Riverland Community Health is hiring: Clinical Psychologist/Therapist in Saint P
Riverland Community Health, Saint Paul, MN, United States
Description:
Riverland Community Health is a Federally-Qualified Health Center in St. Paul, where patients receive community-based Family Practice medical care in addition to mental health, dentistry, and other integrated services. When joining RCH, you become part of a diverse, inclusive, and welcoming team who are dedicated to serving our patients and pursuing our mission to deliver excellent healthcare for all and training for the providers of tomorrow.
JOB SUMMARY:
The Clinical Psychologist/Therapist provides clinical services and evidence based/best treatment to assigned caseload including assessment, diagnosis, treatment planning, therapy, skills development. This clinician will provide individual therapy. The Clinical Psychologist/Therapist will communicate and collaborate with collateral contacts by consulting with providers regarding integrated health, current function, medication related- issues, educations support and any other care related to client/families. This position also assesses patient safety and risk, development of safety plans, reporting of any abuse or neglect, and coordinating hospitalization or any other emergency situations as needed.
ESSENTIAL FUNCTIONS:
Make assessments and interpretations based on biopsychosocial evaluations, psychometric tests, semi-structured interviews, therapy sessions, and cognitive assessments.
Collaborate with other healthcare providers to evaluate the medical and physical condition of clients.
Formulate and create personalized interventions, treatments, and management plans for clients.
Assess clients' risk, considering their mental health and social needs when performing interventions.
Interact with clients and other appropriate parties regarding interventions and progress.
Employing various treatment methods such as psychotherapy, cognitive behavioral therapy, mindfulness, behavior modification, and stress reduction therapy.
Measure the effectiveness of interventions and implementing changes where required.
Ensure the maintenance and safe storage of accurate program and client records, and all other pertinent documents.
Maintain confidentiality of clients’ treatment and records in accordance with HIPAA. Participating in clinical training seminars and mentoring assistant psychologists, psychology students, and interns on-site.
Assist primary health care providers in recognizing and treating mental disorders and psychosocial problems.
Work with primary care team to treat and manage patients with chronic emotional and/or health problems and substance use concerns efficiently and effectively.
Assist in the detection of “at risk” patients and development of plans to prevent further psychological or physical deterioration.
Completes psychological and cognitive testing for select patients (such as the MoCA)
Attend and participate in staff meetings and Quality Improvement activities as required.
Employees must work effectively on a team and communicate respectfully with patients and all staff based on shared goals and mutual respect. This includes demonstrating adaptability to continuous efforts to improve patient care and willingness to be an active care team member engaged in ongoing process and quality improvement projects within the framework of the Patient-Centered Medical Home.
Honors patients’ right to privacy and confidentiality. Adheres to strict patient, customer and business confidentiality standards.
Complete timely, accurate, and compliant documentation in the EMR, including but not limited to assessments, diagnoses, treatment plans, progress notes, risk/safety assessments, safety plans, coordination of care, collateral communications, and other updates reflecting medical necessity.
Perform other tasks as assigned.
Requirements:
KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES:
Excellent interpersonal, verbal and written communication skills.
Strong patient/customer service skills
Problem solving skills individually and in a group setting
Demonstrates cultural competence with patients and staff.
Excellent working knowledge of behavioral medicine and evidence-based treatments for mental health conditions.
Ability to make quick and accurate clinical assessments of mental and behavioral conditions.
High level of comfort in working with primary care medical providers
Good knowledge of psycho-pharmacology.
Ability to work effectively as a team, interfacing with patients, primary care providers, consulting psychiatrist and mental health specialists, as well as with administrative and support staff.
Ability to exercise balanced judgment in evaluating situations and making decisions, and to handle difficult or confrontational situations in a calm, consistent, and equitable manner.
Ability to effectively represent RCH’s interests in the community and maintain effective working relationships among co-workers, public, private, and professional groups.
Ability to read, analyze and interpret general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulations.
Ability to multi-task in fast-paced environment
Ability to perform the job in accordance with Riverland Community Health’s Standards of Business Conduct, which includes compliance, ethics and integrity, confidentiality, protection of assets and avoidance of conflicts of interest and inappropriate business relationships.
