Business Development Director (Affinity)

Business Development Director Cel stanowiska: Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie i rozwój klientów biznesowych oraz prowadzenie projektów ubezpieczeniowych Affinity end-to-end – od koncepcji i sprzedaży, przez strukturyzację rozwiązania, aż po jego wdrożenie u klienta we współpracy z ubezpieczycielem, partnerami i zespołami wewnętrznymi. Aon – Podejmujemy lepsze decyzje W Aon kształtujemy decyzje, aby chronić i wzbogacać życie ludzi na całym świecie. Jesteśmy jedną zjednoczoną, inkluzywną i różnorodną drużyną, pełną pasji do pomagania naszym kolegom i klientom w osiąganiu sukcesów. Jak będzie wyglądał Twój dzień? Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B(mid / large corporate, affinity, projekty niestandardowe) Budowanie i rozwijanie relacji decyzyjnych po stronie klienta (zarządy, CFO, dyrektorzy finansowi, operacyjni). Identyfikacja potrzeb biznesowych klienta i projektowanie dopasowanych rozwiązań. Prowadzenie projektów wdrożeniowych: po stronie klienta, po stronie ubezpieczycieli, z partnerami zewnętrznymi (technologia, dystrybucja, międzynarodowe struktury). Koordynacja pracy zespołów wewnętrznych (broking, specialty, legal, compliance, finanse). Zarządzanie harmonogramem, ryzykiem i komunikacją projektową. Negocjowanie warunków handlowych i struktury współpracy. Odpowiedzialność za wynik sprzedażowy, pipeline oraz jakość realizacji projektów. Współpraca z zespołami międzynarodowymi przy projektach cross-border. Dlaczego warto wybrać tę ofertę? To Twoja szansa na rozwój w wyjątkowej roli! W Aon wyróżnia nas unikalne podejście do pracy – pracujemy z najlepszymi specjalistami i zapewniamy wsparcie na każdym etapie. Dowiedz się, z kim będziesz współpracować i kto będzie Cię wspierać. Umiejętności i doświadczenie, które są kluczowe w tej roli: Min. 5–7 lat doświadczenia w: sprzedaży B2B, rozwoju biznesu, prowadzeniu projektów (preferowane: ubezpieczenia, finanse, consulting, bankowość, fintech, affinity). Doświadczenie w samodzielnym pozyskiwaniu klientów i prowadzeniu relacji biznesowych. Praktyczna znajomość zarządzania projektami (wdrożenia, koordynacja wielu interesariuszy). Umiejętność pracy z produktami złożonymi / niestandardowymi, wymagającymi strukturyzacji. Doświadczenie we współpracy z dużymi organizacjami, instytucjami finansowymi lub ubezpieczycielami – mile widziane. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (projekty międzynarodowe). Kompetencje miękkie i styl pracy Silna orientacja biznesowa i sprzedażowa. Umiejętność łączenia roli „sprzedawcy” i „project managera”. Wysoka samodzielność i odpowiedzialność za dowiezienie tematu do końca. Umiejętność pracy w środowisku złożonym, niejednoznacznym, projektowym. Naturalna łatwość w budowaniu relacji i zaufania. Odporność na presję, umiejętność priorytetyzacji. Myślenie strategiczne, ale jednocześnie operacyjne. Mile widziane Doświadczenie w projektach affinity / embedded / programach partnerskich. Praca przy wdrożeniach wymagających współpracy kilku podmiotów jednocześnie. Znajomość rynku ubezpieczeniowego lub finansowego od strony praktycznej. Jak wspieramy naszych pracowników? Oprócz kompleksowego pakietu benefitów, promujemy różnorodność w miejscu pracy. Nasze elastyczne i inkluzywne środowisko pozwala zarządzać zdrowiem i równowagą między życiem prywatnym a zawodowym. Oferujemy dwa dodatkowe dni wolne w roku, abyś mógł skupić się na swoim dobrostanie. Dostępne są różnorodne rozwiązania dotyczące stylu pracy, w ramach polityki Smart Working. Nasza kultura ciągłego uczenia się inspiruje i wyposażamy Cię w narzędzia do nauki, dzielenia się wiedzą i rozwoju, pomagając osiągnąć Twój pełny potencjał. Zapewniamy osobom z niepełnosprawnościami odpowiednie warunki do uczestnictwa w procesie rekrutacji, wykonywania kluczowych obowiązków oraz korzystania z innych świadczeń zgodnie z obowiązującym prawem. Prosimy o kontakt w celu zgłoszenia takich potrzeb na adres ReasonableAdjustments@Aon.com. Aon provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, veteran, marital, domestic partner status, or other legally protected status. We are committed to providing equal employment opportunities and fostering an inclusive workplace. If you require accommodations during the application or interview process, please let us know. You can request accommodations by emailing us at ReasonableAccommodations@Aon.com or your recruiter. We will work with you to meet your needs and ensure a fair and equitable experience. #J-18808-Ljbffr