Remote HR Leadership Partner Intern: Mentoring & Strategy

Ein führendes Automobilunternehmen sucht einen Praktikanten im Bereich HR Management zur Unterstützung des Leadership Partner Teams. Die Stelle umfasst die Beratung von Führungskräften, die Umsetzung von Personalprozessen und das Einbringen eigener Ideen. Zudem erwartet Sie ein umfassendes Mentoring und die Möglichkeit zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein Studium im relevanten Bereich sind erforderlich. #J-18808-Ljbffr