Salon & Spa Professional Association is hiring: Visual Stylist in New York
Salon & Spa Professional Association, New York, NY, United States
Company Overview:
Apparel that comes from the Japanese values of simplicity, quality and longevity. Designed to be of the time and for the time, LifeWear is made with such modern elegance that it becomes the building blocks of each individual’s style. A perfect shirt that is always being made more perfect. The simplest design hiding the most thoughtful and modern details. The best in fit and fabric made to be affordable and accessible to all. LifeWear is clothing that is constantly being innovated, bringing more warmth, better design, and better comfort to people’s lives.
Position Overview:
Reporting to the Visual Director, Create and Maintain our brand standards and corporate visual guidelines to maintain brand integrity. A creative individual who can plan, create and execute styling based on overall business strategy. Has a strong sense of understanding current trends and knowing how to apply them to our brand. Supports cross functionally as well as monthly window styling guidelines and store support.
Job Responsibilities:
Create and execute All store styling guidelines based on Global guidelines
Maintain our sample room weekly with new arrivals and overall presentation keeping it clean and organized
Monthly competitive research
Support with prop sourcing and purchasing
Assist Public Relations Department with special PR projects such as seasonal Press previews for US – 2 times a year.
Assist the Marketing Department in marketing related activities – In-store events and setups. Preparation and execution.
Create monthly company styling guidelines
Create monthly Window styling Monthly VMD manual styling with a focus on campaign/core items.
Support Monthly VMD styling school training for store
Weekly display news to be shared to all stores with specific styling guidelines.
New store opening support for styling
Store campaign setup in our NYC Flagship stores – Monthly
Partner with Global teams to create, prepare for and implement seasonal merchandising presentations and manage new visual merchandising initiatives.
Provide product and brand knowledge to employees and customers.
Exemplify and enforce company policy and procedure.
Other duties as assigned by supervisor
Qualifications:
3 – 4 years retail visual merchandising or Styling experience
BFA and or Associates Degree in fashion design
BA in visual/fashion design, exhibition design, or similar relevant field
Adobe Creative Suite (focus on Photoshop/Illustrator), Adobe Acrobat, Microsoft Office (focus on Excel)
Proven visual merchandising ability within a high-volume retailer
Create visual window displays and concepts, manage priorities and execute initiatives
Attention to detail
Strong time management and organizational skills, fast paced and meeting deadlines
Excellent verbal and written communication skills
Understand, interpret, and delegate based on HQ visual merchandising direction
Offer solutions to store specific visual and merchandising challenges using brand standards and HQ direction as a guideline
Ability to identify potential Visual Merchandising opportunities and provide creative solutions
Proven ability to create teams and partnerships
Ability to train and develop a team
Leads by example and is hands on
Positive and professional attitude, is flexible and adaptable
Ability to prioritize tasks and react to changing priorities
Ability to effectively communicate with corporate and store personnel
Has a creative flair and the ability to conceptualize as well as an understanding of current and future trends
Physical Requirements:
Lift and carry up to 30 lbs
Ability to stand for long periods of time, read computer terminals, push, pull or move objects of at least 25 pounds
Ability to effectively maneuver around sales floor and stockroom by repetitive bending, twisting, stooping, squatting, and climbing* Sample room maintenance by lifting, unpacking, packing and reorganizing
Schedule Requirements:
Ability to work a flexible schedule that meets the business needs
Overnights will be necessary in this position.
Hourly Rate: $39.00/hr. - $44.00/hr.
*The offered compensation range is based on several factors, including, but not limited to, overall experience, relevant experience, education level, certifications, applicable skills and expertise, and location of the position.
As an Equal Opportunity Employer, UNIQLO USA does not discriminate against applicants or employees because of race, color, creed, religion, sex, national origin, veteran status, disability, age, citizenship, marital or domestic/civil partnership status, sexual orientation, gender identity or expression or because of any other status or condition protected by applicable federal, state, or local law.
#J-18808-Ljbffr
In Summary: Job Responsibilities: Create and execute All store styling guidelines based on Global guidelines . Maintain our sample room weekly with new arrivals and overall presentation keeping it clean and organized . Support with prop sourcing and purchasing . Assist Public Relations Department with special PR projects such as seasonal Press previews for US – 2 times a year .
