Zone Supervisor
KBS - Kellermeyer Bergensons Services, LLC, Lancaster, TX, United States
Kellermeyer Bergensons Services (KBS) tiene vacantes inmediatas de tiempo completo y permanentes para un
Supervisor de Zona . Si te gusta trabajar en un entorno dinámico y contribuir a la seguridad laboral, este es el puesto ideal para ti.
Acerca de KBS
KBS es el mayor proveedor privado de servicios de instalaciones en Norteamérica, con más de
180 millones de metros cuadrados de espacio al día . Ayudamos a líderes de la industria en una amplia gama de sectores clave, como
el comercio minorista, la industria y la logística, la salud, la educación, la manufactura y más , a mantener espacios limpios, eficientes y acogedores que favorezcan sus operaciones. A medida que continuamos creciendo, buscamos miembros de equipo dedicados, confiables y dispuestos a contribuir a una cultura basada en el respeto, la oportunidad y el orgullo por el servicio.
Salario inicial: $21.01 por hora
Responsabilidades
Dirige los equipos del sitio y realiza trabajos programados junto con ellos.
Interactúa con el cliente para brindar un servicio al cliente profesional y rápido.
Ayuda al gerente a reclutar y dotar de personal a los empleados.
Ayuda al gerente a capacitar, motivar y supervisar a los líderes del sitio/tienda y a los miembros del equipo.
Ayuda al gerente con la coordinación de la programación de los miembros de la tripulación para garantizar la dotación de personal adecuada.
Realiza inspecciones de control de calidad y auditorías de desempeño.
Supervisa la finalización de las tareas de los miembros de la tripulación para garantizar que se cumplan los estándares de limpieza.
Puede ayudar al gerente a documentar el desempeño de los miembros de la tripulación e iniciar acciones correctivas cuando sea necesario (con la supervisión de la gerencia).
Puede iniciar la terminación rutinaria (con supervisión de la gerencia).
Realiza inspecciones de control de calidad nocturnas y brinda capacitación correctiva.
Revisa y responde correos electrónicos sobre operaciones y relaciones con los clientes.
Mantiene inventario de suministros y consumibles de limpieza.
Mantiene la seguridad del edificio (verificar las cerraduras de las puertas, la llave de verificación y la seguridad de la credencial).
Asegura que el armario del conserje cumpla con los estándares de seguridad y limpieza.
Realiza trabajos de limpieza/especialidades requeridos (limpieza de alfombras, ventanas, etc.).
Documenta e informa problemas relacionados con seguridad, mantenimiento del edificio, equipos dañados o cualquier otro problema pertinente.
Solicita uniformes, credenciales de empleados, suministros necesarios y otros artículos.
Carga y descarga suministros; mueve muebles y equipos pesados.
Segue todas las políticas y procedimientos de la empresa.
Realiza otras tareas que le asigne el Gerente.
Requisitos
3 o más años de experiencia en limpieza/mantenimiento de edificios o experiencia relacionada con un mínimo de 2 años de experiencia previa como supervisor/líder, preferiblemente.
Comprensión básica de los procesos de dotación de personal y programas de desempeño.
Capacidad para comunicarse eficazmente con el equipo y el/los cliente(s).
Habilidades de capacitación (capacidad de brindar capacitación clara y efectiva sobre procesos básicos y seguridad).
Capacidad para gestionar el cambio y utilizar el buen juicio en un entorno de ritmo rápido.
Comunicación (hablar y escribir) en inglés (y cuando sea necesario bilingüe en español e inglés).
KBS utiliza el software de control horario móvil KBSPresence para registrar con precisión las horas de trabajo de los empleados, gestionar la asistencia, completar la capacitación requerida y distribuir información laboral importante. Todos los empleados no exentos deben descargar y usar la aplicación KBSPresence en sus dispositivos móviles personales para registrar la entrada y salida de sus turnos y descansos. De acuerdo con la legislación local aplicable, se ofrece un reembolso por el uso de teléfonos celulares para apoyar el uso de dispositivos personales en tareas laborales.
Beneficios
Seguro médico limitado asequible (Coterie) que incluye acceso virtual a médicos certificados por la junta estadounidense que pueden consultar, diagnosticar y recetar medicamentos a través de audio o video interactivo.
Seguro de vida.
Incapacidad a corto plazo: pagada por el empleador.
Incapacidad a largo plazo.
Seguro médico complementario (por ejemplo, accidentes).
Plan 401k con contribución equivalente o Plan de Compensación Diferida No Calificada.
Seguro para mascotas.
Programa de descuentos PerkSpot: descuentos en viajes, gimnasios, teléfonos celulares, restaurantes, automóviles, ropa y productos electrónicos.
KBS considera a todos los solicitantes de empleo sin importar su raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estado civil o militar, ni su pertenencia a cualquier grupo o clase protegido por la legislación federal, estatal o local aplicable. KBS también ofrece adaptaciones razonables a personas con discapacidad que cumplan los requisitos, de conformidad con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y las leyes estatales y locales aplicables.
