Occupational Therapist, Part Time (Clinic Based) Job at The Rise School of Denve
The Rise School of Denver, Denver, CO, United States
*Job Description*
*Position: *Occupational Therapist
*Reports to: *Julie Demes, MS, CCC-SLP - Director of Therapy Services
*Overview*
The Rise School of Denver / Rise Therapy Center is looking for an experienced, energetic, and collaborative occupational therapist to join our team.
The Rise School of Denver provides high quality, inclusive early childhood care, education, and therapy for all children, including children with developmental disabilities. We do this by providing exemplary school and clinic-based services using recommended practices for children with developmental delays and disabilities and their families.
Occupational therapists will join our transdisciplinary team of early childhood specialists that includes other occupational therapists, speech language pathologists, and music therapists. The OT will work closely with our clinic team, and be directed and supervised by our Director of Therapy Services and SLP. Clinic services are offered in a multi-sensory gym space.
This is a flexible part-time position with opportunity to build up to a full-time caseload, providing individual and group services through our outpatient therapy center, in family homes and/or classroom settings.
*Duties and Responsibilities*
* Provide family-centered, relationship-based occupational therapy services in clinic, home and/or classroom settings.
* Develop goals and treatment plans in collaboration with families (and additional service providers when applicable)
* Maintain child progress documentation and complete all required insurance documentation
* Adhere to the Rise School philosophy that _all_ children have the ability to learn when given appropriate encouragement and with evidence-based support(s).
* Perform screenings and formal/ongoing evaluations/assessments with other team members and families
* Affirm the race, class, culture, gender, sexual orientation, ability and disability, language, national origin, indigenous heritage, religion, and other identities of all young children and families by using practices that are developmentally, culturally, and linguistically appropriate
* Maintain professional, open and direct communication with all families, Rise team members, and outside providers
* Ensure that confidentiality of all children and families is maintained within, across, and outside the school and clinic.
* Maintain current required certifications and professional licenses, including but not limited to AOTA, Colorado state license, CPR, and First Aid.
* Participates in research studies or collaborations (e.g., hosting and supervising practicum students) with outside organizations as indicated.
* Maintains a professional appearance including appropriate dress and grooming.
* Demonstrates teamwork and cooperation. Takes initiative. Stays open and enthusiastic to change.
* Participates in other duties as requested.
*Minimum Position Qualifications*
Knowledge
* Knowledge of young children’s fine and gross motor and sensory development and of occupational therapy equipment, materials, and procedures.
* Knowledge of fine and gross motor and sensory delays and disabilities and of evidence-based practices for promoting motor and sensory development.
Education and Experience
* Master’s degree in Occupational Therapy (or equivalent)
* Board Certification from NBCOT
* Professional license in the state of Colorado
* 1 year of experience working with children ages 12 months - 7 years with developmental disabilities in a school setting as an occupational therapist.
Skills
Physical Skills
* Move around and remain upright for long periods of time
* Play with children at their level (e.g., on ground, at table, in/around sandbox)
* Pick up and carry children (weighing 20 to 50 pounds) when needed
* Crouching/leaning over to clean tables and toys and to change children’s diapers
* Retrieve supplies
* During nap/rest time, move child (e.g., lift, push/pull nap mat), pat children’s backs while they lie on floor on nap mat, and help them fall asleep
* Respond to unsafe situations very quickly
* If COVID requirements are reinstated, the ability to wear a face mask and, when necessary, other personal protective equipment for the entire day
Other Necessary Skills
* Open to receiving and responsive to coaching and feedback from Director of Therapy Services and other members of Rise’s transdisciplinary team
* Passionate about young children and inclusion for young children with developmental delays and disabilities
* Patient
* Creative, playful, and fun
* Outgoing, high-energy
* Enjoy collaborating with a team
* Thrive in high-stress, fast-paced environments
* May be exposed to all types of weather conditions safe for children to play in
*Compensation*
$45.00 - $65.00/hour, depending on experience
Benefits: Part-time employees do not qualify for benefits outside of Colorado Senate Bill 20-205 which requires all employers to offer paid sick leave in the amount of one hour for every 30 hours worked, to a maximum of 48 hours per year. Once team members reach full time status, Rise’s benefit package includes, for example: Insured group health and dental plans, retirement, and a generous mix of vacation, sick and holiday paid days off.
