
Supervisor Trade Marketing Cocal do Sul - SC Full-time employee
Eliane Revestimentos, Elizabeth, NJ, United States
Descrição da vaga
Supervisionar a operação de campo da área de Trade Marketing, mantendo a equipe de campo engajada e garantindo a execução do planejamento tático e operacional da área, assim como da maximização do giro (sell-out) no PDV.
Responsabilidades e atribuições
Implementar as ações necessárias de ativação de promoção e ativação de giro conforme definida no plano Tático de Trade Marketing;
Acompanhar os principais indicadores de performance de PDV (giro de sell-out, e Custo de servir por PDV), propondo e implementando ações corretivas;
Sugerir e acompanhar calendário de ações nacionais nos pdvs;
Propor, validar desenvolver e implementar ações que promovam o aumento de giro no PDV;
Oferecer suporte direto as equipes de promotores de forma a auxiliar nas ações e intermediar negociações e conflitos;
Coordenar a implementação das ações planejadas para PDVs, assegurando o timing de implementação e encerramento das ações;
Garantir a gestão efetiva dos promotores, atendendo a premissas de compliance, processo e procedimentos, promovendo o desenvolvimento profissional e suprindo as ferramentas necessárias para equipe executar o trabalho de promoção no PDV;
Efetuar visitas nos home centers e revendas da sua região de responsabilidade, para acompanhar o trabalho da equipe de promotores de loja;
Propor ao lojista e equipe comerciais ajustes na organização e exposição de cada PDV, com uso de técnica e dados de performance, assim como em observações de comportamento de shooper apresentada pelos promotores, buscando melhorar performance de cada loja;
Distribuir e acompanhar as metas de sell-out para promotores, assim como do atingimento de premiação e variáveis;
Liderar os promotores quanto ao suporte as áreas comerciais e de marketing na pesquisa de campo de preços, share, análise concorrencial em PDV, e no comportamento e perfil de consumo e consumidor, assim como eventuais demandas relacionadas aos canais de varejo, distribuição e PDV;
Propor melhorias nas ferramentas de visibilidade da marca e presença no ponto de venda, garantindo atração do consumidor, diferenciação concorrencial, com foco na busca pela liderança e maior fatia de share em cada PDV;
Acionar cadeia de ajuda para manutenções e correções expositivas de PDV;
Garantir o correto posicionamento das marcas no PDV através das diretrizes e manuais de marcas;
Consolidar sugestões e oportunidades de portfólio com base em informações de mercado e dados coletados pela equipe de campo;
Atender, acompanhar e cumprir o orçamento mensal e anual da área (ações promocionais, materiais, premiações, viagens etc.);
Garantir alinhamento entre o time de campo e as diretrizes da empresa;
Garantir o desenvolvimento e capacitação das equipes de trade;
Negociar com equipe comercial a alocação ou realocação de recursos e equipes;
Conduzir processos seletivos, através de avaliação de perfis, entrevistas e validação de candidatos, assim como de processos de desligamento de equipe de promotores;
Conduzir o onboarding de novos funcionários, garantindo que receberam treinamento, recursos e materiais necessários para início de suas atividades;
Verificar estrutura salarial da sua equipe; solicitar alterações de cargos e salários conforme política; efetuar descrição ou revisão de cargo conforme procedimento; acompanhar o cumprimento das normas de saúde e segurança do trabalho;
Manter a equipe motivada e engajada, assim como promover e garantir um clima organizacional favorável.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo (preferencialmente em Marketing, Administração, ou áreas correlatas);
Sólida experiencia em Trade Marketing e ou na atuação comercial de varejo da construção civil, com foco em planejamento e execução de ações de giro e promoção, gestão ampla de ponto de venda, assim como na interface entre equipe de campo e de suporte (back office);
Experiência na gestão direta de equipes;
Habilidade em análise de dados, planejamento de ações comerciais e visão de negócios;
Conhecimento em Varejo, Merchandising e atuação com grandes redes de distribuição;
Domínio do Pacote Office;
Disponibilidade para viagens;
Será um diferencial a experiência em trade marketing na indústria da construção civil, assim como vivência em outras áreas de marketing;
Veículo próprio e disponibilidade para trabalho de campo ou viagens semanais;
Disponibilidade para atuar nos estados do de SC, RS, PR, RJ.
Perfil:
·Planejado/Executor motivado por resultado;
·Forte capacidade de automotivação;
·Atitude comercial com embasamento técnico de trade;
·Motivador e desenvolvedor de equipes;
·Pensamento e atuação planejada e coordenada;
·Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e negociação.
