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Kinderpfleger (m/w/d) Kita Hl. Schutzengel, Castrop-Rauxel - Vollzeit

Katholische Kitas Ruhr, New Bremen, OH, United States


Die Katholischen KITAS RUHR sind ein Trägerverbund der Kita-Träger Östliches Ruhrgebiet und Ruhr Mark. Wir sind ein traditionsreicher Kita-Marktführer mit über 150 Kitas in 19 Städten rund um Dortmund und Hagen mit über 2.100 Mitarbeitenden.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem christlichen und wertschätzenden Umfeld. Wir bieten den Kindern eine vielfältige und bedarfsgerechte frühkindliche Bildung und Betreuung und verfolgen einen religionspädagogischen Ansatz. Als Orte des gelebten Glaubens und als familienunterstützende Bildungseinrichtung gestalten unsere Kindertageseinrichtungen das gesellschaftliche und kirchliche Leben aktiv mit.

Kita-Träger Östliches Ruhrgebiet – Jugendamtsbezirke Dortmund, Lünen, Herne, Castrop-Rauxel und Schwerte

Kita-Träger Ruhr-Mark – Jugendamtsbezirke Märkischer Kreis, Iserlohn, Herdecke, Hemer, Unna, Hagen, Witten, Menden, Bergkamen und Kamen

Die Kita Hl. Schutzengel, Hubertusstraße 11a, 44577 Castrop-Rauxel bietet mit 3 Gruppen Platz für insgesamt 57 Kinder. Schwerpunkte: Sprache, Natur + Umwelt, Bewegung, Ernährung, Musik, teilffenes Konzept.

Kinderpfleger (m/w/d) – Kitaleistung Hl. Schutzengel, Castrop-Rauxel – Vollzeit

Begleitung von Kindern während eines ihrer entscheidendsten Lebensabschnitte

Unterstützung des Teams bei der liebevollen Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder

Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit den Eltern

Unterstützung der Fachkräfte bei Bildungsdokumentationen

Freude an der gemeinsamen Arbeit und Zusammenhalt im Team

Qualifikation: Erzieher/in, Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in, Heilerziehungshelfer/in oder vergleichbare Qualifikation

Freude am Umgang mit Kindern, Engagement und Einfühlungsvermögen für ihre Bedürfnisse sowie die ihrer Eltern

Verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ

Kontaktfreudigkeit sowie ein zuverlässiges und verbindliches Auftreten

Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten Ihnen

Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO Anlage 29), sowie Jahressonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und zusätzliche Möglichkeit der Eigenvorsorge durch Entgeltumwandlung (KZVK + VRK)

30 + 2 Erholungstage jährlich (Urlaubs- und Regenerationstage)

Zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester

Vermögenswirksame Leistungen

Deutschland Job-Ticket Zuschuss

Vergünstigungen für diverse Geschäfte & Online-Shops durch Corporate Benefits

Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung

Interessenvertretungen (MAV und SBV)

Wir suchen engagierte Teamplayer, die bereit sind, aktiv mitzugestalten, Chancen zu ergreifen, Verantwortung zu übernehmen und einen positiven Beitrag in einem spannenden Umfeld zu leisten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer Einrichtung zu gestalten. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen steht Ihnen Herr Stephan Rohde gerne zur Verfügung – E-Mail: stephan.rohde@gemeindeverband-ruhr.de

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