Edison Christian Life Services is hiring: RN Unit Manager; Full-time, rotating w
Edison Christian Life Services, Grand Rapids, MI, United States
Want a meaningful job where you know your residents are well-cared for by a team that is staffed at a *high staff to resident ratio*? Come join our team as an RN Unit Manager and work where you can feel confident in the care your patients receive and you get to make a difference in others' lives every day. We recognize the value of our nursing staff. YOU are critical to our residents' quality of life- every day and every shift. There is no way we can carry out our mission without the key people who are knowledgeable and who truly care!
We are seeking a dedicated RN Unit Manager to join our healthcare team. The Unit Manager will oversee the nursing staff, ensuring quality patient care and adherence to healthcare protocols.
Enjoy our comprehensive benefit plan:
* *No mandation!*
* Excellent pay
* Weekly pay
* Additional pay for experience
* Additional pay of shift differentials
* Additional pay of weekend differentials
* Additional bonus pay of $3.40/hour
* 403b employer match
* Generous PTO starts accruing immediately
* Affordable health insurance
* Dental insurance
* Life insurance
* Flexible spending account
* Great co-workers
* A rewarding career where you can bring joy to your resident
*Duties*
- Plans, develops, organizes, implements, and directs nursing services for residents on the unit assigned
- Provide guidance and support to nursing team members
- Ensure compliance with current applicable federal, state and local regulations and facility policies and procedures
- Oversee patient care plans and monitor patient progress
- Conduct staff evaluations and provide feedback for performance improvement
- Assist with discharge planning and medical documentation
- Maintain infection control standards
- Reviews complaints and grievances made or filed by staff. Makes appropriate reports to the Director of Nursing as required or as necessary
- Assists in the development of written preliminary and comprehensive assessments of the nursing needs of each resident
- Makes nursing aide assignments as indicated
- Reviews nurses' notes to ensure they are informative and descriptive of the nursing care being provided, that they reflect the resident's response to the care, and that such care is provided in accordance with resident's wishes
*Qualifications*
- A Nursing Degree from an accredited college or university
- Active RN license in good standing
- Current CPR certification
- Proven experience in a supervisory role within a healthcare setting
- Strong leadership and communication skills
- Ability to multitask and prioritize responsibilities effectively
- Minimum of two (2) years of experience providing direct care in long-term care, restorative or geriatric setting as an RN
Must also meet state requirements for relevant licensures or certifications and have no disciplinary action in effect against professional license
Edison Christian Heath Center provides short-term rehab as well as long-term and dementia care. Our mission is driven by the goal of excellent, compassionate care to our residents.
For more information, please visit www.edisonchristian.org or call (616) 453-2475
Job Type: Full-time
Pay: $39.70 - $43.70 per hour
Benefits:
* Dental insurance
* Employee assistance program
* Health insurance
* Health savings account
* Paid time off
* Vision insurance
Experience:
* Nursing: 1 year (Required)
License/Certification:
* BLS Certification (Required)
* RN (Required)
Ability to Commute:
* Grand Rapids, MI 49504 (Required)
Ability to Relocate:
* Grand Rapids, MI 49504: Relocate before starting work (Required)
Work Location: In person
In Summary: RN Unit Manager will oversee the nursing staff, ensuring quality patient care and adherence to healthcare protocols . The Unit Manager plans, develops, organizes, implements, and directs nursing services for residents on the unit assigned . Enjoy our comprehensive benefit plan:* *No mandation!** Excellent pay* Weekly pay* Additional pay of shift differentials and additional pay of weekend differentials .
En Español: ¿Quiere un trabajo significativo en el que sepa que sus residentes son bien atendidos por un equipo con una *alta proporción de personal a residente*? Únete a nuestro equipo como Gerente de Unidad RN y trabaje donde pueda sentirse seguro del cuidado que reciben sus pacientes y puede marcar la diferencia en las vidas de los demás todos los días. Reconocemos el valor de nuestro personal de enfermería. Usted es fundamental para la calidad de vida de nuestros residentes - cada día y cada turno. ¡No hay manera de llevar a cabo nuestra misión sin las personas clave que tienen conocimiento y realmente se preocupan!
Buscamos un gerente de la Unidad RN dedicado para unirse a nuestro equipo de atención médica. El Gerente de una Unidad supervisará al personal de enfermería, asegurando la calidad del cuidado del paciente y el cumplimiento de los protocolos sanitarios.
Disfruta de nuestro amplio plan de beneficios:
¡No hay mandato!