*To Apply*
Please email cover letter and resume (with reference contact information) to Julie Demes at and Megan Gallagher at _._
_The Rise School of Denver is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran, and disability status. We prohibit discrimination and harassment of any kind and do not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics._
Job Type: Part-time
Pay: $45.00 - $65.00 per hour
Work Location: In person
In Summary: The Rise School of Denver is looking for an experienced, energetic, and collaborative occupational therapist to join our team . The OT will work closely with our clinic team, and be directed and supervised by our Director of Therapy Services and SLP . This is a flexible part-time position with opportunity to build up to a full-time caseload .
En Español: *Descripción del trabajo*
*Posición: *Terapista ocupacional
*Reporta a: Julie Demes, MS, CCC-SLP - Directora de Servicios de Terapia
*Visión general*
La Escuela Rise de Denver / Centro de Terapia Rise está buscando un terapeuta ocupacional experimentado, enérgico y colaborativo para unirse a nuestro equipo.
La Rise School of Denver ofrece atención, educación y terapia de primera infancia de alta calidad e inclusiva para todos los niños, incluidos los niños con discapacidades del desarrollo.
Los terapeutas ocupacionales se unirán a nuestro equipo transdisciplinario de especialistas en la primera infancia que incluye otros terapistas ocupacionales, patólogos del lenguaje hablado y terapeutas musicales.
Este es un puesto flexible a tiempo parcial con la oportunidad de desarrollar una carga de casos a tiempo completo, proporcionando servicios individuales y grupales a través de nuestro centro de terapia ambulatoria, en hogares familiares y/o centros de clase.
*Trabajos y responsabilidades*
* Proporcionar servicios de terapia ocupacional centrados en la familia y basados en las relaciones en clínicas, hogares o aulas.
* Desarrollar objetivos y planes de tratamiento en colaboración con las familias (y proveedores de servicios adicionales cuando proceda)
* Mantener la documentación del progreso de los niños y completar todas las documentaciones de seguro requeridas
* Adherirse a la filosofía de Rise School: todos los niños tienen la capacidad de aprender cuando se les da el aliento adecuado y con apoyo basado en pruebas.
* Realizar exámenes y evaluaciones formales/en curso con otros miembros del equipo y sus familias
* Afirmar la raza, clase, cultura, género, orientación sexual, capacidad y discapacidad, idioma, origen nacional, patrimonio indígena, religión y otras identidades de todos los niños pequeños y familias mediante el uso de prácticas que sean apropiadas para su desarrollo, culturalmente y lingüísticamente
* Mantener una comunicación profesional, abierta y directa con todas las familias, miembros del equipo de Rise y proveedores externos
* Asegurar que se mantenga la confidencialidad de todos los niños y familias dentro, a través y fuera del colegio y la clínica.
* Mantener las certificaciones y licencias profesionales actuales, incluidas pero no limitadas a la AOTA, licencia estatal de Colorado, CPR y primeros auxilios.
* Participa en estudios de investigación o colaboraciones (por ejemplo, acogida y supervisión de estudiantes de prácticas) con organizaciones externas según lo indicado.
* Mantenga una apariencia profesional, incluida la vestimenta y el cuidado apropiados.
* Demuestra el trabajo en equipo y la cooperación. Toma iniciativa. Se mantiene abierto y entusiasmado con los cambios.
* Participa en otras tareas según lo solicitado.
*Cualificaciones mínimas de posición*
El conocimiento
* Conocimiento del desarrollo motor y sensorial fino y bruto de los niños pequeños, así como del equipo, materiales y procedimientos de terapia ocupacional.
* Conocimiento de los retrasos y discapacidades motoras y sensoriales fines y graves, así como de las prácticas basadas en la evidencia para promover el desarrollo motor y sensorial.
Educación y experiencia
* Máster en Terapia Ocupacional (o equivalente)
* Certificación de la Junta del NBCOT
* Licencia profesional en el estado de Colorado
* 1 año de experiencia trabajando con niños de 12 meses - 7 años con discapacidades del desarrollo en un entorno escolar como terapeuta ocupacional.
