Content Creator & Copywriter Job at Highwire in New York

Overview At Highwire, a Content Creator & Copywriter is a dynamic and adaptable member of the Content team who develops and executes creative work across multiple disciplines. This role contributes to social media strategies that drive engagement, build brand presence, and support client objectives, while also developing new business concepts, brand campaigns, and long-form copywriting assignments. With a primary focus on B2B technology clients, the Content Creator & Copywriter also supports work across several practice areas, including digital health, financial services, professional services, and energy and sustainability. The role thrives in a collaborative, fast-paced environment where creativity, curiosity, and strong writing skills are essential. With approximately 3–4 years of experience, the Content Creator & Copywriter helps shape compelling brand voices, contribute to social strategies, and strengthen the digital presence of a diverse portfolio of client brands while continuing to grow within an integrated, creative agency environment. Key Responsibilities Develop and execute creative social media content, campaigns, and copy across various platforms (LinkedIn, Twitter, Instagram, TikTok, etc.). Work closely with clients to understand their needs, adapt quickly to changing priorities, and pivot strategies to align with shifting business goals. Manage content calendars and social media channels for multiple clients, ensuring high-quality execution and on-time delivery. Collaborate with account teams to develop and refine content that meets client objectives, often on tight timelines. Write copy that resonates with diverse audiences, tailoring tone and messaging for B2B technology clients as well as consumer-facing brands. Execute paid and organic social media strategies, optimizing content to boost brand awareness, engagement, and conversions. Track performance metrics, analyze data, and adjust strategies to improve results and meet KPIs, working hand-in-hand with digital strategy leadership. Stay flexible and open to experimenting with new ideas, platforms, and tools to meet the evolving needs of our clients. Write effective copy for new business pitches, including manifestos, rationale, and/or product descriptions. Success Factors 3-4 years of client-facing experience in social media content creation, with a strong ability to manage multiple accounts in a fast-paced environment. Experience working on B2B technology clients, with required experience managing Healthcare, Professional Services, and Consumer clients, and a deep understanding of how to engage audiences in these sectors. Excellent social media copywriting skills, with the ability to quickly adjust tone and style across different brands and platforms. Proven ability to work under tight deadlines and shift priorities, handling multiple client requests with flexibility and efficiency. Familiarity with social media management tools (Sprout Social, Hootsuite, Buffer, etc.) and current digital trends. A proactive approach to learning and experimenting, always seeking new ways to enhance social media effectiveness for clients. Bonus Points Experience managing social media for senior executives or thought leaders. Strong understanding of influencer marketing and activation. Passion for quickly learning new platforms, tools, and digital marketing techniques. Salary and Benefits The salary range for this position is $63,000 to $90,000, with the final offer based on a combination of factors, including education, relevant experience, skills, prior training, internal equity, and local geographic market data. This role also includes a competitive benefits package with medical, dental, and vision coverage, 401(k) matching, generous paid time off, and additional perks designed to support your overall well-being and growth. About Highwire Highwire is a strategic marketing communications agency at the intersection of innovation and industry. We partner with ambitious companies and established brands to navigate complexity, lead markets, and grow with purpose. With integrated expertise in strategic communications, creative, and insights, we cut through the noise to deliver bold ideas and measurable impact across B2B technology, healthcare, cybersecurity, energy and sustainability, professional and financial services, and more. At Highwire, we believe that storytelling fuels transformation. And the most impactful stories represent all voices and perspectives. As a