* Salario excelente
* Salario semanal
* Pago adicional por experiencia
* Pago adicional de los diferenciales por turnos
* Salario adicional de diferenciales del fin de semana
* Pago adicional de $3.40 por hora
* 403b coincidencia con el empleador
* PTO generoso comienza a acumularse de inmediato
* Seguro médico asequible
* Seguro dental
* Seguro de vida
* Cuenta de gastos flexible
* Grandes compañeros de trabajo
* Una carrera gratificante en la que pueda traer alegría a su residente
*Trabajos*
- Planifica, desarrolla, organiza, implementa y dirige servicios de enfermería para los residentes en la unidad asignada
- Proporcionar orientación y apoyo a los miembros del equipo de enfermería
- Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y procedimientos federales, estatales y locales vigentes
- Supervisar los planes de atención al paciente y controlar el progreso del
- Realizar evaluaciones del personal y proporcionar retroalimentación para mejorar el rendimiento
- Asistencia en la planificación de las descargas y documentación médica
- Mantener las normas de control de infecciones
- Examina las denuncias y quejas presentadas o presentadas por el personal, presenta informes apropiados al director de enfermería según sea necesario.
- Asiste en el desarrollo de evaluaciones preliminares y completas por escrito de las necesidades de enfermería de cada residente
- Realiza las tareas de asistente de enfermería según lo indicado
- Revise las notas de los enfermeros para asegurarse de que son informativas y descriptivas del cuidado de enfermería prestado, reflejan la respuesta del residente al tratamiento y proporcionan este servicio conforme a sus deseos
*Cualificaciones*
- Grado en Enfermería de una universidad o facultad acreditada
- Licencia RN activa en buen estado
- Certificación actual de RCP
- Experiencia comprobada en una función de supervisión dentro del entorno sanitario
- Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación
- Capacidad para multitarea y priorizar las responsabilidades con eficacia
- Un mínimo de dos (2) años de experiencia en la prestación de cuidados directos a largo plazo, restaurativos o geriátricos
También debe cumplir con los requisitos estatales para las licencias o certificaciones pertinentes y no tener ninguna acción disciplinaria en vigor contra la licencia profesional
El Centro Edison Christian Heath ofrece rehabilitación a corto plazo así como atención de larga duración y demencia.
Para obtener más información, visite www.edisonchristian.org o llame al (616) 453-2475
Tipo de trabajo: a tiempo completo
Salario: $39.70 - $43.70 por hora
Beneficios:
* Seguro dental
* Programa de asistencia a los empleados
* Seguros de salud
* Cuenta de ahorro sanitario
* Tiempo libre pagado
* Seguro de visión
Experiencia:
* Enfermería: 1 año (necesario)
Licencia/certificación:
* Certificación BLS (se requiere)
* RN (necesario)
Capacidad de desplazamiento:
* Grand Rapids, MI 49504 (necesario)
Capacidad para trasladarse:
* Grand Rapids, MI 49504: Reubicarse antes de comenzar el trabajo (necesario)
Lugar de trabajo: En persona
We are seeking a dedicated RN Unit Manager to join our healthcare team. The Unit Manager will oversee the nursing staff, ensuring quality patient care and adherence to healthcare protocols.
Enjoy our comprehensive benefit plan:
* *No mandation!*
* Excellent pay
* Weekly pay
* Additional pay for experience
* Additional pay of shift differentials
* Additional pay of weekend differentials
* Additional bonus pay of $3.40/hour
* 403b employer match
* Generous PTO starts accruing immediately
* Affordable health insurance
* Dental insurance
* Life insurance
* Flexible spending account
* Great co-workers
* A rewarding career where you can bring joy to your resident
*Duties*
- Plans, develops, organizes, implements, and directs nursing services for residents on the unit assigned
- Provide guidance and support to nursing team members
- Ensure compliance with current applicable federal, state and local regulations and facility policies and procedures
- Oversee patient care plans and monitor patient progress
- Conduct staff evaluations and provide feedback for performance improvement
- Assist with discharge planning and medical documentation
- Maintain infection control standards
- Reviews complaints and grievances made or filed by staff. Makes appropriate reports to the Director of Nursing as required or as necessary
- Assists in the development of written preliminary and comprehensive assessments of the nursing needs of each resident
- Makes nursing aide assignments as indicated
- Reviews nurses' notes to ensure they are informative and descriptive of the nursing care being provided, that they reflect the resident's response to the care, and that such care is provided in accordance with resident's wishes
*Qualifications*
- A Nursing Degree from an accredited college or university
- Active RN license in good standing
- Current CPR certification
- Proven experience in a supervisory role within a healthcare setting
- Strong leadership and communication skills
- Ability to multitask and prioritize responsibilities effectively
- Minimum of two (2) years of experience providing direct care in long-term care, restorative or geriatric setting as an RN
Must also meet state requirements for relevant licensures or certifications and have no disciplinary action in effect against professional license
Edison Christian Heath Center provides short-term rehab as well as long-term and dementia care. Our mission is driven by the goal of excellent, compassionate care to our residents.
