ACODEV
Gestionnaire de l'administration du personnel
ACODEV, Sauk Trail Beach, Wisconsin, United States
Gestionnaire de l'administration du personnel
Type d'emploi :
Contrat à durée indéterminée Type de contrat :
Temps partiel Fonction :
Ressources humaines Date de publication :
17/11/2025 Date limite :
28/11/2025 Compétences
Rigueur administrative et documentaire Connaissance de base en législation sociale Affinité pour les chiffres Compétences informatiques: connaissances approfondies d’Office dont Excel Parfaite maîtrise du français oral et écrit Esprit d’ouverture et de travail en équipe Capacité d’écoute, d’accueil et de discrétion Capacité d’autonomie dans le respect de cadres établis et de résultats à atteindre Sens du service et du bien commun Diplôme de bachelier en droit, gestion des ressources humaines, comptabilité Et/ou expérience minimale dans le domaine des ressources humaines Adhésion aux valeurs, options et finalités des associations Nous cherchons une personne entreprenante, organisée et pragmatique, capable de travailler dans une équipe dynamique et en lien avec des prestataires externes. Notre organisation
Entraide et Fraternité/Action Vivre Ensemble est une organisation catholique de développement et de solidarité internationale qui promé le réduction des inégalités, la lutte contre la pauvreté et la justice sociale en Belgique et dans les pays du Sud. Notre organisation est reconnue par la Coopération belge et la Fédération Wallonie-Bruxelles. Elle organise deux campagnes de sensibilisation et de récolte de fonds annuelles et met en place un travail d’éducation, de plaidoyer et de soutien à 65 associations dans le Sud et environ 80 en Belgique. Responsabilités
Il/elle rapporte directement à la direction du département financier et appui. Avoir une connaissance de base en législation sociale et rester à jour sur la matière du l’emploi et du volontariat en Belgique. Organiser le suivi administratif des processus de recrutement: réception des CV, classement des candidatures, envoi/réception des tests écrits, convocation aux entretiens d’embauche, échanges avec les candidats∙es. Organiser, tenir, classer et archiver les dossiers du personnel et des volontaires. Préparer et valider la paie des salaires, autres avantages et obligations sociales: collecte des informations, contrôle de validation, information des prestations au prestataire externe, contrôle de rémunérations avant réalisation. Gérer les contacts avec le secrétariat social. Fournir les informations et clarifications pertinentes en provenance du personnel et des volontaires des associations. Assurer le compte rendu administratif des subventions à l’emploi des différents pouvoirs subsidients, en collaboration avec le service financier. Formuler toute proposition relative à l’évolution de la gestion administrative du personnel et des volontaires des associations. Avantages
Un poste CDI à½temps. Le poste est basé à Bruxelles, au siège de l’organisation. Une rémunération conforme aux barèmes du secteur non-marchand de la Région Wallonne avec octroi de chèques-repas, un treizième mois et un remboursement partiel des frais de transport domicile-travail. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 28 novembre 2025, au Secrétariat général, rue du Gouvernement Provisoire, 32 - 1000 Bruxelles ou à emploi@entraide.be. Merci d’indiquer clairement dans le titre de l’email « offre administration du personnel ». Un test écrit prévus la semaine du 8 décembre, une interview aura lieu la semaine du 15 décembre. L’entrée en fonction est attendue le plus rapidement possible.
#J-18808-Ljbffr
Type d'emploi :
Contrat à durée indéterminée Type de contrat :
Temps partiel Fonction :
Ressources humaines Date de publication :
17/11/2025 Date limite :
28/11/2025 Compétences
Rigueur administrative et documentaire Connaissance de base en législation sociale Affinité pour les chiffres Compétences informatiques: connaissances approfondies d’Office dont Excel Parfaite maîtrise du français oral et écrit Esprit d’ouverture et de travail en équipe Capacité d’écoute, d’accueil et de discrétion Capacité d’autonomie dans le respect de cadres établis et de résultats à atteindre Sens du service et du bien commun Diplôme de bachelier en droit, gestion des ressources humaines, comptabilité Et/ou expérience minimale dans le domaine des ressources humaines Adhésion aux valeurs, options et finalités des associations Nous cherchons une personne entreprenante, organisée et pragmatique, capable de travailler dans une équipe dynamique et en lien avec des prestataires externes. Notre organisation
Entraide et Fraternité/Action Vivre Ensemble est une organisation catholique de développement et de solidarité internationale qui promé le réduction des inégalités, la lutte contre la pauvreté et la justice sociale en Belgique et dans les pays du Sud. Notre organisation est reconnue par la Coopération belge et la Fédération Wallonie-Bruxelles. Elle organise deux campagnes de sensibilisation et de récolte de fonds annuelles et met en place un travail d’éducation, de plaidoyer et de soutien à 65 associations dans le Sud et environ 80 en Belgique. Responsabilités
Il/elle rapporte directement à la direction du département financier et appui. Avoir une connaissance de base en législation sociale et rester à jour sur la matière du l’emploi et du volontariat en Belgique. Organiser le suivi administratif des processus de recrutement: réception des CV, classement des candidatures, envoi/réception des tests écrits, convocation aux entretiens d’embauche, échanges avec les candidats∙es. Organiser, tenir, classer et archiver les dossiers du personnel et des volontaires. Préparer et valider la paie des salaires, autres avantages et obligations sociales: collecte des informations, contrôle de validation, information des prestations au prestataire externe, contrôle de rémunérations avant réalisation. Gérer les contacts avec le secrétariat social. Fournir les informations et clarifications pertinentes en provenance du personnel et des volontaires des associations. Assurer le compte rendu administratif des subventions à l’emploi des différents pouvoirs subsidients, en collaboration avec le service financier. Formuler toute proposition relative à l’évolution de la gestion administrative du personnel et des volontaires des associations. Avantages
Un poste CDI à½temps. Le poste est basé à Bruxelles, au siège de l’organisation. Une rémunération conforme aux barèmes du secteur non-marchand de la Région Wallonne avec octroi de chèques-repas, un treizième mois et un remboursement partiel des frais de transport domicile-travail. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 28 novembre 2025, au Secrétariat général, rue du Gouvernement Provisoire, 32 - 1000 Bruxelles ou à emploi@entraide.be. Merci d’indiquer clairement dans le titre de l’email « offre administration du personnel ». Un test écrit prévus la semaine du 8 décembre, une interview aura lieu la semaine du 15 décembre. L’entrée en fonction est attendue le plus rapidement possible.
#J-18808-Ljbffr