EDUCATION/EXPERIENCE:
Doctorate, Master's or other graduate degree in one of the behavioral sciences or related fields from an accredited college or university that allows for the practice of mental health in the state of MN
Minimum of two years’ experience working as a mental health clinician required.
Bilingual/fluent in English and Spanish is preferred.
CERTIFICATES, LICENSES, REGISTRATIONS:
An active professional license, such as LICSW, LAMFT, LMFT, LPC, LPCC, LP or other equivalent is required.
PHYSICAL DEMANDS:
Prolonged periods of sitting at a desk and working on a computer.
Must be able to lift up to 15 pounds at times.
SUPERVISORY RESPONSIBILITIES:
None
WORK ENVIRONMENT:
Work is performed in a clinic office environment. Some patient contact may be through telehealth services. Includes contact with staff, patients and outside agencies. Possible exposure to communicable disease and medical preparations common to clinic environment.
Salary: $72,800 to $147,680 annually DOE and Education Level
A summary of our benefits include but are not limited to: health, dental, vision, HSA, FSA, basic life insurance, voluntary additional life insurance, spousal and child insurance, long-term disability, and a 403b retirement plan.
In addition, job offers made during flu season are conditioned on the candidate receiving the annual flu vaccination before their start date.
RCH is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.
In Summary: The Clinical Psychologist/Therapist provides clinical services and evidence based/best treatment to assigned caseload including assessment, diagnosis, treatment planning, therapy, skills development . The position also assesses patient safety and risk, development of safety plans, reporting of any abuse or neglect, and coordinating hospitalization .
En Español: Descripción:
Riverland Community Health es un Centro de Salud Federalmente Calificado en St. Paul, donde los pacientes reciben atención médica Family Practice basada en la comunidad además de salud mental, odontología y otros servicios integrados.
Resumen del trabajo:
El psicólogo/terapista clínico proporcionará servicios clínicos y el mejor tratamiento basado en la evidencia a los casos asignados, incluida evaluación, diagnóstico, planificación del tratamiento, terapia, desarrollo de habilidades. Este médico proveerá una terapia individual.
Funciones esenciales:
Realizar evaluaciones e interpretaciones basadas en evaluación biopsicosocial, pruebas psicométricas, entrevistas semiestructuradas, sesiones de terapia y evaluación cognitiva.
Colaborar con otros proveedores de atención médica para evaluar la condición médica y física de los clientes.
Formula y crea intervenciones personalizadas, tratamientos y planes de gestión para los clientes.
Evaluar el riesgo de los clientes, teniendo en cuenta su salud mental y sus necesidades sociales al realizar intervenciones.
Interactuar con los clientes y otras partes apropiadas sobre las intervenciones y el progreso.
Empleando varios métodos de tratamiento como la psicoterapia, terapia cognitivo-conductual, atención plena, modificación del comportamiento y terapia de reducción del estrés.
Medir la eficacia de las intervenciones y aplicar los cambios cuando sea necesario.
Garantizar el mantenimiento y almacenamiento seguro de registros exactos del programa y los clientes, así como todos los demás documentos pertinentes.
Mantener la confidencialidad del tratamiento y los registros de los clientes en conformidad con HIPAA. Participar en seminarios de capacitación clínica y asesorar a psicólogos asistentes, estudiantes de psicología e internos en el lugar.
Asistir a los proveedores de atención médica primaria en el reconocimiento y tratamiento de trastornos mentales y problemas psicosociales.
Trabajar con el equipo de atención primaria para tratar y gestionar eficazmente a los pacientes con problemas emocionales crónicos y/o de salud, así como las preocupaciones relacionadas con el consumo de sustancias.
Asistir en la detección de pacientes a riesgo y el desarrollo de planes para prevenir un mayor deterioro psicológico o físico.
Complementa las pruebas psicológicas y cognitivas para pacientes seleccionados (como el MOCA)
Asistir y participar en reuniones del personal y actividades de mejora de la calidad según sea necesario.