For more information, please visit www.edisonchristian.org or call (616) 453-2475
Job Type: Full-time
Pay: $39.70 - $43.70 per hour
Benefits:
* Dental insurance
* Employee assistance program
* Health insurance
* Health savings account
* Paid time off
* Vision insurance
Experience:
* Nursing: 1 year (Required)
License/Certification:
* BLS Certification (Required)
* RN (Required)
Ability to Commute:
* Grand Rapids, MI 49504 (Required)
Ability to Relocate:
* Grand Rapids, MI 49504: Relocate before starting work (Required)
Work Location: In person
In Summary: RN Unit Manager will oversee the nursing staff, ensuring quality patient care and adherence to healthcare protocols . The Unit Manager plans, develops, organizes, implements, and directs nursing services for residents on the unit assigned . Enjoy our comprehensive benefit plan:* *No mandation!** Excellent pay* Weekly pay* Additional pay of shift differentials and additional pay of weekend differentials .
En Español: ¿Quiere un trabajo significativo en el que sepa que sus residentes son bien atendidos por un equipo con una *alta proporción de personal a residente*? Únete a nuestro equipo como Gerente de Unidad RN y trabaje donde pueda sentirse seguro del cuidado que reciben sus pacientes y puede marcar la diferencia en las vidas de los demás todos los días. Reconocemos el valor de nuestro personal de enfermería. Usted es fundamental para la calidad de vida de nuestros residentes - cada día y cada turno. ¡No hay manera de llevar a cabo nuestra misión sin las personas clave que tienen conocimiento y realmente se preocupan!
Buscamos un gerente de la Unidad RN dedicado para unirse a nuestro equipo de atención médica. El Gerente de una Unidad supervisará al personal de enfermería, asegurando la calidad del cuidado del paciente y el cumplimiento de los protocolos sanitarios.
Disfruta de nuestro amplio plan de beneficios:
¡No hay mandato!
* Salario excelente
* Salario semanal
* Pago adicional por experiencia
* Pago adicional de los diferenciales por turnos
* Salario adicional de diferenciales del fin de semana
* Pago adicional de $3.40 por hora
* 403b coincidencia con el empleador
* PTO generoso comienza a acumularse de inmediato
* Seguro médico asequible
* Seguro dental
* Seguro de vida
* Cuenta de gastos flexible
* Grandes compañeros de trabajo
* Una carrera gratificante en la que pueda traer alegría a su residente
*Trabajos*
- Planifica, desarrolla, organiza, implementa y dirige servicios de enfermería para los residentes en la unidad asignada
- Proporcionar orientación y apoyo a los miembros del equipo de enfermería
- Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y procedimientos federales, estatales y locales vigentes
- Supervisar los planes de atención al paciente y controlar el progreso del
- Realizar evaluaciones del personal y proporcionar retroalimentación para mejorar el rendimiento
- Asistencia en la planificación de las descargas y documentación médica
- Mantener las normas de control de infecciones
- Examina las denuncias y quejas presentadas o presentadas por el personal, presenta informes apropiados al director de enfermería según sea necesario.
- Asiste en el desarrollo de evaluaciones preliminares y completas por escrito de las necesidades de enfermería de cada residente
- Realiza las tareas de asistente de enfermería según lo indicado
- Revise las notas de los enfermeros para asegurarse de que son informativas y descriptivas del cuidado de enfermería prestado, reflejan la respuesta del residente al tratamiento y proporcionan este servicio conforme a sus deseos
*Cualificaciones*
- Grado en Enfermería de una universidad o facultad acreditada
- Licencia RN activa en buen estado
- Certificación actual de RCP
- Experiencia comprobada en una función de supervisión dentro del entorno sanitario
- Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación
- Capacidad para multitarea y priorizar las responsabilidades con eficacia
- Un mínimo de dos (2) años de experiencia en la prestación de cuidados directos a largo plazo, restaurativos o geriátricos
También debe cumplir con los requisitos estatales para las licencias o certificaciones pertinentes y no tener ninguna acción disciplinaria en vigor contra la licencia profesional
El Centro Edison Christian Heath ofrece rehabilitación a corto plazo así como atención de larga duración y demencia.
Para obtener más información, visite www.edisonchristian.org o llame al (616) 453-2475
Tipo de trabajo: a tiempo completo
Salario: $39.70 - $43.70 por hora
Beneficios:
* Seguro dental
* Programa de asistencia a los empleados
* Seguros de salud
* Cuenta de ahorro sanitario
* Tiempo libre pagado
* Seguro de visión
Experiencia:
* Enfermería: 1 año (necesario)
Licencia/certificación:
* Certificación BLS (se requiere)
* RN (necesario)
Capacidad de desplazamiento:
* Grand Rapids, MI 49504 (necesario)
Capacidad para trasladarse:
* Grand Rapids, MI 49504: Reubicarse antes de comenzar el trabajo (necesario)
Lugar de trabajo: En persona