Habilidades
Habilidades físicas
* Mueve y permanezca erguido durante largos períodos de tiempo
* Jugar con los niños a su nivel (por ejemplo, en el suelo, en la mesa, dentro/alrededor de una caja de arena)
* Recoger y llevar a los niños (de 20 a 50 libras) cuando sea necesario
* Cogiendo/inclinándose para limpiar mesas y juguetes y cambiar pañales de niños
* Recuperación de suministros
* Durante el tiempo de siesta/descanso, mueva al niño (por ejemplo, sube, empuje o tire un colchón para dormir), acaricie las espaldas a los niños mientras se acuestan en el suelo y les ayude a quedarse dormidos.
* Responder rápidamente a situaciones inseguras
* Si se restablecen los requisitos de COVID, la capacidad para usar una máscara facial y, cuando sea necesario, otros equipos de protección personal durante todo el día
Otras habilidades necesarias
* Abierto a recibir y respondiendo al coaching y comentarios del Director de Servicios de Terapia y otros miembros del equipo transdisciplinario de Rise
* Apasionado por los niños pequeños y la inclusión de niños pequeños con retrasos en el desarrollo y discapacidades
* El paciente
* Creativo, juguetón y divertido
* Fuente de alta energía
* Disfruta de colaborar con un equipo
* Prosperar en entornos de alto estrés y ritmo rápido
* Puede estar expuesto a todo tipo de condiciones climáticas seguras para que los niños jueguen en
*Compensación*
$45.00 - $65.00 / hora, dependiendo de la experiencia
Beneficios: Los empleados a tiempo parcial no califican para beneficios fuera del proyecto de ley 20-205 del Senado de Colorado, que requiere que todos los empresarios ofrezcan una licencia por enfermedad remunerada en la cantidad de una hora por cada 30 horas trabajadas, hasta un máximo de 48 horas al año.
*Para aplicar*
Por favor, envíe una carta de presentación y un currículum (con información de contacto) a Julie Demes en _._
_The Rise School of Denver es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, veterano y estado de discapacidad. Prohibimos la discriminación y acoso de cualquier tipo y no toleramos ninguna discriminación o acoso basado en cualquiera de estas características._
Tipo de trabajo: a tiempo parcial
Salario: $45.00 - $65.00 por hora
Lugar de trabajo: En persona
*Position: *Occupational Therapist
*Reports to: *Julie Demes, MS, CCC-SLP - Director of Therapy Services
*Overview*
The Rise School of Denver / Rise Therapy Center is looking for an experienced, energetic, and collaborative occupational therapist to join our team.
The Rise School of Denver provides high quality, inclusive early childhood care, education, and therapy for all children, including children with developmental disabilities. We do this by providing exemplary school and clinic-based services using recommended practices for children with developmental delays and disabilities and their families.
Occupational therapists will join our transdisciplinary team of early childhood specialists that includes other occupational therapists, speech language pathologists, and music therapists. The OT will work closely with our clinic team, and be directed and supervised by our Director of Therapy Services and SLP. Clinic services are offered in a multi-sensory gym space.
This is a flexible part-time position with opportunity to build up to a full-time caseload, providing individual and group services through our outpatient therapy center, in family homes and/or classroom settings.
*Duties and Responsibilities*
* Provide family-centered, relationship-based occupational therapy services in clinic, home and/or classroom settings.
* Develop goals and treatment plans in collaboration with families (and additional service providers when applicable)
* Maintain child progress documentation and complete all required insurance documentation
* Adhere to the Rise School philosophy that _all_ children have the ability to learn when given appropriate encouragement and with evidence-based support(s).
* Perform screenings and formal/ongoing evaluations/assessments with other team members and families
* Affirm the race, class, culture, gender, sexual orientation, ability and disability, language, national origin, indigenous heritage, religion, and other identities of all young children and families by using practices that are developmentally, culturally, and linguistically appropriate
* Maintain professional, open and direct communication with all families, Rise team members, and outside providers
* Ensure that confidentiality of all children and families is maintained within, across, and outside the school and clinic.
* Maintain current required certifications and professional licenses, including but not limited to AOTA, Colorado state license, CPR, and First Aid.
* Participates in research studies or collaborations (e.g., hosting and supervising practicum students) with outside organizations as indicated.
* Maintains a professional appearance including appropriate dress and grooming.
