Consultant en reclassement professionnelle [UES] F/H
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Consultant en reclassement professionnelle [UES] F/H
Etablissement : Solerys - Auvergne-Rhone-Alpes
Type de contrat : CDD - 6 mois
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Lyon
Salaire : 2208,85 EUR / mois (salaire fixe + variable)
Mobilité : Le poste sera basé à Lyon 1 / Villeurbanne, avec déplacements à St Priest et/ou Meyzieu.
Responsabilités
Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches actives de reclassement professionnel, en capitalisant sur leur expérience et en consolidant leur confiance.
Promouvoir le dispositif UES, mobiliser des groupes de travail et créer de l’appétence pour la démarche, en présentiel et/ou à distance.
Préparer et suivre la prise de poste de chaque bénéficiaire, visant à assurer le maintien dans leur emploi.
Gérer l’agenda, le reporting et le suivi des actions en toute autonomie, dans le respect des délais de prestation.
Conduire des entretiens individuels, animer des groupes et des communautés de pairs, présentiels ou distanciels, en appliquant les techniques d’entretiens et de narration.
Utiliser les Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) et impulser une dynamique de changement.
Qualifications
Issu.e d’une formation supérieure (BAC+2/3 minimum) en Ressources Humaines, accompagnement au développement de carrière ou insertion professionnelle.
Expérience d’au moins 2 ans dans l’animation de prestations d’accompagnement, d’insertion ou de reclassement professionnel.
Bonne connaissance du bassin de l’emploi, veillant à une veille économique constante.
Excellente connaissance des techniques d’entretiens individuels, d’animation de groupe et de communautés de pairs.
Maîtrise des Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) et capacité à impulser une dynamique de changement.
Organisation, autonomie, rigueur, flexibilité, intégrité, écoute et réactivité.
Benefits
Salaire fixe + variable (primes / objectifs).
Prime d’apport d’affaires.
Prime vacances.
Prime de participation.
Prise en charge à 50 % des frais de transport en commun.
Participation à la mutuelle à 60 % et à la prévoyance à 100 %.
Prise de poste
Au plus tôt.
#J-18808-Ljbffr
Etablissement : Solerys - Auvergne-Rhone-Alpes
Type de contrat : CDD - 6 mois
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Lyon
Salaire : 2208,85 EUR / mois (salaire fixe + variable)
Mobilité : Le poste sera basé à Lyon 1 / Villeurbanne, avec déplacements à St Priest et/ou Meyzieu.
Responsabilités
Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches actives de reclassement professionnel, en capitalisant sur leur expérience et en consolidant leur confiance.
Promouvoir le dispositif UES, mobiliser des groupes de travail et créer de l’appétence pour la démarche, en présentiel et/ou à distance.
Préparer et suivre la prise de poste de chaque bénéficiaire, visant à assurer le maintien dans leur emploi.
Gérer l’agenda, le reporting et le suivi des actions en toute autonomie, dans le respect des délais de prestation.
Conduire des entretiens individuels, animer des groupes et des communautés de pairs, présentiels ou distanciels, en appliquant les techniques d’entretiens et de narration.
Utiliser les Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) et impulser une dynamique de changement.
Qualifications
Issu.e d’une formation supérieure (BAC+2/3 minimum) en Ressources Humaines, accompagnement au développement de carrière ou insertion professionnelle.
Expérience d’au moins 2 ans dans l’animation de prestations d’accompagnement, d’insertion ou de reclassement professionnel.
Bonne connaissance du bassin de l’emploi, veillant à une veille économique constante.
Excellente connaissance des techniques d’entretiens individuels, d’animation de groupe et de communautés de pairs.
Maîtrise des Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) et capacité à impulser une dynamique de changement.
Organisation, autonomie, rigueur, flexibilité, intégrité, écoute et réactivité.
Benefits
Salaire fixe + variable (primes / objectifs).
Prime d’apport d’affaires.
Prime vacances.
Prime de participation.
Prise en charge à 50 % des frais de transport en commun.
Participation à la mutuelle à 60 % et à la prévoyance à 100 %.
Prise de poste
Au plus tôt.
#J-18808-Ljbffr