Confidential is hiring: RN Supervisor (3-11pm) in Philadelphia
Confidential, Philadelphia, PA, United States
*NURSE SUPERVISOR (FULL TIME)*
Shift - 3P - 11:00P FT
*Job Description*
The primary purpose of this hourly position is to supervise the day-to-day nursing activities of the Facility during your tour of duty. Such supervision must be in accordance with current federal, state, and local standards, guidelines, and regulations that govern our Facility, and as may be required by the Director of Nursing Services, to ensure that the highest degree of quality care is maintained at all times.
*Administrative Functions*
* Assist the Director of Nursing Services (the “Director") in directing the day-to-day functions of the nursing activities in accordance with current rules, regulations, and guidelines that govern the Facility.
* Participate in developing, maintaining, and updating written policies and procedures that govern the day-to-day functions of the nursing service department.
* Ensure that reference material (i.e., PDR’S, regulations, professional standards of practice, etc.) maintained at the nurses’ stations is current. Recommend written material that will assist the nursing service department in meeting the day-to-day needs of the resident.
* Ensure that the Nursing Service Procedures Manual is current and reflects the day-to-day nursing procedures performed in this Facility.
* Ensure that all nursing service personnel comply with the procedures set forth in the Nursing Service Procedures Manual.
* Make written and oral reports or recommendations to the Director concerning the operation of the nursing service department
*Nursing Care Functions*
* Inform nursing service personnel of new admissions, their expected time of arrival, room assignment, etc.
* Ensure that rooms are ready for new admissions.
* Greet newly admitted residents upon admission. Escort them to their rooms, as necessary.
* Make rounds with physicians
*Job Requirements*
*Education*
* Nursing Degree from an accredited college or university or be a graduate of an approved RN program.
* Current Valid RN License in good Standing in the State of Pennsylvania
*Experience*
* Must have, as a minimum, one (1) year of experience as a supervisor in a hospital, nursing care facility, or other related health care facility.
* Must have training in rehabilitative and restorative nursing practices.
*Specific Requirements*
* Must possess a current, unencumbered, active license to practice as an RN in this state.
* Must be able to read, write, speak, and understand the English language.
* Must demonstrate the knowledge and skills necessary to provide care appropriate to the age-related needs of the residents served.
* Be a supportive team member, contribute to and be an example of teamwork and team concept.
* Must possess the ability to make independent decisions when circumstances warrant such action.
* Must be knowledgeable of nursing and medical practices and procedures, as well as laws, regulations, and guidelines that pertain to nursing care facilities.
* Must possess leadership and supervisory ability and the willingness to work harmoniously with and supervise other personnel.
Job Type: Full-time
Benefits:
* 401(k)
* 401(k) matching
* Dental insurance
* Health insurance
* Life insurance
* Paid time off
* Tuition reimbursement
* Vision insurance
Experience:
* Nursing: 1 year (Required)
License/Certification:
* RN (Required)
Work Location: In person
In Summary: *NURSE SUPERVISOR (FULL TIME)*Shift - 3P - 11:00P FT*Job Description: Assist the Director of Nursing Services in directing the day-to-day functions of the nursing activities in accordance with current rules, regulations, and guidelines that govern the Facility .
En Español: *NURSE SUPERVISOR (TIME completo) *
Trabajo de turno - 3P - 11:00 P FT
*Descripción del trabajo*
El propósito principal de este puesto por hora es supervisar las actividades diarias de enfermería del centro durante su recorrido de servicio. Dicha supervisión debe estar de acuerdo con los estándares, directrices y regulaciones federales, estatales y locales vigentes que rigen nuestro centro, y según lo requiera el Director de Servicios de Enfermería, para garantizar que se mantenga en todo momento el más alto grado de atención de calidad.
*Funciones administrativas*
* Asistir al Director de Servicios de Enfermería (el "Director") en la dirección de las funciones cotidianas de las actividades de enfermería de acuerdo con las reglas, reglamentos y directrices vigentes que rigen el Centro.
* Participar en el desarrollo, mantenimiento y actualización de políticas y procedimientos escritos que rigen las funciones diarias del departamento de servicios de enfermería.
* Asegurar que el material de referencia (es decir, PDRS, regulaciones, estándares profesionales de práctica, etc.) mantenido en las estaciones de enfermería sea actualizado.
* Asegurar que el Manual de Procedimientos del Servicio de Enfermería esté actualizado y refleje los procedimientos diarios de enfermería realizados en esta Facilidad.
