Junior Creator Marketing Coordinator Job at Edelman DXI in New York
Edelman DXI, New York, NY, United States
A leading global communication firm is seeking a Junior Coordinator for Creator Marketing in New York City. This role demands attention to detail and self-sufficiency, focusing on monitoring, relationship management, and performance analysis within creator initiatives. Ideal candidates will thrive on structured tasks while managing multiple priorities efficiently. The position offers a salary range of $48,000-$52,000 and opportunities for growth in marketing strategies and analytics.
#J-18808-Ljbffr
In Summary: A leading global communication firm is seeking a Junior Coordinator for Creator Marketing in New York City . Ideal candidates will thrive on structured tasks while managing multiple priorities efficiently . The position offers a salary range of $48,000-$52,000 and opportunities for growth in marketing strategies and analytics .
En Español: Una empresa de comunicación global líder está buscando un Coordinador Junior para el Marketing Creador en la ciudad de Nueva York. Este papel exige atención al detalle y autosuficiencia, centrándose en el monitoreo, gestión de relaciones y análisis del rendimiento dentro de las iniciativas creadoras. Los candidatos ideales prosperarán en tareas estructuradas mientras gestionan múltiples prioridades eficientemente.
#J-18808-Ljbffr
In Summary: A leading global communication firm is seeking a Junior Coordinator for Creator Marketing in New York City . Ideal candidates will thrive on structured tasks while managing multiple priorities efficiently . The position offers a salary range of $48,000-$52,000 and opportunities for growth in marketing strategies and analytics .
En Español: Una empresa de comunicación global líder está buscando un Coordinador Junior para el Marketing Creador en la ciudad de Nueva York. Este papel exige atención al detalle y autosuficiencia, centrándose en el monitoreo, gestión de relaciones y análisis del rendimiento dentro de las iniciativas creadoras. Los candidatos ideales prosperarán en tareas estructuradas mientras gestionan múltiples prioridades eficientemente.