Los empleados deben trabajar eficazmente en un equipo y comunicarse respetuosamente con los pacientes y todo el personal sobre la base de objetivos compartidos y respeto mutuo, lo que incluye demostrar su capacidad de adaptación a los esfuerzos continuos para mejorar la atención al paciente y estar dispuestos a ser miembros activos del equipo de cuidado involucrados en proyectos de proceso continuo y mejora de calidad dentro del marco del Hogar Médico Centrado en el Paciente.
Respecta el derecho de los pacientes a la privacidad y confidencialidad.
Complete la documentación oportuna, precisa y conforme en el REM, incluidas pero no limitadas a las evaluaciones, diagnósticos, planes de tratamiento, notas de progreso, evaluación del riesgo/seguridad, planes para seguridad, coordinación de cuidados, comunicaciones colaterales y otras actualizaciones que reflejen la necesidad médica.
Realice otras tareas según lo asignado.
Requisitos:
Conocimientos, habilidades y aptitudes:
Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, verbal y escrita.
Fuertes habilidades en el servicio al paciente/cliente
Habilidades para resolver problemas individualmente y en grupo
Demostrar competencia cultural con los pacientes y el personal.
Excelente conocimiento práctico de la medicina conductual y tratamientos basados en pruebas para enfermedades mentales.
Capacidad para realizar evaluaciones clínicas rápidas y precisas de las afecciones mentales y del comportamiento.
Alto nivel de comodidad al trabajar con proveedores médicos de atención primaria
Un buen conocimiento de la psicofarmacología.
Capacidad para trabajar eficazmente en equipo, interactuando con pacientes, proveedores de atención primaria, consultores psiquiatras y especialistas en salud mental, así como con personal administrativo y de apoyo.
Capacidad para ejercer un juicio equilibrado al evaluar situaciones y tomar decisiones, y manejar situaciones difíciles o conflictivas de una manera tranquila, coherente e igualitaria.
Capacidad para representar eficazmente los intereses de RCH en la comunidad y mantener relaciones laborales efectivas entre colegas, grupos públicos, privados y profesionales.
Capacidad para leer, analizar e interpretar periódicos comerciales generales, revistas profesionales, procedimientos técnicos o regulaciones gubernamentales.
Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado
Capacidad para desempeñar el trabajo de conformidad con las Normas de Conducta Empresarial de Riverland Community Health, que incluyen cumplimiento, ética e integridad, confidencialidad, protección de activos y evitación de conflictos de intereses y relaciones comerciales inapropiadas.
Educación/experiencia:
Doctorado, maestría u otro título de posgrado en una de las ciencias del comportamiento o campos relacionados de un colegio o universidad acreditados que permita la práctica de salud mental en el estado de MN
Se requiere un mínimo de dos años de experiencia laboral como clínico en salud mental.
Se prefiere bilingüe/fluente en inglés y español.
Certificados, licencias y registros:
Se requiere una licencia profesional activa, como LICSW, LAMFT, LMFT, lPC, LPCC, LP o otro equivalente.
Las demandas físicas:
Períodos prolongados de sentarse en un escritorio y trabajar en una computadora.
Debe ser capaz de levantar hasta 15 libras a veces.
Responsabilidades del supervisor:
Ninguno
Medio ambiente de trabajo:
El trabajo se realiza en un entorno de oficina clínica. Algunos contactos con los pacientes pueden ser a través de servicios de telesalud. Incluye el contacto con personal, pacientes y agencias externas. Posible exposición a enfermedades transmisibles y preparaciones médicas comunes al ambiente clínico.
Salario: entre $72.800 y $147.680 al año DOE y nivel de educación
Un resumen de nuestros beneficios incluye pero no se limita a: salud, odontología, visión, HSA, FSA, seguro de vida básico, seguro voluntario adicional de vida, seguro para cónyuge e hijo, discapacidad a largo plazo y un plan de jubilación 403b.
Además, las ofertas de empleo hechas durante la temporada de gripe están condicionadas a que el candidato reciba la vacunación anual contra la influenza antes de su fecha de inicio.
