Cabrera Auto
Cabrera Auto está en búsqueda de un Digital Marketing Leader para nuestro equipo de trabajo.
El Digital Marketing es responsable de diseñar, ejecutar, optimizar y medir toda la estrategia de mercadeo digital del grupo, asegurando que cada inversión en medios digitales genere demanda medible, tráfico calificado y resultados comerciales para las distintas líneas de negocios. Este rol lidera la planificación y ejecución de campañas digitales de principio a fin, incluyendo pauta paga, distribución de contenido, optimización continua, medición de desempeño y atribución de resultados. Asimismo, coordina y supervisa al Digital Marketing Coordinator y los recursos designados para producción de contenido digital (diseño gráfico y contenido audiovisual) para garantizar que los mensajes, formatos y contenido estén alineados a los objetivos de performance, lineamientos de marca y requerimientos de cada plataforma. Actúa como el puente operativo entre estrategia y ejecución, traduciendo los objetivos definidos por la posición de Marketing Leader en campañas digitales efectivas, escalables y optimizadas, con una mentalidad analítica y orientada a ROI.
Responsabilidades
Responsable del ecosistema digital y de contenido del grupo, incluyendo la planificación, ejecución y optimización de campañas (orgánicas y pagas) en todas las plataformas digitales, así como la correcta definición, implementación y supervisión de los sistemas de medición, tracking y reporte de resultados.
Supervisa directamente la ejecución creativa digital (diseño gráfico, video y fotografía), definiendo prioridades, estándares y lineamientos, asegurando la producción oportuna de contenido para campañas, redes sociales y promociones, y garantizando que cada pieza creativa cumpla con estándares de calidad, formatos de plataforma y objetivos de conversión.
Planifica y gestiona la estrategia del calendario de contenido digital para asegurar una publicación constante, relevante y efectiva, alineada a las prioridades comerciales del negocio.
Maneja todas las plataformas de medios digitales pagos, incluyendo la definición de estrategias de compra, asignación de presupuestos, pruebas, optimización continua y control de performance.
Analiza el desempeño de las campañas, asumiendo responsabilidad sobre los KPIs digitales, identificando oportunidades de mejora, realizando pruebas y optimizaciones, y presentando reportes claros y accionables al Marketing Leader para la toma de decisiones basada en datos.
Colabora estrechamente con los equipos de Ventas y Sales Managers (Nuevos & Usados) para alinear contenido, mensajes y ofertas con las campañas promocionales y los objetivos comerciales; coordina con otros departamentos para recopilar información clave para el desarrollo de contenido.
Supervisa y guía al Digital Marketing Specialist, asignando tareas, priorizando iniciativas y asegurando la correcta ejecución operativa de las campañas digitales.
Se mantiene al tanto de las tendencias del sector automotriz y de las plataformas digitales, incorporando prácticas innovadoras y efectivas, y comunicando estos aprendizajes para el desarrollo de capacidades internas.
Establece y gestiona planes de trabajo en un entorno dinámico basado en proyectos, asumiendo múltiples iniciativas simultáneamente, administrando el tiempo y los recursos de forma efectiva, y entregando trabajo de alta calidad a tiempo.
Requisitos
Bachillerato en Mercadeo, Comunicaciones (Publicidad/ Producción/Telecomunicaciones), Administración de Empresas y/o mínimo
6 años
de experiencia en Mercadeo Digital, preferiblemente supervisando a proveyendo dirección a recursos de contenido (ej. videografos, fotógrafos, diseñadores gráficos, etc.).
Conocimiento y experiencia con sistemas de manejo de contacto “Contact Relationship Management” (CRM) y plataformas de mercadeo digital como: Meta Ads Manager, Google Ads, TikTok Ads, Google Analytics, SEO, e-commerce y compras programmaticas, entre otras; preferiblemente con certificaciones en estas plataformas.
Experiencia en optimización de medios digitales, identificación de KPI’s digitales y análisis de reportes del desempeño de campañas digitales.
Excelentes destrezas de comunicación oral y escrita en idiomas inglés y español.
Dominio de MS Office.
Orientación al trabajo en equipo, al cliente y en la búsqueda de soluciones creativas e innovadoras.
Comprensión y manejo de presupuesto, estadísticas, reportes y gráficas para uso individual, del equipo de Mercadeo y para hacer presentaciones al negocio.
Dominio en destrezas de presentación en público, para adiestramientos, presentaciones generales, medios de comunicación locales e internacionales.
Comprender las leyes aplicables a las publicaciones, ofertas y reglamentaciones de DACO y demás entidades de gobiernos locales y de US.
Beneficios
Plan Médico
Plan de Retiro (401k)
Vacaciones
Enfermedad
Seguro de Vida
Short Term Disability
Bono de Navidad
Descuentos en nuestros productos
Cabrera Auto es una industria líder en venta, alquiler y servicio de autos en Puerto Rico con mas de 50 años en Puerto Rico. Nuestra cultura organizacional es una de crecimiento e innovación. Siendo nuestro enfoque primordial el servicio al cliente.
Patrono con Igualdad de Oportunidad de Empleo/Acción Afirmativa.
