Referent (m/w/d) für Kommunikation in Teilzeit
Alexander von Humboldt-Stiftung, New Bremen, OH, United States
Referent (m/w/d) für Kommunikation in Teilzeit
Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissenschaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen. Die Abteilung Strategie und Außenbeziehungen verbindet den Dialog mit Politik, Wissenschaft und Zivilgesellschaft mit systematischer Strategie- und Programmentwicklung sowie Fokusinitiativen, z. B. zur Wissenschaftsfreiheit, und gestaltet gezielt Kommunikation, um die Stiftung und ihre Ziele rundum gut aufzustellen. Das Referat Presse, Kommunikation und Marketing gestaltet die Kommunikation der Stiftung von der Medien- und Kampagnenarbeit über das Internetauftritt bis hin zu Publikationen und Social Media.
Ihr Einsatz – von Kommunizieren bis Begeistern
Planung und Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation, insbesondere Social Media, entlang strategischer Ziele
Identifikation relevanter Themen und Zielgruppen sowie Entwicklung von Storylines und Formaten
Erstellung und Steuerung von Inhalten für unterschiedliche Kanäle – von Social Media bis zu redaktionellen Texten, Reden und Präsentationen
Konzeption und Produktion multimedialer Inhalte (Text, Bild, Audio, Video)
Analyse und Bewertung der Kommunikationsmaßnahmen anhand relevanter Kennzahlen
Abstimmung und Koordination von Kommunikationsaktivitäten mit internen und externen Partnern
Verantwortung von Kommunikationsprojekten und Kampagnen
Exzellent, wenn Sie diese Fähigkeiten mitbringen
überdurchschnittlicher Fach-/Hochschulabschluss (mindestens Master) im Bereich Kommunikation, Medien oder Journalismus
angemessene und nachgewiesene Berufserfahrung z. B. im Stiftungswesen, internationalen Wissenschaftsmanagement oder der öffentlichen Verwaltung
versierte Erfahrungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und/oder Journalismus sowie mit Social Media
Formulierungstalent für zielgruppengerechte Reden und Schrifttexte, redaktionelle Fähigkeiten
versierte Erfahrungen im Einsatz von multimedialen Techniken zur Verarbeitung von Inhalten in Onlinemedien
gute Präsentationsfähigkeit, sicheres Auftreten
verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
sehr gute PC‑Anwendungskenntnisse
Auf einen Blick
Arbeitsort: Berlin
Anstellungsart: Teilzeit (29,25 Stunden pro Woche)
TVöD‑Entgeltgruppe : 13
Befristungsdauer: befristet bis 31.12.2028
Erwarten Sie mehr als einen Job – Ihre besonderen Vorteile
Arbeiten Sie in einem weltoffenen, internationalen Umfeld
Gute Bezahlung nach Tarifvertrag
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub/Jahr (bei einer 5‑Tagewoche)
betriebliche Altersvorsorge
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima und Team‑Spirit
Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung
Mobiles Arbeiten
Work‑Life‑Balance und Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Qualitätssiegel „audit berufundfamilie“
Beitragszuschüsse für Deutschland- oder DB‑Ticket
Parkplatz für Fahrräder und Autos
Gute Verkehrsanbindung
betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft
Wir fördern die Gleichstellung und begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
#J-18808-Ljbffr
Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissenschaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen. Die Abteilung Strategie und Außenbeziehungen verbindet den Dialog mit Politik, Wissenschaft und Zivilgesellschaft mit systematischer Strategie- und Programmentwicklung sowie Fokusinitiativen, z. B. zur Wissenschaftsfreiheit, und gestaltet gezielt Kommunikation, um die Stiftung und ihre Ziele rundum gut aufzustellen. Das Referat Presse, Kommunikation und Marketing gestaltet die Kommunikation der Stiftung von der Medien- und Kampagnenarbeit über das Internetauftritt bis hin zu Publikationen und Social Media.
Ihr Einsatz – von Kommunizieren bis Begeistern
Planung und Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation, insbesondere Social Media, entlang strategischer Ziele
Identifikation relevanter Themen und Zielgruppen sowie Entwicklung von Storylines und Formaten
Erstellung und Steuerung von Inhalten für unterschiedliche Kanäle – von Social Media bis zu redaktionellen Texten, Reden und Präsentationen
Konzeption und Produktion multimedialer Inhalte (Text, Bild, Audio, Video)
Analyse und Bewertung der Kommunikationsmaßnahmen anhand relevanter Kennzahlen
Abstimmung und Koordination von Kommunikationsaktivitäten mit internen und externen Partnern
Verantwortung von Kommunikationsprojekten und Kampagnen
Exzellent, wenn Sie diese Fähigkeiten mitbringen
überdurchschnittlicher Fach-/Hochschulabschluss (mindestens Master) im Bereich Kommunikation, Medien oder Journalismus
angemessene und nachgewiesene Berufserfahrung z. B. im Stiftungswesen, internationalen Wissenschaftsmanagement oder der öffentlichen Verwaltung
versierte Erfahrungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und/oder Journalismus sowie mit Social Media
Formulierungstalent für zielgruppengerechte Reden und Schrifttexte, redaktionelle Fähigkeiten
versierte Erfahrungen im Einsatz von multimedialen Techniken zur Verarbeitung von Inhalten in Onlinemedien
gute Präsentationsfähigkeit, sicheres Auftreten
verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
sehr gute PC‑Anwendungskenntnisse
Auf einen Blick
Arbeitsort: Berlin
Anstellungsart: Teilzeit (29,25 Stunden pro Woche)
TVöD‑Entgeltgruppe : 13
Befristungsdauer: befristet bis 31.12.2028
Erwarten Sie mehr als einen Job – Ihre besonderen Vorteile
Arbeiten Sie in einem weltoffenen, internationalen Umfeld
Gute Bezahlung nach Tarifvertrag
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub/Jahr (bei einer 5‑Tagewoche)
betriebliche Altersvorsorge
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima und Team‑Spirit
Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung
Mobiles Arbeiten
Work‑Life‑Balance und Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Qualitätssiegel „audit berufundfamilie“
Beitragszuschüsse für Deutschland- oder DB‑Ticket
Parkplatz für Fahrräder und Autos
Gute Verkehrsanbindung
betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft
Wir fördern die Gleichstellung und begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
#J-18808-Ljbffr