Telemedicine Partnerships Growth Lead
Group GmbH, New Bremen, OH, United States
Markkleeberg, Hybrid
Vollzeit
Festanstellung
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Gesundheitsversorgung von morgen! Partnerschaften. Wachstum. Integration.
Du möchtest digitale Gesundheitsangebote aktiv mitgestalten und nachhaltige Partnerschaften aufbauen? Als Telemedicine & Digital Partnerships Manager (m/w/d) verantwortest du die Entwicklung, Integration und Weiterentwicklung unserer Telemedizin- und Digitalpartner. Dein Ziel: stabile Partnerschaften, steigendes Rezeptvolumen und effiziente digitale Anbindungen. Dabei arbeitest du eng mit IT, Operations und externen Partnern zusammen.
Deine Aufgaben bei uns Aufbauen. Steuern. Weiterentwickeln.
Partnersteuerung: Du betreust und entwickelst bestehende Telemedizin- und Digitalpartner weiter – z. B. Gesundheits-Apps mit angebundener Apothekenversorgung
Partnerschaften aufbauen: Du identifizierst neue Wachstumspotenziale und baust langfristige Kooperationen mit Telemedizinplattformen und digitalen Gesundheitsanbietern auf
Business Development: Du akquirierst neue Partner und entwickelst eine nachhaltige Partnerpipeline
Vertragsmanagement: Du führst Verhandlungen zu Kooperationsmodellen und Vertragsbedingungen
Onboarding & Integration: Du steuerst das Onboarding neuer Partner und koordinierst die technische Integration (z. B. Schnittstellenanbindungen)
Schnittstellenmanagement: Du koordinierst Projekte zwischen IT, Operations und externen Partnern und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit
Performance-Analyse: Du analysierst die Partnerperformance sowie Aktivierungs- und Conversion-Raten und leitest Maßnahmen zur Optimierung ab
KPI-Steuerung: Du definierst und monitorst relevante Partner-KPIs und trägst aktiv zur Steigerung von Volumen und Effizienz bei
Wachstum & Wirkung: Du unterstützt den Ausbau des Rezeptvolumens über Telemedizin- und Digitalpartner sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Partnernetzwerks
Time-to-Market: Du sorgst für eine schnelle und effiziente Integration neuer Partner
Das bringst du mit Digitales Verständnis. Kommunikationsstärke. Umsetzungswille.
Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie, Digital Health oder vergleichbar
Erfahrung: Erfahrung im Business Development, Partner Management oder im Aufbau digitaler Partnerschaften
Branchenverständnis: Idealerweise Kenntnisse im Digital Health-, Telemedizin- oder E-Health-Umfeld
Technologieverständnis: Verständnis für digitale Plattformmodelle sowie Schnittstellen und Integrationen
Arbeitsweise: Strukturiert, analytisch und eigenständig – mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
Mindset: Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Freude daran, Themen voranzutreiben
Kommunikation: Verhandlungssicher, überzeugend und sicher im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
Das bieten wir dir Safety First: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Flexibilität: Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
Praxis & Verantwortung: Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung digitaler Partnerschaften
Gestaltungsspielraum: Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest aktiv ein wachsendes Geschäftsfeld
Lernkurve: Vielfältige Aufgaben und schnelle persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung
Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern in einem dynamischen Umfeld
Strukturen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
Work Location: Markleeberg bei Leipzig, anteilig Homeoffice möglich
Gute Arbeit zahlt sich aus: Eine leistungsgerechte Vergütung
Happy Holiday: 30 Tage Urlaub pro Jahr
Es gibt immer etwas zu lernen: Schulungen, Workshops und Side-By-Side-Coaching, wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung
Fit durch die Freizeit: JobRad-Kooperation
Nachhaltig unterwegs: Kostenfreie Nutzung unserer E-Ladesäulen am Standort Markkleeberg
Weitere Benefits: Sehr gute Sozialleistungen u.a. mit eigener, subventionierter Kantine, Corporate Benefits, kostenfreier Getränkeversorgung (Tee, Kaffee, Softgetränke), Personalrabatte, moderner Ausrüstung, Team- und Firmenevents u.v.m.
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, in der du uns auch deinen Gehaltswunsch und dein mögliches Eintrittsdatum mitteilst. Über uns Die apo.com Group ist eine der führenden Online-Apotheken im deutschen Markt mit drei Standorten in Europa. Wir stehen für Innovation und Nachhaltigkeit gepaart mit einer ausgeprägten Leidenschaft für intelligente Technologien und Digitalisierung. Dafür setzen wir auf pharmazeutische Kompetenz, innovative digitale Services und KI gestützte Logistik Technologie. Wir unterstützen Menschen dabei, gesund zu werden und gesund zu bleiben.