En Español: Descripción general de la empresa: ropa que proviene de los valores japoneses de simplicidad, calidad y longevidad. Diseñado para ser del tiempo y para el momento, LifeWear se hace con una elegancia tan moderna que se convierte en los bloques constructores de cada estilo individual. Una camisa perfecta que siempre se está haciendo más perfecta. El diseño más simple esconde los detalles más pensados y modernos. Lo mejor en ajuste y tejido hecho para ser asequible y accesible a todos. Apoya las pautas de diseño de ventanas y soporte a la tienda. Responsabilidades del trabajo: Crear e ejecutar todas las pausas basadas en directrices globales Mantener nuestra sala de muestras semanal con recién llegados y presentación general manteniéndola limpia y organizada Investigación competitiva mensual Soporte con adquisición y compra Asiste al Departamento de Relaciones Públicas con proyectos especiales de relaciones públicas como vistas preliminares estacionales de prensa para EE.UU. 2 veces por año. Ayudar al departamento de marketing en actividades relacionadas con el marketing Eventos y configuraciones dentro de la tienda Preparar y ejecutar. Crear pautas mensuales de diseño para la compañía Crea, preparar e implementar presentaciones de merchandising estacionales y gestionar nuevas iniciativas visuales Estilar mensual VMD manual con un enfoque en las campañas/artículos principales Soportar capacitación escolar de estilo VMD mensual para tienda Noticias semanales de pantalla que se compartan a todas las tiendas con pautas específicas de estiling Nuevo soporte para abrir una nueva tienda Configuración de campaña en nuestras tiendas emblemáticas de NYC Socio mensual con equipos globales para crear, prepararse e implantar presentaciones comerciales de temporada y administrar nuevas iniciativas de marketing visual Proporcionar conocimiento del producto y marca a libras y clientes Ejemplificar y hacer cumplir la política y procedimiento de la empresa Otras tareas como asignadas por el supervisor Calificaciones: 3 4 años de experiencia en comercialización o styling BFA y Asociados Grado en diseño de moda Conceptos profesionales en gestión verbal / exhibicionista Leaving a los niveles más cercanos al nivel del espacio de trabajo La capacidad creativa de desarrollar soluciones y almacenamiento físico Equipes de Microsoft habilitada para abordar y manejar los problemas actuales y retalizar las necesidades de venta y mantenimiento de productos, así como mejorar sus competencias de forma rápida y la capacidad de elaboración de los objetivos de negocio y la creación de negocios y la organización de proyectos de empresas, Lineación gráficaces y el uso de datos y el tiempo libre y la adaptabilidad de las capacidades técnicas de desarrollo de trabajo, así lo que permite a través de una ampliación de las líneas directrices y la administración de procesos de trabajo (Locuación) - $44.00/hora. *El rango de compensación ofrecido se basa en varios factores, incluidos pero no limitados a la experiencia general, la experiencia relevante, el nivel educativo, las certificaciones, las habilidades y conocimientos técnicos aplicables y la ubicación del puesto. Como Empleador de Igualdad de Oportunidades, UNIQLO USA no discrimina a los solicitantes o empleados por raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, estatus de veterano, discapacidad, edad, ciudadanía, estado matrimonial o doméstico / sociedad civil, orientación sexual, identidad u expresión de género o debido a cualquier otro status o condición protegida por la ley federal, estatal o local aplicable. #J-18808-Ljbffr
Apparel that comes from the Japanese values of simplicity, quality and longevity. Designed to be of the time and for the time, LifeWear is made with such modern elegance that it becomes the building blocks of each individual’s style. A perfect shirt that is always being made more perfect. The simplest design hiding the most thoughtful and modern details. The best in fit and fabric made to be affordable and accessible to all. LifeWear is clothing that is constantly being innovated, bringing more warmth, better design, and better comfort to people’s lives.
Position Overview:
Reporting to the Visual Director, Create and Maintain our brand standards and corporate visual guidelines to maintain brand integrity. A creative individual who can plan, create and execute styling based on overall business strategy. Has a strong sense of understanding current trends and knowing how to apply them to our brand. Supports cross functionally as well as monthly window styling guidelines and store support.
Job Responsibilities:
Create and execute All store styling guidelines based on Global guidelines
Maintain our sample room weekly with new arrivals and overall presentation keeping it clean and organized
Monthly competitive research
Support with prop sourcing and purchasing
Assist Public Relations Department with special PR projects such as seasonal Press previews for US – 2 times a year.
Assist the Marketing Department in marketing related activities – In-store events and setups. Preparation and execution.
Create monthly company styling guidelines
Create monthly Window styling Monthly VMD manual styling with a focus on campaign/core items.
Support Monthly VMD styling school training for store
Weekly display news to be shared to all stores with specific styling guidelines.
New store opening support for styling
Store campaign setup in our NYC Flagship stores – Monthly
Partner with Global teams to create, prepare for and implement seasonal merchandising presentations and manage new visual merchandising initiatives.
Provide product and brand knowledge to employees and customers.
Exemplify and enforce company policy and procedure.
