Order Filler
Replacement Parts Inc., Little Rock, AR, United States
El Empleado de Preparación de Pedidos en Almacén recibe y revisa los pedidos de los clientes utilizando los sistemas de procesamiento de órdenes para seleccionar los productos desde las ubicaciones designadas, según los requisitos del pedido. Se asegura de una selección precisa de los productos, incluyendo números de parte, tamaños y cantidades. El preparador de pedidos ensambla y organiza los artículos seleccionados en el área designada para el cumplimiento de pedidos y verifica que todos los artículos estén presentes y en buenas condiciones. Empaca los artículos de forma segura y eficiente en contenedores y sobre tarimas.
Deberes y Responsabilidades Esenciales
Recibir y revisar los pedidos de los clientes.
Utilizar el sistema de procesamiento de órdenes para gestionar los pedidos.
Seleccionar los productos desde las ubicaciones designadas según los requisitos del pedido.
Asegurar la selección precisa de los productos, incluyendo números de parte, tamaños y cantidades.
Ensamblar y organizar los artículos seleccionados en el área designada para el cumplimiento de pedidos.
Verificar que todos los artículos del pedido estén presentes y en buenas condiciones.
Preparar los pedidos para el envío, empacando los artículos de manera segura y eficiente en contenedores y sobre tarimas.
Asegurar que el etiquetado y la documentación en los pedidos empacados para envío sean claros y visibles.
Determinar la prioridad de los pedidos.
Mover tarimas de mercancía empujando o jalando con patines hidráulicos o montacargas.
Limpiar y organizar las áreas de trabajo asignadas.
Realizar otras tareas que se le asignen.
Nuestros Beneficios
Aportación del empleador al plan 401(k)
Vacaciones, días festivos y días por enfermedad pagados por la empresa
Seguro médico, dental y de visión
Seguro de vida básico y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa
Discapacidad a corto plazo
Cuentas de gastos flexibles (Flexible Spending Accounts)
Seguro de vida suplementario adicional
Seguro por accidentes
Programa de asistencia al empleado (EAP)
Descuentos para empleados en compras
Programa de becas
Incentivos y bonificaciones por desempeño
Competencias
Servicio al cliente – Responde con prontitud a las necesidades de los clientes; atiende solicitudes de servicio y asistencia; cumple con sus compromisos.
Cooperación – Ofrece ayuda y apoyo a los compañeros de trabajo; colabora de manera efectiva en situaciones de grupo.
Trabajo en equipo – Contribuye a construir un espíritu de equipo positivo; prioriza el éxito del equipo por encima de los intereses personales; apoya los esfuerzos de todos para alcanzar los objetivos.
Asistencia/Puntualidad – Asiste al trabajo de manera constante y llega a tiempo.
Confiabilidad – Se compromete a trabajar largas horas cuando sea necesario para alcanzar las metas.
Cantidad – Cumple con los estándares de productividad y se esfuerza por mejorar continuamente su rendimiento.
Calificaciones
Capacidad para leer un número limitado de palabras de dos y tres sílabas, así como reconocer similitudes y diferencias entre palabras y series de números.
Capacidad para escribir e interpretar oraciones simples y comunicarse verbalmente de forma básica.
Capacidad para sumar y restar números de dos dígitos, así como multiplicar y dividir por 10 y 100. Capacidad para realizar estas operaciones utilizando unidades de dinero estadounidense, así como medidas de peso, volumen y distancia.
Capacidad para aplicar el sentido común al seguir instrucciones detalladas, aunque simples, tanto escritas como orales.
Capacidad para resolver problemas que involucren pocas variables concretas en situaciones estandarizadas.
Conocimientos básicos y capacidad para utilizar una computadora.
Exigencias Físicas
Permanece de pie y camina regularmente, utiliza las manos y los dedos para manipular objetos, alcanzar con las manos y brazos, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear, y habla o escucha.
Ocasionalmente requiere trepar o mantener el equilibrio.
Debe levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras y ocasionalmente hasta 100 libras.
Requiere visión cercana y capacidad para ajustar el enfoque.
Entorno de Trabajo
Expuesto regularmente a partes mecánicas en movimiento, condiciones climáticas externas, riesgo de descarga eléctrica y vibraciones.
Frecuentemente expuesto a lugares altos o inseguros, y ocasionalmente a productos químicos tóxicos o cáusticos.
El nivel de ruido en el entorno laboral suele ser alto.
Los empleados deben usar ropa de seguridad adecuada en el almacén, incluyendo zapatos cerrados.
No se permite el uso de auriculares ni ningún otro dispositivo que interfiera con la capacidad de escuchar.
Responsabilidades de Supervisión
Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión.