#J-18808-Ljbffr
Supervisor de Zona . Si te gusta trabajar en un entorno dinámico y contribuir a la seguridad laboral, este es el puesto ideal para ti.
Acerca de KBS
KBS es el mayor proveedor privado de servicios de instalaciones en Norteamérica, con más de
180 millones de metros cuadrados de espacio al día . Ayudamos a líderes de la industria en una amplia gama de sectores clave, como
el comercio minorista, la industria y la logística, la salud, la educación, la manufactura y más , a mantener espacios limpios, eficientes y acogedores que favorezcan sus operaciones. A medida que continuamos creciendo, buscamos miembros de equipo dedicados, confiables y dispuestos a contribuir a una cultura basada en el respeto, la oportunidad y el orgullo por el servicio.
Salario inicial: $21.01 por hora
Responsabilidades
Dirige los equipos del sitio y realiza trabajos programados junto con ellos.
Interactúa con el cliente para brindar un servicio al cliente profesional y rápido.
Ayuda al gerente a reclutar y dotar de personal a los empleados.
Ayuda al gerente a capacitar, motivar y supervisar a los líderes del sitio/tienda y a los miembros del equipo.
Ayuda al gerente con la coordinación de la programación de los miembros de la tripulación para garantizar la dotación de personal adecuada.
Realiza inspecciones de control de calidad y auditorías de desempeño.
Supervisa la finalización de las tareas de los miembros de la tripulación para garantizar que se cumplan los estándares de limpieza.
Puede ayudar al gerente a documentar el desempeño de los miembros de la tripulación e iniciar acciones correctivas cuando sea necesario (con la supervisión de la gerencia).
Puede iniciar la terminación rutinaria (con supervisión de la gerencia).
Realiza inspecciones de control de calidad nocturnas y brinda capacitación correctiva.
Revisa y responde correos electrónicos sobre operaciones y relaciones con los clientes.
Mantiene inventario de suministros y consumibles de limpieza.
Mantiene la seguridad del edificio (verificar las cerraduras de las puertas, la llave de verificación y la seguridad de la credencial).
Asegura que el armario del conserje cumpla con los estándares de seguridad y limpieza.
Realiza trabajos de limpieza/especialidades requeridos (limpieza de alfombras, ventanas, etc.).
Documenta e informa problemas relacionados con seguridad, mantenimiento del edificio, equipos dañados o cualquier otro problema pertinente.
Solicita uniformes, credenciales de empleados, suministros necesarios y otros artículos.
Carga y descarga suministros; mueve muebles y equipos pesados.
Segue todas las políticas y procedimientos de la empresa.
Realiza otras tareas que le asigne el Gerente.
Requisitos
3 o más años de experiencia en limpieza/mantenimiento de edificios o experiencia relacionada con un mínimo de 2 años de experiencia previa como supervisor/líder, preferiblemente.
Comprensión básica de los procesos de dotación de personal y programas de desempeño.
Capacidad para comunicarse eficazmente con el equipo y el/los cliente(s).
Habilidades de capacitación (capacidad de brindar capacitación clara y efectiva sobre procesos básicos y seguridad).
Capacidad para gestionar el cambio y utilizar el buen juicio en un entorno de ritmo rápido.
Comunicación (hablar y escribir) en inglés (y cuando sea necesario bilingüe en español e inglés).
KBS utiliza el software de control horario móvil KBSPresence para registrar con precisión las horas de trabajo de los empleados, gestionar la asistencia, completar la capacitación requerida y distribuir información laboral importante. Todos los empleados no exentos deben descargar y usar la aplicación KBSPresence en sus dispositivos móviles personales para registrar la entrada y salida de sus turnos y descansos. De acuerdo con la legislación local aplicable, se ofrece un reembolso por el uso de teléfonos celulares para apoyar el uso de dispositivos personales en tareas laborales.
Beneficios
Seguro médico limitado asequible (Coterie) que incluye acceso virtual a médicos certificados por la junta estadounidense que pueden consultar, diagnosticar y recetar medicamentos a través de audio o video interactivo.
Seguro de vida.
Incapacidad a corto plazo: pagada por el empleador.
Incapacidad a largo plazo.
Seguro médico complementario (por ejemplo, accidentes).
Plan 401k con contribución equivalente o Plan de Compensación Diferida No Calificada.
Seguro para mascotas.
Programa de descuentos PerkSpot: descuentos en viajes, gimnasios, teléfonos celulares, restaurantes, automóviles, ropa y productos electrónicos.
KBS considera a todos los solicitantes de empleo sin importar su raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estado civil o militar, ni su pertenencia a cualquier grupo o clase protegido por la legislación federal, estatal o local aplicable. KBS también ofrece adaptaciones razonables a personas con discapacidad que cumplan los requisitos, de conformidad con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y las leyes estatales y locales aplicables.
#J-18808-Ljbffr