RCH es un empleador de igualdad de oportunidades.Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado veterano o discapacidad.
Riverland Community Health is a Federally-Qualified Health Center in St. Paul, where patients receive community-based Family Practice medical care in addition to mental health, dentistry, and other integrated services. When joining RCH, you become part of a diverse, inclusive, and welcoming team who are dedicated to serving our patients and pursuing our mission to deliver excellent healthcare for all and training for the providers of tomorrow.
JOB SUMMARY:
The Clinical Psychologist/Therapist provides clinical services and evidence based/best treatment to assigned caseload including assessment, diagnosis, treatment planning, therapy, skills development. This clinician will provide individual therapy. The Clinical Psychologist/Therapist will communicate and collaborate with collateral contacts by consulting with providers regarding integrated health, current function, medication related- issues, educations support and any other care related to client/families. This position also assesses patient safety and risk, development of safety plans, reporting of any abuse or neglect, and coordinating hospitalization or any other emergency situations as needed.
ESSENTIAL FUNCTIONS:
Make assessments and interpretations based on biopsychosocial evaluations, psychometric tests, semi-structured interviews, therapy sessions, and cognitive assessments.
Collaborate with other healthcare providers to evaluate the medical and physical condition of clients.
Formulate and create personalized interventions, treatments, and management plans for clients.
Assess clients' risk, considering their mental health and social needs when performing interventions.
Interact with clients and other appropriate parties regarding interventions and progress.
Employing various treatment methods such as psychotherapy, cognitive behavioral therapy, mindfulness, behavior modification, and stress reduction therapy.
Measure the effectiveness of interventions and implementing changes where required.
Ensure the maintenance and safe storage of accurate program and client records, and all other pertinent documents.
Maintain confidentiality of clients’ treatment and records in accordance with HIPAA. Participating in clinical training seminars and mentoring assistant psychologists, psychology students, and interns on-site.
Assist primary health care providers in recognizing and treating mental disorders and psychosocial problems.
Work with primary care team to treat and manage patients with chronic emotional and/or health problems and substance use concerns efficiently and effectively.
Assist in the detection of “at risk” patients and development of plans to prevent further psychological or physical deterioration.
Completes psychological and cognitive testing for select patients (such as the MoCA)
Attend and participate in staff meetings and Quality Improvement activities as required.
Employees must work effectively on a team and communicate respectfully with patients and all staff based on shared goals and mutual respect. This includes demonstrating adaptability to continuous efforts to improve patient care and willingness to be an active care team member engaged in ongoing process and quality improvement projects within the framework of the Patient-Centered Medical Home.
Honors patients’ right to privacy and confidentiality. Adheres to strict patient, customer and business confidentiality standards.
Complete timely, accurate, and compliant documentation in the EMR, including but not limited to assessments, diagnoses, treatment plans, progress notes, risk/safety assessments, safety plans, coordination of care, collateral communications, and other updates reflecting medical necessity.
Perform other tasks as assigned.
Requirements:
KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES:
Excellent interpersonal, verbal and written communication skills.
Strong patient/customer service skills
Problem solving skills individually and in a group setting
Demonstrates cultural competence with patients and staff.
Excellent working knowledge of behavioral medicine and evidence-based treatments for mental health conditions.
Ability to make quick and accurate clinical assessments of mental and behavioral conditions.
High level of comfort in working with primary care medical providers
Good knowledge of psycho-pharmacology.
Ability to work effectively as a team, interfacing with patients, primary care providers, consulting psychiatrist and mental health specialists, as well as with administrative and support staff.
Ability to exercise balanced judgment in evaluating situations and making decisions, and to handle difficult or confrontational situations in a calm, consistent, and equitable manner.
Ability to effectively represent RCH’s interests in the community and maintain effective working relationships among co-workers, public, private, and professional groups.
Ability to read, analyze and interpret general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulations.
Ability to multi-task in fast-paced environment
Ability to perform the job in accordance with Riverland Community Health’s Standards of Business Conduct, which includes compliance, ethics and integrity, confidentiality, protection of assets and avoidance of conflicts of interest and inappropriate business relationships.