#J-18808-Ljbffr
Vollzeit
Festanstellung
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Gesundheitsversorgung von morgen! Partnerschaften. Wachstum. Integration.
Du möchtest digitale Gesundheitsangebote aktiv mitgestalten und nachhaltige Partnerschaften aufbauen? Als Telemedicine & Digital Partnerships Manager (m/w/d) verantwortest du die Entwicklung, Integration und Weiterentwicklung unserer Telemedizin- und Digitalpartner. Dein Ziel: stabile Partnerschaften, steigendes Rezeptvolumen und effiziente digitale Anbindungen. Dabei arbeitest du eng mit IT, Operations und externen Partnern zusammen.
Deine Aufgaben bei uns Aufbauen. Steuern. Weiterentwickeln.
Partnersteuerung: Du betreust und entwickelst bestehende Telemedizin- und Digitalpartner weiter – z. B. Gesundheits-Apps mit angebundener Apothekenversorgung
Partnerschaften aufbauen: Du identifizierst neue Wachstumspotenziale und baust langfristige Kooperationen mit Telemedizinplattformen und digitalen Gesundheitsanbietern auf
Business Development: Du akquirierst neue Partner und entwickelst eine nachhaltige Partnerpipeline
Vertragsmanagement: Du führst Verhandlungen zu Kooperationsmodellen und Vertragsbedingungen
Onboarding & Integration: Du steuerst das Onboarding neuer Partner und koordinierst die technische Integration (z. B. Schnittstellenanbindungen)
Schnittstellenmanagement: Du koordinierst Projekte zwischen IT, Operations und externen Partnern und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit
Performance-Analyse: Du analysierst die Partnerperformance sowie Aktivierungs- und Conversion-Raten und leitest Maßnahmen zur Optimierung ab
KPI-Steuerung: Du definierst und monitorst relevante Partner-KPIs und trägst aktiv zur Steigerung von Volumen und Effizienz bei
Wachstum & Wirkung: Du unterstützt den Ausbau des Rezeptvolumens über Telemedizin- und Digitalpartner sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Partnernetzwerks
Time-to-Market: Du sorgst für eine schnelle und effiziente Integration neuer Partner
Das bringst du mit Digitales Verständnis. Kommunikationsstärke. Umsetzungswille.
Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie, Digital Health oder vergleichbar
Erfahrung: Erfahrung im Business Development, Partner Management oder im Aufbau digitaler Partnerschaften
Branchenverständnis: Idealerweise Kenntnisse im Digital Health-, Telemedizin- oder E-Health-Umfeld
Technologieverständnis: Verständnis für digitale Plattformmodelle sowie Schnittstellen und Integrationen
Arbeitsweise: Strukturiert, analytisch und eigenständig – mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
Mindset: Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Freude daran, Themen voranzutreiben
Kommunikation: Verhandlungssicher, überzeugend und sicher im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
Das bieten wir dir Safety First: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Flexibilität: Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
Praxis & Verantwortung: Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung digitaler Partnerschaften
Gestaltungsspielraum: Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest aktiv ein wachsendes Geschäftsfeld
Lernkurve: Vielfältige Aufgaben und schnelle persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung
Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern in einem dynamischen Umfeld
Strukturen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
Work Location: Markleeberg bei Leipzig, anteilig Homeoffice möglich
Gute Arbeit zahlt sich aus: Eine leistungsgerechte Vergütung
Happy Holiday: 30 Tage Urlaub pro Jahr
Es gibt immer etwas zu lernen: Schulungen, Workshops und Side-By-Side-Coaching, wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung
Fit durch die Freizeit: JobRad-Kooperation
Nachhaltig unterwegs: Kostenfreie Nutzung unserer E-Ladesäulen am Standort Markkleeberg
Weitere Benefits: Sehr gute Sozialleistungen u.a. mit eigener, subventionierter Kantine, Corporate Benefits, kostenfreier Getränkeversorgung (Tee, Kaffee, Softgetränke), Personalrabatte, moderner Ausrüstung, Team- und Firmenevents u.v.m.
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, in der du uns auch deinen Gehaltswunsch und dein mögliches Eintrittsdatum mitteilst. Über uns Die apo.com Group ist eine der führenden Online-Apotheken im deutschen Markt mit drei Standorten in Europa. Wir stehen für Innovation und Nachhaltigkeit gepaart mit einer ausgeprägten Leidenschaft für intelligente Technologien und Digitalisierung. Dafür setzen wir auf pharmazeutische Kompetenz, innovative digitale Services und KI gestützte Logistik Technologie. Wir unterstützen Menschen dabei, gesund zu werden und gesund zu bleiben.
#J-18808-Ljbffr