values-driven agency, we foster an inclusive environment where everyone—regardless of age, race/ethnicity, size, shape, gender identity, sexual orientation, religion and different abilities—can feel safe, celebrated and worthy. We ensure every Highwire Walker has unique support to climb to success. Our commitment to diversity, inclusion and belonging is permanent and foundational to our business and culture. We aspire to change our industry and build a better future for all. Our people-first culture is driven by four core values: Team Empowerment Growth Mindset Inclusion Always Fierce Distinction We’re looking for individuals with big ideas, strong opinions, and the energy to bring them to life. If you thrive in an environment that values personal accountability, high standards, and boundless motivation, this is the opportunity for you. Be part of our award-winning culture and contribute to an exciting and growing business where you can make a real impact. Our people-first culture is reflected in the meaningful benefits, flexibility, and support we offer: Competitive salary with merit-based opportunities for growth Flexible hybrid work model tailored to your schedule and lifestyle Generous vacation policy, including extended summer and winter breaks Early log-off on Fridays through our Empower Hours program 401(k) plan with employer matching Comprehensive medical, dental, and vision coverage, plus FSA options Paid parental leave benefits Annual Growth Mindset Stipend for books, events, or learning experiences Monthly technology reimbursement Wellness benefit program for mental and physical health Donation matching program Mentorship and ongoing professional development opportunities Monthly recognition and team celebrations Employee referral and new business referral bonuses Quarterly Highwire events and team gatherings Dog-friendly office environment A supportive, inclusive, and collaborative workplace where you can grow and do your best work Highwire offers both remote and hybrid work options, depending on where you live. Hybrid: Candidates located within commuting distance of our New York, NY or San Francisco, CA offices follow a hybrid schedule, with two in-office days per week. Remote: We hire for fully remote roles in the following states: California, Colorado, Connecticut, Florida, Georgia, Illinois, Iowa, Kansas, Maryland, Massachusetts, Michigan, New Hampshire, New Jersey, New York, North Carolina, Ohio, Oregon, Pennsylvania, Rhode Island, South Carolina, Tennessee, Texas, Utah, Virginia, Washington, and Washington, D.C. We are only able to consider candidates who reside in one of the locations listed above at the time of hire. Apply for this job To apply, please follow the instructions below. This posting may be used to build our talent pipeline or extend reach across multiple locations. We welcome all interested candidates to apply and explore opportunities at Highwire. Note: This description may be used for recruiting across multiple locations. #J-18808-Ljbffr In Summary: The Content Creator & Copywriter is a dynamic and adaptable member of the Highwire Content team . The role thrives in a collaborative, fast-paced environment where creativity, curiosity, and strong writing skills are essential . The salary range for this position is $63,000 to $90,000, with a competitive benefits package . En Español: En Highwire, un creador de contenido y redactor es un miembro dinámico y adaptable del equipo de contenidos que desarrolla e ejecuta trabajo creativo en múltiples disciplinas. Este papel contribuye a las estrategias de redes sociales que impulsan el compromiso, construyen la presencia de marca y apoyan los objetivos del cliente, al tiempo que desarrollan nuevos conceptos comerciales, campañas de marcas y asignaciones de escritura de larga duración. Con un enfoque primario en clientes de tecnología B2B, el redactor de Contenido y Creador también respalda el trabajo en varias áreas de práctica, incluyendo salud digital, servicios financieros, servicios profesionales y energía y sostenibilidad. Con aproximadamente 34 años de experiencia, el Creador de Contenidos y Copywriter ayuda a dar forma a las voces de marca atractivas, contribuye a estrategias sociales y fortalece la presencia digital de una variada cartera de marcas clientes al tiempo que continúa creciendo dentro de un entorno de agencia creativa e integrado. Responsabilidades clave Desarrollar y ejecutar contenido creativo en redes sociales, campañas y copiar en varias plataformas (LinkedIn, Twitter, Instagram, TikTok, etc.). Trabajar