Praktikant HR Strategie: Vergütung & Zusatzleistungen

Ein führendes Automobilunternehmen in den USA sucht einen Praktikanten für die HR Strategie mit Fokus auf Vergütung und Zusatzleistungen. Du unterstützt die Überprüfung der Vergütung von Führungskräften und Mitarbeitenden weltweit, sowie die Umsetzung der Zusatzleistungsstrategie. Erwartet werden Deutsch- und Englischkenntnisse auf Verhandlungsniveau sowie ein Studium im Bereich Wirtschaft. Das Unternehmen bietet flexibles Arbeiten und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. #J-18808-Ljbffr