operationeel expert ggp (I&S) - Basisteam Purmerend
Politie Nederland, Holland, MI, United States
operationeel expert ggp (I&S) - Basisteam Purmerend
Ben jij een teamplayer, leergierig en ruimdenkend? En zoek jij in- en extern de verbinding met anderen? Leren en ontwikkelen is wat binnen Basisteam Purmerend wordt gestimuleerd. Kun jij als operationeel expert ggp I&S hier jouw medewerkers in ondersteunen? Lees dan snel verder!
Locatie(s):
Organisatieonderdeel:
Contractvorm:
Formatief
Vakgebied(en):
Schaal:
Schaal 9
De LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal9 Bbp, is van toepassing. Klik hier voor de volledige LFNP-functiebeschrijving (deze link is alleen benaderbaar vanuit een politieomgeving).
Als operationeel expert ggp I&S ben je verantwoordelijk voor onze frontoffice. Door jouw coachende rol stel je de medewerkers van de frontoffice in staat hun vaardigheden optimaal te benutten. Door jouw verbindende kwaliteiten weten de medewerkers ggp, wijkagenten en rechercheurs de frontoffice steeds beter te vinden en wordt de samenwerking geprofessionaliseerd.
Met enthousiasme ga je aan de slag met een team van gedreven en deels startende collega’s. Aan jou de taak om bij te dragen aan het opbouwen van een hecht en goed samenwerkend team. Je biedt je collega’s professionele ruimte en creëert vakmanschap en taakvolwassenheid. Je verzorgt de p-zorg voor jouw collega's; je voert bijvoorbeeld de R&O-gesprekken en je speelt een rol in de primaire verzuimbegeleiding.
Ook stuur je in de volle breedte van het gebiedsgebonden politiewerk de operatie aan samen met de andere operationeel experts. Jij gaat over de aansturing van de dagelijkse operationele processen (spoed & nu) in het team. Je analyseert de uitvoering van operationele politietaken en je voert zelfstandig operationele politietaken uit. Wanneer je verbeterpunten signaleert, breng je daarover advies uit binnen het MT. Je implementeert vastgestelde verbeteringen en op basis van resultaten adviseer je over bijsturing. Maatschappelijke ontwikkelingen vertaal je naar je eigen werk. Je werkt nauw samen met zowel in- als externe partners en je weet precies welke personen of organisaties je wanneer ergens bij moet betrekken. Verder draai je mee in het opco/hovj-rooster van het team en voer je (districtelijk) ovd-p taken uit indien je hiervoor bent aangewezen tijdens de dienst.
Waar ga je werken?
Basisteam Purmerend is een jong team van 157 fte, waarin lerend vermogen en vernieuwing voorop staat. Wij hebben een team waar de roosterdruk hoog is. Daarom hechten wij veel waarde aan fysiek en mentale fitheid. Wij zijn een team dat dit breed aanpakt, zo zorgen wij voor goede randvoorwaarden zoals een sportruimte, een relaxruimte, verschillende seminars met team fit & vitaal en leuke sociale én sportieve uitjes. We werken hard, zijn volop in ontwikkeling en streven naar kwaliteit. Eigen initiatief en pro-activiteit zijn begrippen die ertoe doen, net als vertrouwen, betrokkenheid en verantwoordelijkheid. Wij zijn trots op ons team en op elkaar, samen zorgen wij voor de veiligheid in ons gebied.
Als operationeel expert krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Vallen en opstaan, successen en tegenslagen; ‘it’s all in the game’ en we begeleiden jou daarin. We staan open voor vernieuwing en leuke ideeën. Je krijgt dus alle ruimte om te ontdekken en uit te proberen in nauwe samenwerking met collega’s.
Wie ben jij?
Jij bent een gemotiveerde, vernieuwende collega die met een frisse blik naar veiligheidsvraagstukken kijkt. Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk, maar kijkt ook naar het teambelang. Daarbij toon je initiatief en durf je buiten gebaande paden te treden. Beslissingen nemen gaat je goed af, je gaat graag voorop in veranderprocessen en weet mensen om je heen te motiveren en enthousiasmeren voor nieuwe ideeën. Je voelt je prettig in een coachende rol en kunt collega’s stimuleren om het beste uit het werk en jezelf te halen. Je hebt er geen moeite mee om ongewenst gedrag bespreekbaar te maken. Samenwerken en het denken in mogelijkheden zijn voor jou vanzelfsprekend, dit draag je dan ook uit binnen ons MT én op de werkvloer. Ook beschik je over voldoende maatschappelijke en politieke sensitiviteit. Maatschappelijke ontwikkelingen volg je op de voet en weet je te vertalen naar je eigen werk.
