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Implementation Process Lead, FTP Supply Chain

PPG Industries, Pittsburgh, PA, United States


As

Implementation Process Lead - FTP Supply Chain,

you are responsible for delivering all project-related outcomes within the FTP Supply workstream. Key process areas in the workstream are strategic/tactical supply planning, operational supply planning, inventory optimization (safety stock planning), production planning (PP/DS), and Demand Planning. This role involves working with other stakeholders as well as other functions within the project.
You will also be responsible for all S4H / SAP IBP deployment-related activities within their workstream, including guiding design workshops, ensuring fit/gap analyses, validating solution design, managing testing and training, planning cutover and execution, and assuring successful go-live with solid hyper care support. You will play a key part in adherence to the Global Template for their process areas, ensuring alignment with project goals, timelines, and budget.You will report to the SAP Implementation Workstream Leader based out of the corporate Pittsburgh office.
Primary Responsibilities
Support end to end SAP implementation for the Supply Planning (strategic/tactical, operational), Inventory Optimization (Safety Stock targets), Production Planning, MRP planning, and Demand Planning.

Work with the broader organization to ensure end-to-end processes flow in and out of supply as expected

Work with the business to perform gap analysis, training, and implementation for the designated process stream.

Participate in SIT, UAT, deployment, and hyper care for the implementation

Manage risks, issues, and changes within the process area to ensure project success.

Own and lead demand planning discussions to drive a successful S4H implementation.

Ensure adherence to SAP best practices, methodologies and Global Template.

Qualifications
Bachelor's degree in business analytics, Supply Chain, Engineering or related field OR equivalent work experience required

5+ years of experience in manufacturing industry with at least 2 years of experience in SAP implementation preferred.

Previous SAP implementation experience is preferred but not required.

Knowledge of Six Sigma, or other continuous improvement methodologies.

APICS/ASCM certification is preferred but not required.

PPG experience highly preferred but not required.

PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression. If you need an adjustment due to a disability, please email recruiting@ppg.com.
A propos de nous :
PPG : NOUS PROTEGEONS ET EMBELLISSONS LE MONDE
Grace a son leadership en matiere d'innovation, de durabilite et de couleur, PPG aide les clients des marches industriels, du transport, des produits de consommation et de la construction, ainsi que des marches secondaires, a ameliorer davantage de surfaces de plus de facons que toute autre entreprise. Pour en savoir plus, visitez www.ppg.com et suivez @PPG sur X.
The PPG Way 2030
Nous placons le client au cur de nos actions
Proactifs. Audacieux. Fiables. Tout ce que nous faisons commence avec nos clients. Nous les ecoutons et agissons rapidement jusqu'a ce que nous ayons repondu a toutes leurs attentes. Le succes de nos clients
nous fait grandir.
Nous agissons avec sens et rapidite
Agiles. Rationnels. Autonomes. Nous prenons des risques calcules pour depasser nos
concurrents. Nous faisons preuve de proactivite et d'agilite dans notre maniere de travailler,
en nous appuyant sur des donnees fiables pour developper des solutions qui creent de la valeur.
Nous operons avec excellence
Efficaces. Cooperatifs. Responsables. Quel que soit notre role, nous identifions les
problemes, nous prenons nos responsabilites et nous apportons toujours des solutions.
Nous agissons avec proactivite et reactivite dans une demarche d'amelioration continue
pour obtenir des resultats. Nous soutenons nos equipes terrain et operationnelles qui
incarnent PPG chaque jour aupres de nos clients.
Notre ambition est de gagner
Tournes vers l'avenir. Determines. Ambitieux. Nous avons a cur de developper notre activite
et de servir au mieux nos clients. Nous obtenons des resultats, adoptons pleinement les
nouvelles technologies et faisons de notre agilite et de notre rapidite une force.
Nous sommes fiers de PPG
Forts. Unis. Passionnes. Nous travaillons en toute securite, agissons avec integrite et
valorisons la diversite des points de vue. Nous celebrons nos succes et sommes fiers
de l'impact positif que nous creons ensemble pour proteger et embellir le monde.
Chez PPG, nous utilisons l'intelligence artificielle dans le processus de recrutement pour le rendre plus efficace. Les outils d'IA ne prennent pas les decisions d'embauche. Vous pouvez en savoir plus en visitant le site: https://careers.ppg.com/fr/fr/candidate-resources.
PPG offre l'egalite des chances a tous les candidats et employes. Nous offrons l'opportunite de developper votre carriere dans un environnement qui favorise l'epanouissement professionnel, soutient l'apprentissage continu et valorise les idees ainsi que la diversite de chacun. Tous les candidats qualifies seront consideres pour un emploi sans distinction de sexe, grossesse, race, couleur, croyance, religion, origine nationale, age, handicap, statut marital, statut d'ancien combattant, orientation sexuelle, identite ou expression de genre.
Si vous avez besoin d'un amenagement en raison d'un handicap, veuillez envoyer un e-mail a recruiting@ppg.com.
Les fourchettes de salaires et les avantages chez PPG peuvent varier selon la localisation, ce qui nous permet de remunerer les employes de maniere competitive sur differents marches geographiques. PPG prend en compte plusieurs facteurs pour determiner la remuneration, notamment, mais sans s'y limiter, les competences, l'experience et la formation, les qualifications et le niveau d'etudes, les licences et certifications, ainsi que d'autres besoins organisationnels. D'autres formes d'incitation peuvent s'appliquer.
Nos programmes d'avantages sociaux sont concus pour soutenir la sante et le bien-etre de nos employes. Toute couverture d'assurance et tout avantage seront conformes aux termes et conditions des plans applicables ainsi qu'aux documents regissant ces plans. Les avantages vous seront expliques par votre recruteur lors du processus d'embauche.
PPG accorde de l'importance a vos commentaires sur notre processus de recrutement. Nous vous encourageons a visiter Glassdoor.com et a donner votre avis sur le processus.