Acerca del puesto Product Marketing Manager
Esta es una oferta de empleo de Sesame HR publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en https://tinyurl.com/z96apd3c Candidata/o ideal
Al menos 2 años de experiencia como Product Marketing Manager en una empresa SaaS, preferiblemente en entorno startup. Capacidad para investigar y analizar tendencias, identificar buyer personas y entender las necesidades de los clientes. Habilidad para planificar y ejecutar estrategias de marketing y lanzamiento de productos orientados al cliente. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para crear contenido persuasivo y presentaciones impactantes. Funciones y responsabilidades
Investigar el mercado para analizar tendencias, competidores y necesidades de los clientes, identificando oportunidades y apoyando la hoja de ruta del producto. Definir la propuesta de valor del producto y su posicionamiento en el mercado, creando mensajes claros y diferenciadores. Planificar y ejecutar la estrategia de lanzamiento (GTM) de nuevas funcionalidades, en coordinación con diferentes equipos. Capacitar a los equipos comerciales sobre las funcionalidades, asegurando que comprenden el aporte de valor y disponen de los materiales necesarios.
#J-18808-Ljbffr
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Al menos 2 años de experiencia como Product Marketing Manager en una empresa SaaS, preferiblemente en entorno startup. Capacidad para investigar y analizar tendencias, identificar buyer personas y entender las necesidades de los clientes. Habilidad para planificar y ejecutar estrategias de marketing y lanzamiento de productos orientados al cliente. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para crear contenido persuasivo y presentaciones impactantes. Funciones y responsabilidades
Investigar el mercado para analizar tendencias, competidores y necesidades de los clientes, identificando oportunidades y apoyando la hoja de ruta del producto. Definir la propuesta de valor del producto y su posicionamiento en el mercado, creando mensajes claros y diferenciadores. Planificar y ejecutar la estrategia de lanzamiento (GTM) de nuevas funcionalidades, en coordinación con diferentes equipos. Capacitar a los equipos comerciales sobre las funcionalidades, asegurando que comprenden el aporte de valor y disponen de los materiales necesarios.
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