Als basisteam willen we klaar zijn voor de toekomst en daar komen vele uitdagingen op ons pad. We willen graag van jou weten hoe jij tegen deze ontwikkelingen aankijkt en wat jouw bijdrage kan zijn voor de politie.
Verder heb je een mbo 4-politiediploma*.
Wat wij bieden
De standplaats is Purmerend. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
De functie is opengesteld voor medewerkers werkzaam bij de politie met een vaste aanstelling, voor medewerkers die tijdelijk bij de politie werken en minimaal één jaar werkzaam zijn bij de politie en voor politievrijwilligers. Bij meerdere geschikte kandidaten heeft een beroepsmedewerker voorrang op een politievrijwilliger. Eventuele preferente kandidaten binnen de politie worden eerst geplaatst. Medewerkers die bij de matching tijdens de overgang naar een LFNP-functie of door een eerdere reorganisatie bij plaatsing in een functie met een lagere schaal terecht zijn gekomen hebben een voorrangspositie.
Het betreft de LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal 9 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.
Bel of mail metteamchefs Agnes Ranzijn (06 - 53 17 39 00, agnes.ranzijn@politie.nl ) of Ferenc Sulyok,(06 -55 68 39 86,ferenc.sulyok@politie.nl ) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.
Solliciteer uiterlijk 15 mei 2026 via de sollicitatiebutton.
Wat verder belangrijk is
Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?
Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond.
*Je hebt een politiediploma op niveau 4 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Indien je bent opgeleid vóór PO2002 dien je te voldoen aan de afspraken conversietabel PO2002. Of je toont op een van de volgende manieren aan dat je aan de eisen voldoet:
Je hebt een politiediploma op niveau 3 én bent aangemeld voor het Overgangstraject N3-generalist of hebt dit al behaald.
Je hebt een politiediploma niveau 3 en je bent aangesteld op een functie op het gevraagde werk- en denkniveau.
#J-18808-Ljbffr
Ben jij een teamplayer, leergierig en ruimdenkend? En zoek jij in- en extern de verbinding met anderen? Leren en ontwikkelen is wat binnen Basisteam Purmerend wordt gestimuleerd. Kun jij als operationeel expert ggp I&S hier jouw medewerkers in ondersteunen? Lees dan snel verder!
Locatie(s):
Organisatieonderdeel:
Contractvorm:
Formatief
Vakgebied(en):
Schaal:
Schaal 9
De LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal9 Bbp, is van toepassing. Klik hier voor de volledige LFNP-functiebeschrijving (deze link is alleen benaderbaar vanuit een politieomgeving).
Als operationeel expert ggp I&S ben je verantwoordelijk voor onze frontoffice. Door jouw coachende rol stel je de medewerkers van de frontoffice in staat hun vaardigheden optimaal te benutten. Door jouw verbindende kwaliteiten weten de medewerkers ggp, wijkagenten en rechercheurs de frontoffice steeds beter te vinden en wordt de samenwerking geprofessionaliseerd.
Met enthousiasme ga je aan de slag met een team van gedreven en deels startende collega’s. Aan jou de taak om bij te dragen aan het opbouwen van een hecht en goed samenwerkend team. Je biedt je collega’s professionele ruimte en creëert vakmanschap en taakvolwassenheid. Je verzorgt de p-zorg voor jouw collega's; je voert bijvoorbeeld de R&O-gesprekken en je speelt een rol in de primaire verzuimbegeleiding.
Ook stuur je in de volle breedte van het gebiedsgebonden politiewerk de operatie aan samen met de andere operationeel experts. Jij gaat over de aansturing van de dagelijkse operationele processen (spoed & nu) in het team. Je analyseert de uitvoering van operationele politietaken en je voert zelfstandig operationele politietaken uit. Wanneer je verbeterpunten signaleert, breng je daarover advies uit binnen het MT. Je implementeert vastgestelde verbeteringen en op basis van resultaten adviseer je over bijsturing. Maatschappelijke ontwikkelingen vertaal je naar je eigen werk. Je werkt nauw samen met zowel in- als externe partners en je weet precies welke personen of organisaties je wanneer ergens bij moet betrekken. Verder draai je mee in het opco/hovj-rooster van het team en voer je (districtelijk) ovd-p taken uit indien je hiervoor bent aangewezen tijdens de dienst.