Informações adicionais Remuneração Variável;
PPLR;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Hellhub;
Vale Refeição;
Cartão Assiduidade;
Academia de Liderança;
#J-18808-Ljbffr
Responsabilidades e atribuições
Implementar as ações necessárias de ativação de promoção e ativação de giro conforme definida no plano Tático de Trade Marketing;
Acompanhar os principais indicadores de performance de PDV (giro de sell-out, e Custo de servir por PDV), propondo e implementando ações corretivas;
Sugerir e acompanhar calendário de ações nacionais nos pdvs;
Propor, validar desenvolver e implementar ações que promovam o aumento de giro no PDV;
Oferecer suporte direto as equipes de promotores de forma a auxiliar nas ações e intermediar negociações e conflitos;
Coordenar a implementação das ações planejadas para PDVs, assegurando o timing de implementação e encerramento das ações;
Garantir a gestão efetiva dos promotores, atendendo a premissas de compliance, processo e procedimentos, promovendo o desenvolvimento profissional e suprindo as ferramentas necessárias para equipe executar o trabalho de promoção no PDV;
Efetuar visitas nos home centers e revendas da sua região de responsabilidade, para acompanhar o trabalho da equipe de promotores de loja;
Propor ao lojista e equipe comerciais ajustes na organização e exposição de cada PDV, com uso de técnica e dados de performance, assim como em observações de comportamento de shooper apresentada pelos promotores, buscando melhorar performance de cada loja;
Distribuir e acompanhar as metas de sell-out para promotores, assim como do atingimento de premiação e variáveis;
Liderar os promotores quanto ao suporte as áreas comerciais e de marketing na pesquisa de campo de preços, share, análise concorrencial em PDV, e no comportamento e perfil de consumo e consumidor, assim como eventuais demandas relacionadas aos canais de varejo, distribuição e PDV;
Propor melhorias nas ferramentas de visibilidade da marca e presença no ponto de venda, garantindo atração do consumidor, diferenciação concorrencial, com foco na busca pela liderança e maior fatia de share em cada PDV;
Acionar cadeia de ajuda para manutenções e correções expositivas de PDV;
Garantir o correto posicionamento das marcas no PDV através das diretrizes e manuais de marcas;
Consolidar sugestões e oportunidades de portfólio com base em informações de mercado e dados coletados pela equipe de campo;
Atender, acompanhar e cumprir o orçamento mensal e anual da área (ações promocionais, materiais, premiações, viagens etc.);
Garantir alinhamento entre o time de campo e as diretrizes da empresa;
Garantir o desenvolvimento e capacitação das equipes de trade;
Negociar com equipe comercial a alocação ou realocação de recursos e equipes;
Conduzir processos seletivos, através de avaliação de perfis, entrevistas e validação de candidatos, assim como de processos de desligamento de equipe de promotores;
Conduzir o onboarding de novos funcionários, garantindo que receberam treinamento, recursos e materiais necessários para início de suas atividades;
Verificar estrutura salarial da sua equipe; solicitar alterações de cargos e salários conforme política; efetuar descrição ou revisão de cargo conforme procedimento; acompanhar o cumprimento das normas de saúde e segurança do trabalho;
Manter a equipe motivada e engajada, assim como promover e garantir um clima organizacional favorável.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo (preferencialmente em Marketing, Administração, ou áreas correlatas);
Sólida experiencia em Trade Marketing e ou na atuação comercial de varejo da construção civil, com foco em planejamento e execução de ações de giro e promoção, gestão ampla de ponto de venda, assim como na interface entre equipe de campo e de suporte (back office);
Experiência na gestão direta de equipes;
Habilidade em análise de dados, planejamento de ações comerciais e visão de negócios;
Conhecimento em Varejo, Merchandising e atuação com grandes redes de distribuição;
Domínio do Pacote Office;
Disponibilidade para viagens;
Será um diferencial a experiência em trade marketing na indústria da construção civil, assim como vivência em outras áreas de marketing;
Veículo próprio e disponibilidade para trabalho de campo ou viagens semanais;
Disponibilidade para atuar nos estados do de SC, RS, PR, RJ.
Perfil:
·Planejado/Executor motivado por resultado;
·Forte capacidade de automotivação;
·Atitude comercial com embasamento técnico de trade;
·Motivador e desenvolvedor de equipes;
·Pensamento e atuação planejada e coordenada;
·Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e negociação.
Informações adicionais Remuneração Variável;
PPLR;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Hellhub;
Vale Refeição;
Cartão Assiduidade;
Academia de Liderança;
#J-18808-Ljbffr