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Technischer Angestellter/ Technische Angestellte (m/w/d) Zentrum f. Knochenforsc

Uniklinikum Dresden, New Bremen, OH, United States


Technischer Angestellter / Technische Angestellte (m/w/d) – Zentrum für Knochenforschung
Beitragsfrist: 18.05.2026 | Befristung: >12 Monate | Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit | Stellenanzeigen-ID: 1900

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patientinnen und Patienten der gesamten Region verpflichtet.

Im Zentrum für Knochen-, Gelenk- und Weichgewebeforschung unterstützen Sie das DLR-finanzierte Drittmittelprojekt „3DBioprint“ (FKZ 50RP2550) bei der Durchführung innovativer Forschungsarbeiten im Bereich des 3D‑Bioprintings und der Untersuchung der Effekte von Mikrogravitationsbedingungen auf menschliche Gewebemodelle.

Ihr Aufgabengebiet

Unterstützung der praktisch-experimentellen Arbeiten im Drittmittelprojekt „3DBioprint“

Kultivierung von Säugetierzellen unter Einhaltung aktueller Standards und guter Laborpraxis

Herstellung und Anwendung von Biopolymerblends als Biotinten für 3D‑Bioprinting

Durchführung und Auswertung von Zellanalysen (Mikroskopie, Protein‑ und Genexpressionsanalysen)

Bedienung spezieller Versuchssysteme (z. B. RPM/Clinostat) sowie Dokumentation und allgemeine Labororganisation

Abgeschlossene Ausbildung als Technische*r Angestellte*r (BTA, CTA, LTA oder vergleichbare Qualifikation)

Erfahrung in der Zellkultur sowie sicheres Arbeiten im S1‑Labor

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

Team:

Arbeit in einer internationalen und fachlich breit aufgestellten Forschungseinrichtung

Vergütung:

nach Tarifvertrag in der Entgeltgruppe E9A zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen

Urlaub:

30 Tage Erholungsurlaub

Weiterbildung:

Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote

Unternehmenskultur:

Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge

Mobilität:

Zuschuss zum Jobticket und Bikeleasing

Gesundheit:

Moderne Sport- und Bewegungsangebote, mentale Gesundheitsprogramme und betriebliches Gesundheitsmanagement

Einkaufsvorteile:

Mitarbeiterrabatte in der Klinikapotheke und weitere Corporate Benefits

Work‑Life‑Balance:

Familienbüro und flexible Arbeitsmodelle

Gesetzliche Bestimmungen
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Ein Nachweis über den Masernschutz und weitere Impfstatusnachweise sind bei Tätigkeitsaufnahme vorzulegen.

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