au coeur des dernières tendances
Analyser et reporter les performances de ces campagnes de façon hebdomadaire et mensuelle auprès de différentes équipes
Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing en France, Allemagne et Italie
Les qualités attendues pour ce poste Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos besoins, nous vous encourageons tout de même à postuler !
Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si :
Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, université ou école spécialisée et vous recherchez une alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
Vous avez de l’expérience, ou une appétence forte, dans le domaine du marketing digital
Vous êtes très analytique, rigoureux(se) avec une grande attention aux détails.
Vous parlez anglais couramment
Vous êtes ambitieux(se), curieux(se) et touche-à-tout et vous voulez participer à cette incroyable aventure
Notre offre
Un programme d’onboarding complet avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation en recrutement
Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100% par Doctolib pour les employés et leurs enfants
25 jours de congés payés
Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
Des tickets restaurant d'une valeur de 8,50€ par jour, dont 4,50€ pris en charge par Doctolib
Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
Un remboursement à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
Une politique de travail flexible avec un mode hybride et au bureau
Le processus de recrutement
Un call RH avec Marie, Talent Partner (15 minutes)
Un entretien opérationnel avec votre future Manager (30 minutes)
Un entretien de 45 minutes avec votre future Manager et la responsable de l’équipe Paid avec une restitution d’étude de cas
Détails du poste
Durée souhaitée : 1 an
Début souhaité : Septembre 2026
Lieu de travail : Levallois-Perret
Rémunération : A définir selon niveau d’études
Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.
Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.
Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous !
Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.
Alternance - Marketing Digital & Acquisition (x/f/m) - Septembre 2026 #J-18808-Ljbffr
Nous recherchons un(e)
Paid Media Specialist en alternance pour renforcer notre équipe Paid Marketing Performance. Basé(e) au siège de Doctolib à Levallois-Perret, vous intégrerez une équipe incroyable, qui a pour objectif d’attirer encore plus de professionnels de santé sur Doctolib et de faciliter la vie de dizaines de millions de patients chaque mois en France, Allemagne et Italie.
Au sein de l’équipe marketing, vous participerez à l’implémentation et au suivi de nos campagnes d’acquisition sur tous les canaux — en France, Allemagne et Italie — avec un objectif : recruter de nouveaux professionnels de santé.
Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :
En lien avec la stratégie marketing, concevoir, diffuser et piloter des campagnes de marketing d’acquisition online sur Meta (Facebook/Instagram), LinkedIn et TikTok, afin d’accélérer l’acquisition de clients en B2B
Optimiser les campagnes à la performance selon les bons KPIs pour garantir l’atteinte des objectifs d’équipe tout en respectant le budget défini.
Assurer une veille concurrentielle et des nouveautés plateformes afin de s’assurer que nos campagnes marketing soient au coeur des dernières tendances
Analyser et reporter les performances de ces campagnes de façon hebdomadaire et mensuelle auprès de différentes équipes
Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing en France, Allemagne et Italie
Les qualités attendues pour ce poste Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos besoins, nous vous encourageons tout de même à postuler !
Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si :
Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, université ou école spécialisée et vous recherchez une alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
Vous avez de l’expérience, ou une appétence forte, dans le domaine du marketing digital
Vous êtes très analytique, rigoureux(se) avec une grande attention aux détails.
Vous parlez anglais couramment
Vous êtes ambitieux(se), curieux(se) et touche-à-tout et vous voulez participer à cette incroyable aventure
Notre offre
Un programme d’onboarding complet avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation en recrutement
Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100% par Doctolib pour les employés et leurs enfants
25 jours de congés payés
Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
Des tickets restaurant d'une valeur de 8,50€ par jour, dont 4,50€ pris en charge par Doctolib
Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
Un remboursement à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
Une politique de travail flexible avec un mode hybride et au bureau
Le processus de recrutement
Un call RH avec Marie, Talent Partner (15 minutes)
Un entretien opérationnel avec votre future Manager (30 minutes)
Un entretien de 45 minutes avec votre future Manager et la responsable de l’équipe Paid avec une restitution d’étude de cas
Détails du poste
Durée souhaitée : 1 an
Début souhaité : Septembre 2026
Lieu de travail : Levallois-Perret
Rémunération : A définir selon niveau d’études
Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.
Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.
Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous !
Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.
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