Other duties as assigned by supervisor
Qualifications:
3 – 4 years retail visual merchandising or Styling experience
BFA and or Associates Degree in fashion design
BA in visual/fashion design, exhibition design, or similar relevant field
Adobe Creative Suite (focus on Photoshop/Illustrator), Adobe Acrobat, Microsoft Office (focus on Excel)
Proven visual merchandising ability within a high-volume retailer
Create visual window displays and concepts, manage priorities and execute initiatives
Attention to detail
Strong time management and organizational skills, fast paced and meeting deadlines
Excellent verbal and written communication skills
Understand, interpret, and delegate based on HQ visual merchandising direction
Offer solutions to store specific visual and merchandising challenges using brand standards and HQ direction as a guideline
Ability to identify potential Visual Merchandising opportunities and provide creative solutions
Proven ability to create teams and partnerships
Ability to train and develop a team
Leads by example and is hands on
Positive and professional attitude, is flexible and adaptable
Ability to prioritize tasks and react to changing priorities
Ability to effectively communicate with corporate and store personnel
Has a creative flair and the ability to conceptualize as well as an understanding of current and future trends
Physical Requirements:
Lift and carry up to 30 lbs
Ability to stand for long periods of time, read computer terminals, push, pull or move objects of at least 25 pounds
Ability to effectively maneuver around sales floor and stockroom by repetitive bending, twisting, stooping, squatting, and climbing* Sample room maintenance by lifting, unpacking, packing and reorganizing
Schedule Requirements:
Ability to work a flexible schedule that meets the business needs
Overnights will be necessary in this position.
Hourly Rate: $39.00/hr. - $44.00/hr.
*The offered compensation range is based on several factors, including, but not limited to, overall experience, relevant experience, education level, certifications, applicable skills and expertise, and location of the position.
As an Equal Opportunity Employer, UNIQLO USA does not discriminate against applicants or employees because of race, color, creed, religion, sex, national origin, veteran status, disability, age, citizenship, marital or domestic/civil partnership status, sexual orientation, gender identity or expression or because of any other status or condition protected by applicable federal, state, or local law.
#J-18808-Ljbffr
In Summary: Job Responsibilities: Create and execute All store styling guidelines based on Global guidelines . Maintain our sample room weekly with new arrivals and overall presentation keeping it clean and organized . Support with prop sourcing and purchasing . Assist Public Relations Department with special PR projects such as seasonal Press previews for US – 2 times a year .
En Español: Descripción general de la empresa: ropa que proviene de los valores japoneses de simplicidad, calidad y longevidad. Diseñado para ser del tiempo y para el momento, LifeWear se hace con una elegancia tan moderna que se convierte en los bloques constructores de cada estilo individual. Una camisa perfecta que siempre se está haciendo más perfecta. El diseño más simple esconde los detalles más pensados y modernos. Lo mejor en ajuste y tejido hecho para ser asequible y accesible a todos. Apoya las pautas de diseño de ventanas y soporte a la tienda. Responsabilidades del trabajo: Crear e ejecutar todas las pausas basadas en directrices globales Mantener nuestra sala de muestras semanal con recién llegados y presentación general manteniéndola limpia y organizada Investigación competitiva mensual Soporte con adquisición y compra Asiste al Departamento de Relaciones Públicas con proyectos especiales de relaciones públicas como vistas preliminares estacionales de prensa para EE.UU. 2 veces por año. Ayudar al departamento de marketing en actividades relacionadas con el marketing Eventos y configuraciones dentro de la tienda Preparar y ejecutar. Crear pautas mensuales de diseño para la compañía Crea, preparar e implementar presentaciones de merchandising estacionales y gestionar nuevas iniciativas visuales Estilar mensual VMD manual con un enfoque en las campañas/artículos principales Soportar capacitación escolar de estilo VMD mensual para tienda Noticias semanales de pantalla que se compartan a todas las tiendas con pautas específicas de estiling Nuevo soporte para abrir una nueva tienda Configuración de campaña en nuestras tiendas emblemáticas de NYC Socio mensual con equipos globales para crear, prepararse e implantar presentaciones comerciales de temporada y administrar nuevas iniciativas de marketing visual Proporcionar conocimiento del producto y marca a libras y clientes Ejemplificar y hacer cumplir la política y procedimiento de la empresa Otras tareas como asignadas por el supervisor Calificaciones: 3 4 años de experiencia en comercialización o styling BFA y Asociados Grado en diseño de moda Conceptos profesionales en gestión verbal / exhibicionista Leaving a los niveles más cercanos al nivel del espacio de trabajo La capacidad creativa de desarrollar soluciones y almacenamiento físico Equipes de Microsoft habilitada para abordar y manejar los problemas actuales y retalizar las necesidades de venta y mantenimiento de productos, así como mejorar sus competencias de forma rápida y la capacidad de elaboración de los objetivos de negocio y la creación de negocios y la organización de proyectos de empresas, Lineación gráficaces y el uso de datos y el tiempo libre y la adaptabilidad de las capacidades técnicas de desarrollo de trabajo, así lo que permite a través de una ampliación de las líneas directrices y la administración de procesos de trabajo (Locuación) - $44.00/hora. *El rango de compensación ofrecido se basa en varios factores, incluidos pero no limitados a la experiencia general, la experiencia relevante, el nivel educativo, las certificaciones, las habilidades y conocimientos técnicos aplicables y la ubicación del puesto. Como Empleador de Igualdad de Oportunidades, UNIQLO USA no discrimina a los solicitantes o empleados por raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, estatus de veterano, discapacidad, edad, ciudadanía, estado matrimonial o doméstico / sociedad civil, orientación sexual, identidad u expresión de género o debido a cualquier otro status o condición protegida por la ley federal, estatal o local aplicable. #J-18808-Ljbffr