* Asegurar que todo el personal del servicio de enfermería cumpla con los procedimientos establecidos en el Manual de Procedimientos del Servicio de Enfermería.
* Realizar informes o recomendaciones escritas y orales al director sobre el funcionamiento del departamento de servicios de enfermería
*Funciones de cuidado médico*
* Informar al personal del servicio de enfermería sobre las nuevas admisiones, su hora prevista de llegada, asignación de habitaciones, etc.
* Asegúrese de que las habitaciones estén listas para nuevas entradas.
* Saludar a los nuevos residentes al entrar y acompañarlos en sus habitaciones, según sea necesario.
* Hacer rondas con los médicos
*Requisitos de trabajo*
La educación
* Grado en Enfermería de una universidad o colegio acreditados o ser graduado de un programa RN aprobado.
* Licencia RN válida vigente en el estado de Pennsylvania
*La experiencia*
* Debe tener, como mínimo, un (1) año de experiencia como supervisor en un hospital, centro de enfermería u otro establecimiento relacionado con la atención médica.
* Debe tener formación en prácticas de enfermería rehabilitativa y restauradora.
*Requisitos específicos*
* Debe poseer una licencia actual, libre de obstáculos y activa para ejercer como RN en este estado.
* Debe ser capaz de leer, escribir, hablar y entender el idioma inglés.
* Deberá demostrar los conocimientos y habilidades necesarios para prestar atención adecuada a las necesidades relacionadas con la edad de los residentes atendidos.
* Ser un miembro del equipo de apoyo, contribuir y ser un ejemplo de trabajo en equipo y concepto de equipo.
* Debe poseer la capacidad de tomar decisiones independientes cuando las circunstancias lo justifiquen.
* Debe conocer las prácticas y procedimientos médicos de enfermería, así como las leyes, reglamentos y directrices que se refieren a los centros de atención médica.
* Debe poseer habilidades de liderazgo y supervisión, así como la disposición a trabajar en armonía con el resto del personal.
Tipo de trabajo: a tiempo completo
Beneficios:
* 401 (k)
* 401 ((k) coincidiendo
* Seguro dental
* Seguros de salud
* Seguro de vida
* Tiempo libre pagado
* Reembolso de las matrículas
* Seguro de visión
Experiencia:
* Enfermería: 1 año (necesario)
Licencia/certificación:
* RN (necesario)
Lugar de trabajo: En persona
Shift - 3P - 11:00P FT
*Job Description*
The primary purpose of this hourly position is to supervise the day-to-day nursing activities of the Facility during your tour of duty. Such supervision must be in accordance with current federal, state, and local standards, guidelines, and regulations that govern our Facility, and as may be required by the Director of Nursing Services, to ensure that the highest degree of quality care is maintained at all times.
*Administrative Functions*
* Assist the Director of Nursing Services (the “Director") in directing the day-to-day functions of the nursing activities in accordance with current rules, regulations, and guidelines that govern the Facility.
* Participate in developing, maintaining, and updating written policies and procedures that govern the day-to-day functions of the nursing service department.
* Ensure that reference material (i.e., PDR’S, regulations, professional standards of practice, etc.) maintained at the nurses’ stations is current. Recommend written material that will assist the nursing service department in meeting the day-to-day needs of the resident.
* Ensure that the Nursing Service Procedures Manual is current and reflects the day-to-day nursing procedures performed in this Facility.
* Ensure that all nursing service personnel comply with the procedures set forth in the Nursing Service Procedures Manual.
* Make written and oral reports or recommendations to the Director concerning the operation of the nursing service department
*Nursing Care Functions*
* Inform nursing service personnel of new admissions, their expected time of arrival, room assignment, etc.
* Ensure that rooms are ready for new admissions.
* Greet newly admitted residents upon admission. Escort them to their rooms, as necessary.
* Make rounds with physicians
*Job Requirements*
*Education*
* Nursing Degree from an accredited college or university or be a graduate of an approved RN program.
* Current Valid RN License in good Standing in the State of Pennsylvania
*Experience*
* Must have, as a minimum, one (1) year of experience as a supervisor in a hospital, nursing care facility, or other related health care facility.
* Must have training in rehabilitative and restorative nursing practices.
*Specific Requirements*
* Must possess a current, unencumbered, active license to practice as an RN in this state.
* Must be able to read, write, speak, and understand the English language.
* Must demonstrate the knowledge and skills necessary to provide care appropriate to the age-related needs of the residents served.
* Be a supportive team member, contribute to and be an example of teamwork and team concept.