* Demonstrates teamwork and cooperation. Takes initiative. Stays open and enthusiastic to change.
* Participates in other duties as requested.
*Minimum Position Qualifications*
Knowledge
* Knowledge of young children’s fine and gross motor and sensory development and of occupational therapy equipment, materials, and procedures.
* Knowledge of fine and gross motor and sensory delays and disabilities and of evidence-based practices for promoting motor and sensory development.
Education and Experience
* Master’s degree in Occupational Therapy (or equivalent)
* Board Certification from NBCOT
* Professional license in the state of Colorado
* 1 year of experience working with children ages 12 months - 7 years with developmental disabilities in a school setting as an occupational therapist.
Skills
Physical Skills
* Move around and remain upright for long periods of time
* Play with children at their level (e.g., on ground, at table, in/around sandbox)
* Pick up and carry children (weighing 20 to 50 pounds) when needed
* Crouching/leaning over to clean tables and toys and to change children’s diapers
* Retrieve supplies
* During nap/rest time, move child (e.g., lift, push/pull nap mat), pat children’s backs while they lie on floor on nap mat, and help them fall asleep
* Respond to unsafe situations very quickly
* If COVID requirements are reinstated, the ability to wear a face mask and, when necessary, other personal protective equipment for the entire day
Other Necessary Skills
* Open to receiving and responsive to coaching and feedback from Director of Therapy Services and other members of Rise’s transdisciplinary team
* Passionate about young children and inclusion for young children with developmental delays and disabilities
* Patient
* Creative, playful, and fun
* Outgoing, high-energy
* Enjoy collaborating with a team
* Thrive in high-stress, fast-paced environments
* May be exposed to all types of weather conditions safe for children to play in
*Compensation*
$45.00 - $65.00/hour, depending on experience
Benefits: Part-time employees do not qualify for benefits outside of Colorado Senate Bill 20-205 which requires all employers to offer paid sick leave in the amount of one hour for every 30 hours worked, to a maximum of 48 hours per year. Once team members reach full time status, Rise’s benefit package includes, for example: Insured group health and dental plans, retirement, and a generous mix of vacation, sick and holiday paid days off.
*To Apply*
Please email cover letter and resume (with reference contact information) to Julie Demes at and Megan Gallagher at _._
_The Rise School of Denver is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran, and disability status. We prohibit discrimination and harassment of any kind and do not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics._
Job Type: Part-time
Pay: $45.00 - $65.00 per hour
Work Location: In person
In Summary: The Rise School of Denver is looking for an experienced, energetic, and collaborative occupational therapist to join our team . The OT will work closely with our clinic team, and be directed and supervised by our Director of Therapy Services and SLP . This is a flexible part-time position with opportunity to build up to a full-time caseload .
En Español: *Descripción del trabajo*
*Posición: *Terapista ocupacional
*Reporta a: Julie Demes, MS, CCC-SLP - Directora de Servicios de Terapia
*Visión general*
La Escuela Rise de Denver / Centro de Terapia Rise está buscando un terapeuta ocupacional experimentado, enérgico y colaborativo para unirse a nuestro equipo.
La Rise School of Denver ofrece atención, educación y terapia de primera infancia de alta calidad e inclusiva para todos los niños, incluidos los niños con discapacidades del desarrollo.
Los terapeutas ocupacionales se unirán a nuestro equipo transdisciplinario de especialistas en la primera infancia que incluye otros terapistas ocupacionales, patólogos del lenguaje hablado y terapeutas musicales.
Este es un puesto flexible a tiempo parcial con la oportunidad de desarrollar una carga de casos a tiempo completo, proporcionando servicios individuales y grupales a través de nuestro centro de terapia ambulatoria, en hogares familiares y/o centros de clase.
*Trabajos y responsabilidades*
* Proporcionar servicios de terapia ocupacional centrados en la familia y basados en las relaciones en clínicas, hogares o aulas.
* Desarrollar objetivos y planes de tratamiento en colaboración con las familias (y proveedores de servicios adicionales cuando proceda)
* Mantener la documentación del progreso de los niños y completar todas las documentaciones de seguro requeridas
* Adherirse a la filosofía de Rise School: todos los niños tienen la capacidad de aprender cuando se les da el aliento adecuado y con apoyo basado en pruebas.