Declaración EEO y Pregón de Seguridad
El empleo en Parts Warehouse, Inc./Replacement Parts, Inc. está sujeto a una prueba de detección de drogas posterior a la oferta y previa al empleo. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Parts Warehouse, Inc./Replacement Parts, Inc. mantiene un entorno de trabajo libre de drogas. Este es un puesto de sensibilidad en seguridad, debido al uso de equipos pesados, transportadores en movimiento y materiales peligrosos.
#J-18808-Ljbffr
Deberes y Responsabilidades Esenciales
Recibir y revisar los pedidos de los clientes.
Utilizar el sistema de procesamiento de órdenes para gestionar los pedidos.
Seleccionar los productos desde las ubicaciones designadas según los requisitos del pedido.
Asegurar la selección precisa de los productos, incluyendo números de parte, tamaños y cantidades.
Ensamblar y organizar los artículos seleccionados en el área designada para el cumplimiento de pedidos.
Verificar que todos los artículos del pedido estén presentes y en buenas condiciones.
Preparar los pedidos para el envío, empacando los artículos de manera segura y eficiente en contenedores y sobre tarimas.
Asegurar que el etiquetado y la documentación en los pedidos empacados para envío sean claros y visibles.
Determinar la prioridad de los pedidos.
Mover tarimas de mercancía empujando o jalando con patines hidráulicos o montacargas.
Limpiar y organizar las áreas de trabajo asignadas.
Realizar otras tareas que se le asignen.
Nuestros Beneficios
Aportación del empleador al plan 401(k)
Vacaciones, días festivos y días por enfermedad pagados por la empresa
Seguro médico, dental y de visión
Seguro de vida básico y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa
Discapacidad a corto plazo
Cuentas de gastos flexibles (Flexible Spending Accounts)
Seguro de vida suplementario adicional
Seguro por accidentes
Programa de asistencia al empleado (EAP)
Descuentos para empleados en compras
Programa de becas
Incentivos y bonificaciones por desempeño
Competencias
Servicio al cliente – Responde con prontitud a las necesidades de los clientes; atiende solicitudes de servicio y asistencia; cumple con sus compromisos.
Cooperación – Ofrece ayuda y apoyo a los compañeros de trabajo; colabora de manera efectiva en situaciones de grupo.
Trabajo en equipo – Contribuye a construir un espíritu de equipo positivo; prioriza el éxito del equipo por encima de los intereses personales; apoya los esfuerzos de todos para alcanzar los objetivos.
Asistencia/Puntualidad – Asiste al trabajo de manera constante y llega a tiempo.
Confiabilidad – Se compromete a trabajar largas horas cuando sea necesario para alcanzar las metas.
Cantidad – Cumple con los estándares de productividad y se esfuerza por mejorar continuamente su rendimiento.
Calificaciones
Capacidad para leer un número limitado de palabras de dos y tres sílabas, así como reconocer similitudes y diferencias entre palabras y series de números.
Capacidad para escribir e interpretar oraciones simples y comunicarse verbalmente de forma básica.
Capacidad para sumar y restar números de dos dígitos, así como multiplicar y dividir por 10 y 100. Capacidad para realizar estas operaciones utilizando unidades de dinero estadounidense, así como medidas de peso, volumen y distancia.
Capacidad para aplicar el sentido común al seguir instrucciones detalladas, aunque simples, tanto escritas como orales.
Capacidad para resolver problemas que involucren pocas variables concretas en situaciones estandarizadas.
Conocimientos básicos y capacidad para utilizar una computadora.
Exigencias Físicas
Permanece de pie y camina regularmente, utiliza las manos y los dedos para manipular objetos, alcanzar con las manos y brazos, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear, y habla o escucha.
Ocasionalmente requiere trepar o mantener el equilibrio.
Debe levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras y ocasionalmente hasta 100 libras.
Requiere visión cercana y capacidad para ajustar el enfoque.
Entorno de Trabajo
Expuesto regularmente a partes mecánicas en movimiento, condiciones climáticas externas, riesgo de descarga eléctrica y vibraciones.
Frecuentemente expuesto a lugares altos o inseguros, y ocasionalmente a productos químicos tóxicos o cáusticos.
El nivel de ruido en el entorno laboral suele ser alto.
Los empleados deben usar ropa de seguridad adecuada en el almacén, incluyendo zapatos cerrados.
No se permite el uso de auriculares ni ningún otro dispositivo que interfiera con la capacidad de escuchar.
Responsabilidades de Supervisión
Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión.
Declaración EEO y Pregón de Seguridad
El empleo en Parts Warehouse, Inc./Replacement Parts, Inc. está sujeto a una prueba de detección de drogas posterior a la oferta y previa al empleo. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Parts Warehouse, Inc./Replacement Parts, Inc. mantiene un entorno de trabajo libre de drogas. Este es un puesto de sensibilidad en seguridad, debido al uso de equipos pesados, transportadores en movimiento y materiales peligrosos.
#J-18808-Ljbffr