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Fox Rothschild LLP is hiring: Senior Web Developer in Dallas

Fox Rothschild LLP, Dallas, TX, United States

Description

As a member of the Information Services Department, the Senior Web Developer plays a critical role in the full web development lifecycle — from gathering requirements to deployment and ongoing maintenance. This position is responsible for developing high-performance web applications, troubleshooting server-side issues, and working closely with stakeholders to deliver scalable and efficient solutions.


Responsibilities



  • Collaborate with internal teams and stakeholders to gather and analyze requirements for web projects and applications.

  • Design, develop, and maintain modern web applications, ensuring high performance and responsiveness.

  • Perform code reviews, unit testing, and integration testing to ensure the quality and stability of applications.

  • Be prepared to assist others with the system test if needed.

  • Lead and support the deployment of web applications to various environments (development, staging, production).

  • Troubleshoot and resolve server-related issues, including performance, connectivity, and configuration problems.

  • Write and optimize SQL queries for data retrieval and manipulation; ensure database performance and reliability.

  • Maintain documentation for code, systems, and processes.

  • Stay current with emerging web technologies and industry trends.

  • Optimize performance and ensure cross-browser compatibility.

  • Integrate data from back-end services and databases.

  • Ensure security through firewalls, login systems, and best practices.

  • Stay current with emerging technologies and trends.


Additional Responsibilities



  • Other duties and projects, as assigned.


Qualifications (Experience, Knowledge, Skills and Abilities)


Education:



  • Bachelor’s degree in computer science or related field required. A combination of education and experience will be considered in lieu of a degree.


Experience:



  • A minimum of 7 years of overall experience as a Web Developer, with proven experience as a Senior Web Developer, required.

  • Strong experience with server-side languages such as C#, .NET.

  • Experience with web server management and deployment.

  • Experience working in Agile/Scrum environments preferred.

  • Experience integrating APIs and third-party services preferred.


Knowledge, Skills, & Abilities:



  • Proficiency in front-end technologies (e.g., HTML5, CSS3, JavaScript, Angular).

  • Solid understanding of SQL server Database.

  • Familiarity with version control systems (e.g., Git).

  • Strong problem-solving skills and attention to detail.

  • Excellent communication and collaboration skills.

  • Problem-solving and debugging skills.

  • Ability to maintain and improve website performance.

  • Strong ability to work independently with minimal supervision.

  • Ability to learn fast and quickly grasp/adapt to business processes.

  • Familiarity with CI/CD pipelines and DevOps tools preferred.

  • Basic knowledge of security best practices in web development preferred.


Work Environment & Physical Demands


This job operates in a clerical, office setting. This role routinely uses standard office equipment such as computers, phones, photocopiers, filing cabinets and fax machines.


Physical Requirements


Sedentary work: Exertion of physical strength to lift, carry, push, pull, or otherwise move objects up to 10 pounds. Work involves sitting most of the time. Walking and standing is often necessary in carrying out job duties.


Visual Acuity


Worker is required to have close visual acuity to perform an activity such as: preparing and analyzing data and figures; transcribing; viewing a computer terminal; extensive reading.


Disclaimer


Fox Rothschild LLP is under no obligation to provide sponsorship for this position. Applicants must be currently authorized to work in the United States on a full-time basis now and in the future.


The above is intended to describe the general content of and requirements for the performance of this job. It is not a contract or employment agreement and is not to be construed as an exhaustive statement of all functions, responsibilities, or requirements the employee may be required to perform, and the employee may be required to perform additional duties. Additionally, management reserves the right to review and revise the job description at any time. Employment with the firm is at-will. Employees must be able to satisfactorily perform all of the essential functions of the position with or without a reasonable accommodation. If an accommodation request would cause an undue hardship or a safety concern, the individual may not be eligible for the position.


Equal Opportunity Employer/Protected Veterans/Individuals with Disabilities


This employer is required to notify all applicants of their rights pursuant to federal employment laws.


For further information, please review the Know Your Rights notice from the Department of Labor.


#J-18808-Ljbffr

En Español:

Descripción

Como miembro del Departamento de Servicios de Información, el Senior Web Developer desempeña un papel crítico en todo el ciclo de vida del desarrollo web desde la recopilación de requisitos hasta la implementación y mantenimiento continuo.


Responsabilidades



  • Colaborar con equipos internos y partes interesadas para reunir y analizar los requisitos para proyectos y aplicaciones web.

  • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web modernas, garantizando un alto rendimiento y capacidad de respuesta.

  • Realizar revisiones de código, pruebas unitarias y pruebas de integración para garantizar la calidad y estabilidad de las aplicaciones.

  • Esté preparado para ayudar a otros con la prueba del sistema si es necesario.

  • Dirigir y apoyar el despliegue de aplicaciones web en diversos entornos (desarrollo, puesta en escena, producción).

  • Solucionar problemas y resolver problemas relacionados con el servidor, incluidos los problemas de rendimiento, conectividad y configuración.

  • Escribir y optimizar consultas SQL para la recuperación y manipulación de datos; garantizar el rendimiento y la confiabilidad de la base de datos.

  • Mantener la documentación para el código, los sistemas y los procesos.

  • Manténgase al día con las tecnologías web emergentes y las tendencias de la industria.

  • Optimizar el rendimiento y garantizar la compatibilidad entre navegadores.

  • Integrar datos de servicios de back-end y bases de datos.

  • Garantizar la seguridad a través de cortafuegos, sistemas de inicio de sesión y mejores prácticas.

  • Manténgase al día con las tecnologías y tendencias emergentes.


Responsabilidades adicionales



  • Otras tareas y proyectos, según las asignaciones.


Qualificaciones (experiencia, conocimientos, habilidades y habilidades)


Educación:



  • Se requiere una licenciatura en ciencias de la computación o un campo relacionado.Se considerará una combinación de educación y experiencia en lugar de un título.


Experiencia:



  • Se requiere un mínimo de 7 años de experiencia general como Desarrollador Web, con experiencia comprobada como Desarollador Senior Web.

  • Fuerte experiencia con lenguajes del lado del servidor como C#, .NET.

  • Experiencia en gestión y implementación de servidores web.

  • Se prefieren las experiencias de trabajo en entornos ágiles/scrum.

  • Experiencia en la integración de API y servicios de terceros preferidos.


Conocimiento, habilidades y habilidades:



  • Proficiencia en tecnologías de vanguardia (por ejemplo, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular).

  • Una sólida comprensión de la base de datos del servidor SQL.

  • Familiarización con los sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git).

  • Fuertes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.

  • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.

  • Habilidades de resolución de problemas y depuración.

  • Capacidad para mantener y mejorar el rendimiento del sitio web.

  • Capacidad fuerte para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima.

  • Capacidad para aprender a comprender/adaptarse rápidamente a los procesos empresariales.

  • Se prefiere familiarizarse con las tuberías CI/CD y las herramientas DevOps.

  • Se prefieren los conocimientos básicos de las mejores prácticas de seguridad en el desarrollo web.


Medio ambiente de trabajo y necesidades físicas


Este trabajo se realiza en una oficina de escritorio, que utiliza habitualmente equipos de oficina estándar como computadoras, teléfonos, fotocopiadoras, archivos y fax.


Requisitos físicos


Trabajo sedentario: El ejercicio de la fuerza física para levantar, llevar, empujar, tirar o mover objetos de hasta 10 libras.


Acuidad visual


Se requiere que el trabajador tenga una estrecha agudeza visual para realizar actividades tales como: preparar y analizar datos y cifras; transcribir; ver un terminal de computadora; lectura extensa.


Descargo de responsabilidad


Fox Rothschild LLP no tiene ninguna obligación de patrocinar este puesto; los solicitantes deben estar actualmente autorizados a trabajar en los Estados Unidos a tiempo completo ahora y en el futuro.


El artículo anterior tiene por objeto describir el contenido general y los requisitos para el desempeño de este trabajo. No se trata de un contrato o contrato de trabajo y no debe interpretarse como una declaración exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades o requisitos que el empleado pueda ser requerido de realizar, y al empleado se le puede exigir que desempeñe tareas adicionales. Además, la gerencia se reserva el derecho de revisar y revisar la descripción del trabajo en cualquier momento. El empleo con la empresa es a voluntad. Los empleados deben ser capaces de desempeñar satisfactoriamente todas las funciones esenciales del puesto con o sin un alojamiento razonable. Si una solicitud de alojamiento causaría una dificultad innecesaria o una preocupación por la seguridad, el individuo puede no ser elegible para el puesto.


Igualdad de oportunidades del empleador/veteranos protegidos/personas con discapacidad


Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sus derechos en virtud de las leyes federales de empleo.


Para obtener más información, consulte el aviso Conozca sus derechos del Departamento de Trabajo.


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