estrechamente con los clientes para comprender sus necesidades, adaptarse a las prioridades cambiantes y orientar rápidamente las estratégias para alinearse con objetivos empresariales cambiantes. Gestionar calendarios de contenidos y canales de medios sociales para múltiples clientes, asegurando una ejecución de alta calidad y entrega oportuna. Colaborar con equipos de cuenta para desarrollar y mejorar contenidos creativos que cumplen con los objetivos del cliente, a menudo en plazos de atención social. Escribir mensajes personalizados y hacer uso de conocimientos profesionales Los principales servicios de gestión de datos y rendimiento de los clientes se esfuerzan por gestionar las nuevas tecnologías de comunicación social, así como abordar las habilidades y manejo de los nuevos temas de negocio, crear relaciones expuestas y soluciones de marketing de negocios, mejorar la capacidad de nuestros clientes, optimizar las experiencias de trabajo con los usuarios y la tecnología B2B, mejorar su capacidad de interacción con las plataformas sociales y la administración de las empresas y las aplicaciones sociales. Esta función también incluye un paquete de beneficios competitivos con cobertura médica, dental y visión, 401 ((k) coincidencia, generoso tiempo libre pagado y ventajas adicionales diseñadas para apoyar su bienestar general y crecimiento. Sobre Highwire Highwire es una agencia de comunicaciones estratégicas de marketing en la intersección de innovación e industria. Nos asociamos con empresas ambiciosas y marcas establecidas para navegar por la complejidad, liderar mercados y crecer con propósito. Con experiencia integrada en comunicación estratégica, creatividad e información, cortamos el ruido para ofrecer ideas audaces y impacto medible a través de tecnología B2B, atención médica, seguridad cibernética, energía y sostenibilidad, servicios profesionales y financieros, etc. En Highwire, creemos que contar historias alimenta la transformación. Y las historias más impactantes representan todas las voces y perspectivas sexuales seguras. Como agencia dirigida al éxito, fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona tiene una cultura diversa, se puede sentir digna de inclusión sexual, nuestra religión, nuestro compromiso permanente para promover la diversidad y la inclusión de género. Aspiramos a cambiar nuestra industria y construir un futuro mejor para todos. Nuestra cultura de la gente en primer lugar está impulsada por cuatro valores fundamentales: Inclución del crecimiento mental de equipo, inclusión siempre una distinción feroz Estamos buscando individuos con grandes ideas, opiniones fuertes y energía para darles vida. Si prosperas en un entorno que valora la responsabilidad personal, los altos estándares y la motivación ilimitada, esta es la oportunidad para ti. Sea parte de nuestra galardonada cultura y contribuya a un negocio emocionante y en crecimiento donde pueda tener un impacto real. Nuestra cultura de la gente se refleja en los beneficios significativos, flexibilidad y apoyo que ofrecemos: Salario competitivo con oportunidades basadas en el mérito Modelo de trabajo híbrido flexible adaptado a su horario y estilo de vida Política de vacaciones generosa, incluidos descansos prolongados de verano e invierno Registro temprano los viernes a través de nuestro programa Empower Hours 401k) plan con empleador correspondiente Cobertura médica integral, dental y visión, más opciones FSA Permisos de licencia parental pagados Beneficios anuales de Crecimiento Mindset Stipend para libros, eventos o experiencias de aprendizaje Programa mensual de reembolso de bienestar de salud mental y físico Donation del estado de Kansas Reconocer las oportunidades de desarrollo profesional Mentoría y reconocimientos y referencias laborales Seguir las instrucciones siguientes para reclutar una semana de trabajo distante dentro de nuestras oficinas ubicadas en Nueva York, Carolina del Norte, Ohio, California, New Jersey, Maryland, Washington, Connecticut, Estados Unidos, Nuevas Caledonia, San Francisco, Colorado, Arizona, Cuartelguerra de Trabajo Hybrididad, Los candidatos pueden aplicar al mejor funcionamiento a domicilio remoto y a lo largo plazo. Esta publicación puede usarse para construir nuestra línea de talento o ampliar el alcance en múltiples ubicaciones. Damos la bienvenida a todos los candidatos interesados a solicitar y explorar oportunidades en Highwire. Nota: esta descripción se puede usar para reclutamiento en varias localidades. #J-18808-Ljbffr