* Realizar exámenes y evaluaciones formales/en curso con otros miembros del equipo y sus familias
* Afirmar la raza, clase, cultura, género, orientación sexual, capacidad y discapacidad, idioma, origen nacional, patrimonio indígena, religión y otras identidades de todos los niños pequeños y familias mediante el uso de prácticas que sean apropiadas para su desarrollo, culturalmente y lingüísticamente
* Mantener una comunicación profesional, abierta y directa con todas las familias, miembros del equipo de Rise y proveedores externos
* Asegurar que se mantenga la confidencialidad de todos los niños y familias dentro, a través y fuera del colegio y la clínica.
* Mantener las certificaciones y licencias profesionales actuales, incluidas pero no limitadas a la AOTA, licencia estatal de Colorado, CPR y primeros auxilios.
* Participa en estudios de investigación o colaboraciones (por ejemplo, acogida y supervisión de estudiantes de prácticas) con organizaciones externas según lo indicado.
* Mantenga una apariencia profesional, incluida la vestimenta y el cuidado apropiados.
* Demuestra el trabajo en equipo y la cooperación. Toma iniciativa. Se mantiene abierto y entusiasmado con los cambios.
* Participa en otras tareas según lo solicitado.
*Cualificaciones mínimas de posición*
El conocimiento
* Conocimiento del desarrollo motor y sensorial fino y bruto de los niños pequeños, así como del equipo, materiales y procedimientos de terapia ocupacional.
* Conocimiento de los retrasos y discapacidades motoras y sensoriales fines y graves, así como de las prácticas basadas en la evidencia para promover el desarrollo motor y sensorial.
Educación y experiencia
* Máster en Terapia Ocupacional (o equivalente)
* Certificación de la Junta del NBCOT
* Licencia profesional en el estado de Colorado
* 1 año de experiencia trabajando con niños de 12 meses - 7 años con discapacidades del desarrollo en un entorno escolar como terapeuta ocupacional.
Habilidades
Habilidades físicas
* Mueve y permanezca erguido durante largos períodos de tiempo
* Jugar con los niños a su nivel (por ejemplo, en el suelo, en la mesa, dentro/alrededor de una caja de arena)
* Recoger y llevar a los niños (de 20 a 50 libras) cuando sea necesario
* Cogiendo/inclinándose para limpiar mesas y juguetes y cambiar pañales de niños
* Recuperación de suministros
* Durante el tiempo de siesta/descanso, mueva al niño (por ejemplo, sube, empuje o tire un colchón para dormir), acaricie las espaldas a los niños mientras se acuestan en el suelo y les ayude a quedarse dormidos.
* Responder rápidamente a situaciones inseguras
* Si se restablecen los requisitos de COVID, la capacidad para usar una máscara facial y, cuando sea necesario, otros equipos de protección personal durante todo el día
Otras habilidades necesarias
* Abierto a recibir y respondiendo al coaching y comentarios del Director de Servicios de Terapia y otros miembros del equipo transdisciplinario de Rise
* Apasionado por los niños pequeños y la inclusión de niños pequeños con retrasos en el desarrollo y discapacidades
* El paciente
* Creativo, juguetón y divertido
* Fuente de alta energía
* Disfruta de colaborar con un equipo
* Prosperar en entornos de alto estrés y ritmo rápido
* Puede estar expuesto a todo tipo de condiciones climáticas seguras para que los niños jueguen en
*Compensación*
$45.00 - $65.00 / hora, dependiendo de la experiencia
Beneficios: Los empleados a tiempo parcial no califican para beneficios fuera del proyecto de ley 20-205 del Senado de Colorado, que requiere que todos los empresarios ofrezcan una licencia por enfermedad remunerada en la cantidad de una hora por cada 30 horas trabajadas, hasta un máximo de 48 horas al año.
*Para aplicar*
Por favor, envíe una carta de presentación y un currículum (con información de contacto) a Julie Demes en _._
_The Rise School of Denver es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, veterano y estado de discapacidad. Prohibimos la discriminación y acoso de cualquier tipo y no toleramos ninguna discriminación o acoso basado en cualquiera de estas características._
Tipo de trabajo: a tiempo parcial
Salario: $45.00 - $65.00 por hora
Lugar de trabajo: En persona