#J-18808-Ljbffr
El Digital Marketing es responsable de diseñar, ejecutar, optimizar y medir toda la estrategia de mercadeo digital del grupo, asegurando que cada inversión en medios digitales genere demanda medible, tráfico calificado y resultados comerciales para las distintas líneas de negocios. Este rol lidera la planificación y ejecución de campañas digitales de principio a fin, incluyendo pauta paga, distribución de contenido, optimización continua, medición de desempeño y atribución de resultados. Asimismo, coordina y supervisa al Digital Marketing Coordinator y los recursos designados para producción de contenido digital (diseño gráfico y contenido audiovisual) para garantizar que los mensajes, formatos y contenido estén alineados a los objetivos de performance, lineamientos de marca y requerimientos de cada plataforma. Actúa como el puente operativo entre estrategia y ejecución, traduciendo los objetivos definidos por la posición de Marketing Leader en campañas digitales efectivas, escalables y optimizadas, con una mentalidad analítica y orientada a ROI.
Responsabilidades
Responsable del ecosistema digital y de contenido del grupo, incluyendo la planificación, ejecución y optimización de campañas (orgánicas y pagas) en todas las plataformas digitales, así como la correcta definición, implementación y supervisión de los sistemas de medición, tracking y reporte de resultados.
Supervisa directamente la ejecución creativa digital (diseño gráfico, video y fotografía), definiendo prioridades, estándares y lineamientos, asegurando la producción oportuna de contenido para campañas, redes sociales y promociones, y garantizando que cada pieza creativa cumpla con estándares de calidad, formatos de plataforma y objetivos de conversión.
Planifica y gestiona la estrategia del calendario de contenido digital para asegurar una publicación constante, relevante y efectiva, alineada a las prioridades comerciales del negocio.
Maneja todas las plataformas de medios digitales pagos, incluyendo la definición de estrategias de compra, asignación de presupuestos, pruebas, optimización continua y control de performance.
Analiza el desempeño de las campañas, asumiendo responsabilidad sobre los KPIs digitales, identificando oportunidades de mejora, realizando pruebas y optimizaciones, y presentando reportes claros y accionables al Marketing Leader para la toma de decisiones basada en datos.
Colabora estrechamente con los equipos de Ventas y Sales Managers (Nuevos & Usados) para alinear contenido, mensajes y ofertas con las campañas promocionales y los objetivos comerciales; coordina con otros departamentos para recopilar información clave para el desarrollo de contenido.
Supervisa y guía al Digital Marketing Specialist, asignando tareas, priorizando iniciativas y asegurando la correcta ejecución operativa de las campañas digitales.
Se mantiene al tanto de las tendencias del sector automotriz y de las plataformas digitales, incorporando prácticas innovadoras y efectivas, y comunicando estos aprendizajes para el desarrollo de capacidades internas.
Establece y gestiona planes de trabajo en un entorno dinámico basado en proyectos, asumiendo múltiples iniciativas simultáneamente, administrando el tiempo y los recursos de forma efectiva, y entregando trabajo de alta calidad a tiempo.
Requisitos
Bachillerato en Mercadeo, Comunicaciones (Publicidad/ Producción/Telecomunicaciones), Administración de Empresas y/o mínimo
6 años
de experiencia en Mercadeo Digital, preferiblemente supervisando a proveyendo dirección a recursos de contenido (ej. videografos, fotógrafos, diseñadores gráficos, etc.).
Conocimiento y experiencia con sistemas de manejo de contacto “Contact Relationship Management” (CRM) y plataformas de mercadeo digital como: Meta Ads Manager, Google Ads, TikTok Ads, Google Analytics, SEO, e-commerce y compras programmaticas, entre otras; preferiblemente con certificaciones en estas plataformas.
Experiencia en optimización de medios digitales, identificación de KPI’s digitales y análisis de reportes del desempeño de campañas digitales.
Excelentes destrezas de comunicación oral y escrita en idiomas inglés y español.
Dominio de MS Office.
Orientación al trabajo en equipo, al cliente y en la búsqueda de soluciones creativas e innovadoras.
Comprensión y manejo de presupuesto, estadísticas, reportes y gráficas para uso individual, del equipo de Mercadeo y para hacer presentaciones al negocio.
Dominio en destrezas de presentación en público, para adiestramientos, presentaciones generales, medios de comunicación locales e internacionales.
Comprender las leyes aplicables a las publicaciones, ofertas y reglamentaciones de DACO y demás entidades de gobiernos locales y de US.
Beneficios
Plan Médico
Plan de Retiro (401k)
Vacaciones
Enfermedad
Seguro de Vida
Short Term Disability
Bono de Navidad
Descuentos en nuestros productos
Cabrera Auto es una industria líder en venta, alquiler y servicio de autos en Puerto Rico con mas de 50 años en Puerto Rico. Nuestra cultura organizacional es una de crecimiento e innovación. Siendo nuestro enfoque primordial el servicio al cliente.
Patrono con Igualdad de Oportunidad de Empleo/Acción Afirmativa.
#J-18808-Ljbffr