Inhouse Recruiter: Hybrid Work, Growth & Impact

Ein führendes Holzhandelsunternehmen in den USA sucht einen Inhouse Recruiter, der den gesamten Recruiting-Prozess aktiv gestaltet und das Team beim Wachstum unterstützt. Sie steuern den Prozess von der Bedarfsaufnahme bis zur Vertragsunterschrift und optimieren Stellenanzeigen. Zudem beraten Sie Führungskräfte und entwickeln die Recruiting-Strategie sowie Employer-Branding-Maßnahmen weiter. Ein hybrides Arbeitsmodell und Benefits wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld werden angeboten. #J-18808-Ljbffr