Waar ga je werken?
Basisteam Purmerend is een jong team van 157 fte, waarin lerend vermogen en vernieuwing voorop staat. Wij hebben een team waar de roosterdruk hoog is. Daarom hechten wij veel waarde aan fysiek en mentale fitheid. Wij zijn een team dat dit breed aanpakt, zo zorgen wij voor goede randvoorwaarden zoals een sportruimte, een relaxruimte, verschillende seminars met team fit & vitaal en leuke sociale én sportieve uitjes. We werken hard, zijn volop in ontwikkeling en streven naar kwaliteit. Eigen initiatief en pro-activiteit zijn begrippen die ertoe doen, net als vertrouwen, betrokkenheid en verantwoordelijkheid. Wij zijn trots op ons team en op elkaar, samen zorgen wij voor de veiligheid in ons gebied.
Als operationeel expert krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Vallen en opstaan, successen en tegenslagen; ‘it’s all in the game’ en we begeleiden jou daarin. We staan open voor vernieuwing en leuke ideeën. Je krijgt dus alle ruimte om te ontdekken en uit te proberen in nauwe samenwerking met collega’s.
Wie ben jij?
Jij bent een gemotiveerde, vernieuwende collega die met een frisse blik naar veiligheidsvraagstukken kijkt. Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk, maar kijkt ook naar het teambelang. Daarbij toon je initiatief en durf je buiten gebaande paden te treden. Beslissingen nemen gaat je goed af, je gaat graag voorop in veranderprocessen en weet mensen om je heen te motiveren en enthousiasmeren voor nieuwe ideeën. Je voelt je prettig in een coachende rol en kunt collega’s stimuleren om het beste uit het werk en jezelf te halen. Je hebt er geen moeite mee om ongewenst gedrag bespreekbaar te maken. Samenwerken en het denken in mogelijkheden zijn voor jou vanzelfsprekend, dit draag je dan ook uit binnen ons MT én op de werkvloer. Ook beschik je over voldoende maatschappelijke en politieke sensitiviteit. Maatschappelijke ontwikkelingen volg je op de voet en weet je te vertalen naar je eigen werk.
Als basisteam willen we klaar zijn voor de toekomst en daar komen vele uitdagingen op ons pad. We willen graag van jou weten hoe jij tegen deze ontwikkelingen aankijkt en wat jouw bijdrage kan zijn voor de politie.
Verder heb je een mbo 4-politiediploma*.
Wat wij bieden
De standplaats is Purmerend. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
De functie is opengesteld voor medewerkers werkzaam bij de politie met een vaste aanstelling, voor medewerkers die tijdelijk bij de politie werken en minimaal één jaar werkzaam zijn bij de politie en voor politievrijwilligers. Bij meerdere geschikte kandidaten heeft een beroepsmedewerker voorrang op een politievrijwilliger. Eventuele preferente kandidaten binnen de politie worden eerst geplaatst. Medewerkers die bij de matching tijdens de overgang naar een LFNP-functie of door een eerdere reorganisatie bij plaatsing in een functie met een lagere schaal terecht zijn gekomen hebben een voorrangspositie.
Het betreft de LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal 9 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.
Bel of mail metteamchefs Agnes Ranzijn (06 - 53 17 39 00, agnes.ranzijn@politie.nl ) of Ferenc Sulyok,(06 -55 68 39 86,ferenc.sulyok@politie.nl ) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.
Solliciteer uiterlijk 15 mei 2026 via de sollicitatiebutton.
Wat verder belangrijk is
Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?
Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond.
*Je hebt een politiediploma op niveau 4 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Indien je bent opgeleid vóór PO2002 dien je te voldoen aan de afspraken conversietabel PO2002. Of je toont op een van de volgende manieren aan dat je aan de eisen voldoet:
Je hebt een politiediploma op niveau 3 én bent aangemeld voor het Overgangstraject N3-generalist of hebt dit al behaald.
Je hebt een politiediploma niveau 3 en je bent aangesteld op een functie op het gevraagde werk- en denkniveau.
#J-18808-Ljbffr