* Must possess the ability to make independent decisions when circumstances warrant such action.
* Must be knowledgeable of nursing and medical practices and procedures, as well as laws, regulations, and guidelines that pertain to nursing care facilities.
* Must possess leadership and supervisory ability and the willingness to work harmoniously with and supervise other personnel.
Job Type: Full-time
Benefits:
* 401(k)
* 401(k) matching
* Dental insurance
* Health insurance
* Life insurance
* Paid time off
* Tuition reimbursement
* Vision insurance
Experience:
* Nursing: 1 year (Required)
License/Certification:
* RN (Required)
Work Location: In person
In Summary: *NURSE SUPERVISOR (FULL TIME)*Shift - 3P - 11:00P FT*Job Description: Assist the Director of Nursing Services in directing the day-to-day functions of the nursing activities in accordance with current rules, regulations, and guidelines that govern the Facility .
En Español: *NURSE SUPERVISOR (TIME completo) *
Trabajo de turno - 3P - 11:00 P FT
*Descripción del trabajo*
El propósito principal de este puesto por hora es supervisar las actividades diarias de enfermería del centro durante su recorrido de servicio. Dicha supervisión debe estar de acuerdo con los estándares, directrices y regulaciones federales, estatales y locales vigentes que rigen nuestro centro, y según lo requiera el Director de Servicios de Enfermería, para garantizar que se mantenga en todo momento el más alto grado de atención de calidad.
*Funciones administrativas*
* Asistir al Director de Servicios de Enfermería (el "Director") en la dirección de las funciones cotidianas de las actividades de enfermería de acuerdo con las reglas, reglamentos y directrices vigentes que rigen el Centro.
* Participar en el desarrollo, mantenimiento y actualización de políticas y procedimientos escritos que rigen las funciones diarias del departamento de servicios de enfermería.
* Asegurar que el material de referencia (es decir, PDRS, regulaciones, estándares profesionales de práctica, etc.) mantenido en las estaciones de enfermería sea actualizado.
* Asegurar que el Manual de Procedimientos del Servicio de Enfermería esté actualizado y refleje los procedimientos diarios de enfermería realizados en esta Facilidad.
* Asegurar que todo el personal del servicio de enfermería cumpla con los procedimientos establecidos en el Manual de Procedimientos del Servicio de Enfermería.
* Realizar informes o recomendaciones escritas y orales al director sobre el funcionamiento del departamento de servicios de enfermería
*Funciones de cuidado médico*
* Informar al personal del servicio de enfermería sobre las nuevas admisiones, su hora prevista de llegada, asignación de habitaciones, etc.
* Asegúrese de que las habitaciones estén listas para nuevas entradas.
* Saludar a los nuevos residentes al entrar y acompañarlos en sus habitaciones, según sea necesario.
* Hacer rondas con los médicos
*Requisitos de trabajo*
La educación
* Grado en Enfermería de una universidad o colegio acreditados o ser graduado de un programa RN aprobado.
* Licencia RN válida vigente en el estado de Pennsylvania
*La experiencia*
* Debe tener, como mínimo, un (1) año de experiencia como supervisor en un hospital, centro de enfermería u otro establecimiento relacionado con la atención médica.
* Debe tener formación en prácticas de enfermería rehabilitativa y restauradora.
*Requisitos específicos*
* Debe poseer una licencia actual, libre de obstáculos y activa para ejercer como RN en este estado.
* Debe ser capaz de leer, escribir, hablar y entender el idioma inglés.
* Deberá demostrar los conocimientos y habilidades necesarios para prestar atención adecuada a las necesidades relacionadas con la edad de los residentes atendidos.
* Ser un miembro del equipo de apoyo, contribuir y ser un ejemplo de trabajo en equipo y concepto de equipo.
* Debe poseer la capacidad de tomar decisiones independientes cuando las circunstancias lo justifiquen.
* Debe conocer las prácticas y procedimientos médicos de enfermería, así como las leyes, reglamentos y directrices que se refieren a los centros de atención médica.
* Debe poseer habilidades de liderazgo y supervisión, así como la disposición a trabajar en armonía con el resto del personal.
Tipo de trabajo: a tiempo completo
Beneficios:
* 401 (k)
* 401 ((k) coincidiendo
* Seguro dental
* Seguros de salud
* Seguro de vida
* Tiempo libre pagado
* Reembolso de las matrículas
* Seguro de visión
Experiencia:
* Enfermería: 1 año (necesario)
Licencia/certificación:
* RN (necesario)
Lugar de trabajo: En persona