EDUCATION/EXPERIENCE:
Doctorate, Master's or other graduate degree in one of the behavioral sciences or related fields from an accredited college or university that allows for the practice of mental health in the state of MN
Minimum of two years’ experience working as a mental health clinician required.
Bilingual/fluent in English and Spanish is preferred.
CERTIFICATES, LICENSES, REGISTRATIONS:
An active professional license, such as LICSW, LAMFT, LMFT, LPC, LPCC, LP or other equivalent is required.
PHYSICAL DEMANDS:
Prolonged periods of sitting at a desk and working on a computer.
Must be able to lift up to 15 pounds at times.
SUPERVISORY RESPONSIBILITIES:
None
WORK ENVIRONMENT:
Work is performed in a clinic office environment. Some patient contact may be through telehealth services. Includes contact with staff, patients and outside agencies. Possible exposure to communicable disease and medical preparations common to clinic environment.
Salary: $72,800 to $147,680 annually DOE and Education Level
A summary of our benefits include but are not limited to: health, dental, vision, HSA, FSA, basic life insurance, voluntary additional life insurance, spousal and child insurance, long-term disability, and a 403b retirement plan.
In addition, job offers made during flu season are conditioned on the candidate receiving the annual flu vaccination before their start date.
RCH is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.
In Summary: The Clinical Psychologist/Therapist provides clinical services and evidence based/best treatment to assigned caseload including assessment, diagnosis, treatment planning, therapy, skills development . The position also assesses patient safety and risk, development of safety plans, reporting of any abuse or neglect, and coordinating hospitalization .
En Español: Descripción:
Riverland Community Health es un Centro de Salud Federalmente Calificado en St. Paul, donde los pacientes reciben atención médica Family Practice basada en la comunidad además de salud mental, odontología y otros servicios integrados.
Resumen del trabajo:
El psicólogo/terapista clínico proporcionará servicios clínicos y el mejor tratamiento basado en la evidencia a los casos asignados, incluida evaluación, diagnóstico, planificación del tratamiento, terapia, desarrollo de habilidades. Este médico proveerá una terapia individual.
Funciones esenciales:
Realizar evaluaciones e interpretaciones basadas en evaluación biopsicosocial, pruebas psicométricas, entrevistas semiestructuradas, sesiones de terapia y evaluación cognitiva.
Colaborar con otros proveedores de atención médica para evaluar la condición médica y física de los clientes.
Formula y crea intervenciones personalizadas, tratamientos y planes de gestión para los clientes.
Evaluar el riesgo de los clientes, teniendo en cuenta su salud mental y sus necesidades sociales al realizar intervenciones.
Interactuar con los clientes y otras partes apropiadas sobre las intervenciones y el progreso.
Empleando varios métodos de tratamiento como la psicoterapia, terapia cognitivo-conductual, atención plena, modificación del comportamiento y terapia de reducción del estrés.
Medir la eficacia de las intervenciones y aplicar los cambios cuando sea necesario.
Garantizar el mantenimiento y almacenamiento seguro de registros exactos del programa y los clientes, así como todos los demás documentos pertinentes.
Mantener la confidencialidad del tratamiento y los registros de los clientes en conformidad con HIPAA. Participar en seminarios de capacitación clínica y asesorar a psicólogos asistentes, estudiantes de psicología e internos en el lugar.
Asistir a los proveedores de atención médica primaria en el reconocimiento y tratamiento de trastornos mentales y problemas psicosociales.
Trabajar con el equipo de atención primaria para tratar y gestionar eficazmente a los pacientes con problemas emocionales crónicos y/o de salud, así como las preocupaciones relacionadas con el consumo de sustancias.
Asistir en la detección de pacientes a riesgo y el desarrollo de planes para prevenir un mayor deterioro psicológico o físico.
Complementa las pruebas psicológicas y cognitivas para pacientes seleccionados (como el MOCA)
Asistir y participar en reuniones del personal y actividades de mejora de la calidad según sea necesario.
Los empleados deben trabajar eficazmente en un equipo y comunicarse respetuosamente con los pacientes y todo el personal sobre la base de objetivos compartidos y respeto mutuo, lo que incluye demostrar su capacidad de adaptación a los esfuerzos continuos para mejorar la atención al paciente y estar dispuestos a ser miembros activos del equipo de cuidado involucrados en proyectos de proceso continuo y mejora de calidad dentro del marco del Hogar Médico Centrado en el Paciente.
Respecta el derecho de los pacientes a la privacidad y confidencialidad.
Complete la documentación oportuna, precisa y conforme en el REM, incluidas pero no limitadas a las evaluaciones, diagnósticos, planes de tratamiento, notas de progreso, evaluación del riesgo/seguridad, planes para seguridad, coordinación de cuidados, comunicaciones colaterales y otras actualizaciones que reflejen la necesidad médica.
Realice otras tareas según lo asignado.
Requisitos:
Conocimientos, habilidades y aptitudes:
Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, verbal y escrita.
Fuertes habilidades en el servicio al paciente/cliente
Habilidades para resolver problemas individualmente y en grupo
Demostrar competencia cultural con los pacientes y el personal.
Excelente conocimiento práctico de la medicina conductual y tratamientos basados en pruebas para enfermedades mentales.
Capacidad para realizar evaluaciones clínicas rápidas y precisas de las afecciones mentales y del comportamiento.
Alto nivel de comodidad al trabajar con proveedores médicos de atención primaria
Un buen conocimiento de la psicofarmacología.
Capacidad para trabajar eficazmente en equipo, interactuando con pacientes, proveedores de atención primaria, consultores psiquiatras y especialistas en salud mental, así como con personal administrativo y de apoyo.
Capacidad para ejercer un juicio equilibrado al evaluar situaciones y tomar decisiones, y manejar situaciones difíciles o conflictivas de una manera tranquila, coherente e igualitaria.
Capacidad para representar eficazmente los intereses de RCH en la comunidad y mantener relaciones laborales efectivas entre colegas, grupos públicos, privados y profesionales.
Capacidad para leer, analizar e interpretar periódicos comerciales generales, revistas profesionales, procedimientos técnicos o regulaciones gubernamentales.
Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado
Capacidad para desempeñar el trabajo de conformidad con las Normas de Conducta Empresarial de Riverland Community Health, que incluyen cumplimiento, ética e integridad, confidencialidad, protección de activos y evitación de conflictos de intereses y relaciones comerciales inapropiadas.
Educación/experiencia:
Doctorado, maestría u otro título de posgrado en una de las ciencias del comportamiento o campos relacionados de un colegio o universidad acreditados que permita la práctica de salud mental en el estado de MN
Se requiere un mínimo de dos años de experiencia laboral como clínico en salud mental.
Se prefiere bilingüe/fluente en inglés y español.
Certificados, licencias y registros:
Se requiere una licencia profesional activa, como LICSW, LAMFT, LMFT, lPC, LPCC, LP o otro equivalente.
Las demandas físicas:
Períodos prolongados de sentarse en un escritorio y trabajar en una computadora.
Debe ser capaz de levantar hasta 15 libras a veces.
Responsabilidades del supervisor:
Ninguno
Medio ambiente de trabajo:
El trabajo se realiza en un entorno de oficina clínica. Algunos contactos con los pacientes pueden ser a través de servicios de telesalud. Incluye el contacto con personal, pacientes y agencias externas. Posible exposición a enfermedades transmisibles y preparaciones médicas comunes al ambiente clínico.
Salario: entre $72.800 y $147.680 al año DOE y nivel de educación
Un resumen de nuestros beneficios incluye pero no se limita a: salud, odontología, visión, HSA, FSA, seguro de vida básico, seguro voluntario adicional de vida, seguro para cónyuge e hijo, discapacidad a largo plazo y un plan de jubilación 403b.
Además, las ofertas de empleo hechas durante la temporada de gripe están condicionadas a que el candidato reciba la vacunación anual contra la influenza antes de su fecha de inicio.
RCH es un empleador de igualdad de oportunidades.Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado veterano o discapacidad.